總結，漢語詞語，讀音為zǒng jié，意思是總地歸結， 以下是為大家整理的關于村兩委換屆工作總結5篇 , 供大家參考選擇。
村兩委換屆工作總結5篇
第一篇: 村兩委換屆工作總結
村兩委工作總結(一)按照統一安排部署，在鄉選舉領導小組的指導下，我村第九屆村級換屆選舉工作，嚴格按照《村民委員會組織法》和《安徽省村民委員會選舉辦法》文件精神。切實加強組織領導，廣泛宣傳動員，精心安排組織，嚴格法定程序，依法操作，目前，我村村委會的換屆選舉工作已全面結束，依法產生了村委會成員，圓滿完成了我村第九屆村級換屆選舉工作任務。現將我村換屆選舉工作總結如下：
一、基本情況
我村現有村民1052人， 11個村民小組，通過第九屆村委會換屆選舉產生主任1名，副主任1名，委員3名，其中女性2名。村干部都進行了兼職，為山東村的新農村建設奠定了堅實的基礎。
二、主要做法
(一)高度重視，精心準備。村制定了實施方案，成立了村級換屆選舉工作委員會，負責村換屆選舉具體工作，村黨組織書記為第一責任人。在換屆選舉工作中，我們按要求、分步驟、分階段進行了工作的開展。認真做好村選舉委員會推選，選民登記，選舉日的確定，提名候選人，確定候選人，競爭演說，投票選舉，村民代表推選，組長的推選，并張貼公布公告。
(二)注重宣傳、依法推進。為確保村“村委”換屆選舉的圓滿成功，在鄉統一指導下進行換屆選舉工作法律、法規的培訓，學習市委和換屆選舉工作的有關政策規定。通過我們充分利用黨員會、代表會、板報、標語等為載體，在群眾中廣泛宣傳發動，宣傳村“村委”換屆選舉工作的有關政策，從而有利于黨員、群眾在整個選舉過程中進行監督，使全體干部在實施選舉的各個環節能夠嚴格程序，依法辦事。通過宣傳發動，使95%的選民都知道要搞換屆選舉,并自覺投入到選民登記活動中。村黨組織在換屆選舉工作嚴格按照“政策法規”進行操作、不準變通、不準簡化程序。村委會的選舉工作嚴格按照《中華人民共和國村民委員會組織法》、《安徽省村民委員會選舉辦法》、“市、鄉第九屆村民委員會換屆選舉工作實施意見”等進行操作，尤其在選民登記、選民資格的確認、法定時限、參選人數等方面嚴格把關。在整個換屆中，要求黨員作風正派，干部紀律嚴明，能夠依法辦事，堅決反對和杜絕發生欺騙、利誘、恐嚇、賄選、利用宗族派性和邪惡勢力干擾、破壞選舉工作等現象。同時要求登記員必須深入農戶逐戶查訪、核準登記，堅決做到不重登、不漏登、不誤登。通過登記員10多天的艱辛努力，不分白天黑夜的勞動，終于在7月底前全面完成了選民登記工作。
(三)嚴格程序，依法選舉。 在這次換屆選舉工作中，我們堅持做到每一階段都嚴格程序，嚴格操作，嚴格把關。始終認真貫徹《村民委員會組織法》、《安徽省村民委員會選舉辦法》等相關法律法規。同時對每一環節嚴把質量關，如選民登記做到不重、不漏、不錯;嚴把候選人的資格審查關、以及投票選舉關等等。認真做好每一階段選舉前的準備工作。為了選舉工作規范有序，由鄉選舉辦公室統一印制了村民直接提名票、選民登記表、選民證、候選人提名表、委托投票證、選票等。選舉工作的籌備情況，會場布置等。在選舉時，我們采取了村設立主會場和四個投票站，每個投票站都設秘密填寫處，代寫處不設流動票箱的形式進行投票，確保選舉工作依法進行。在提名候選人和正式選舉時，鄉黨委都組織工作人員到村指導、幫助、協調、監督，有效推動了選舉工作的正常進行。由于嚴格程序，依法選舉，工作細致、扎實，沒出現一起因工作違法引起的上訪，在整個選舉中形勢比較穩定。
(四)加強宣傳，正確引導。及時請示，保證工作不走樣。村民委員會的換屆選舉工作，有其自身的復雜性和特殊性，選舉是能夠體現選民的意志。選出的村委會成員是代表絕大多數選民利益的，也是能夠較好地完成鄉黨委、政府交給的任務。為了確保選舉一次成功，村選舉委員會進行正面引導，通過細致的思想工作，教育選民正確行使自己的權利，投出有價值的一票。在村民委員會的選舉中，村黨組織的作用很大，立場非常關鍵，平時大家在一起工作，難免有分歧，如果把分歧帶到選舉中，后果十分嚴重。因此，我們注意把握苗頭傾向，切實做好黨員思想工作，顧全大局，搞好團結。通過細致的思想工作和正面引導，選舉工作渡過一道道難關，順利向前推進，選出了素質較高、能力較強的村委會班子，取得了鄉黨委、政府和群眾的一致認可。
三、幾點體會
(一)黨委、政府的重視是搞好選舉的關鍵。一是黨委、政府統籌兼顧，把村級組織換屆選舉工作放到突出位置來抓。制定周密的實施方案，鄉黨委多次召開換屆選舉工作會議，黨委主要領導經常到我村督促，并提出了具體工作要求。二是分工干部認真負責，保證了我村換屆選舉工作的順利進行。此次我村委會換屆選舉之所以成功，與鄉換屆指導小組周密布署、精心指導是分不開的。
(二)黨員的堅強黨性，是搞好選舉的前提。在選舉中充分發揮了領導核心作用和戰斗堡壘作用，山東村全體黨員都站在歷史的高度，為山東村的將來負責，高度支持村換屆選舉工作，可以這樣說，通過這次換屆選舉，檢驗了我村黨組織，也檢驗了村干部的綜合素質。
(三)群眾的參與支持，是搞好選舉的基礎。換屆選舉的過程，也是推進我村基層民主政治建設的過程，是教育廣大群眾的過程。在選舉過程中，我們采取不同形式，積極做好群眾的思想政治工作，廣泛、深入宣傳《村民委員會組織法》和《選舉法》，讓群眾明白換屆選舉的目的、意義、方法、步驟及原則等內容，從而使群眾能夠依法、正確行使自己的民主權利，廣泛參與選舉，這是成功的基礎。
(四)依法辦事是搞好選舉的保證。 一是根據實際，確定了選舉方案。在選民的界定問題上，由村民選舉委員會主持召開村民代表會議決定，從而有效地防止了違法、違規現象的發生。二是在每一個階段工作上、在每一個工作環節上都嚴格程序、嚴格操作。三是相信群眾，依靠群眾，充分尊重群眾的民主權利。在這次選舉中，我們充分尊重了群眾的意愿，依法保障選民的民主權利，為了山東村的將來，為了山東村的群眾，投上了莊嚴的一票。
目前，我村換屆選舉工作已圓滿結束，在下一步的工作中，我們將重點做好建章立制、新老班子的交接工作和村委會工作的分工，推選產生新一屆村民代表和組長，對村班子成員開一次會，使他們盡快進入角色，投入工作，為加快推進我村社會主義新農村建設提供堅強的組織保證。
村兩委工作總結(二)我鎮于今年7月份起，同步開展了村級兩委換屆選舉工作，截止9月底，全鎮11村級黨組織、11個村委會換屆選舉工作已全部結束，工作中，我們嚴格按照縣委、縣政府《關于做好村"兩委"換屆選舉工作的實施意見》和換屆選舉的有關法律、法規，堅持把換屆選舉工作作為全鎮階段性工作的中心任務，突出重點，把握關鍵，積極穩妥推進，達到了預期的目的。現將有關工作情況總結如下：
一、基本情況
在村黨組織"兩推一選"過程中，全鎮共有762名黨員參加了推薦，占到村黨員總數的81%;有778名黨員參加了選舉，參選率達到83%。其中高潮村、張莊村進行了公推直選。在村委會"公推直選"過程中，有15809個選民參加了候選人提名推薦，占到總數的65%;有17025名選民參加了投票選舉，占到總數的70%。
村級領導班子結構得到了進一步改善。新一屆村兩委班子成員實際人數為65名，其中有9名村黨支部委員交叉兼職進入村委會班子，占到總數的14%。新一屆村兩委班子成員平均年齡41.3歲，比換屆前下降1.2歲，其中黨支部書記平均44.5歲，比換屆前下降0.8歲，村委會主任平均年齡40.7歲，比換屆前下降1.8歲;有7個村班子配備了35歲以下年輕干部，占到總數的64%。共有14名女同志進入村兩委班子，確保每個村有一名女同志。
村干部隊伍整體素質得到了進一步提高。新一屆村兩委成員中黨員數57名，占到總數的88%;有6名村兩委班子成員具有大專學歷，其中黨總支書記3名，村委會主任1名，有52名村兩委班子成員具有高中以上學歷，占到總數的81%;其中村兩委正職干部占91%。此外，還有13名村后備干部和農村優秀人才充實進了村領導班子。
二、主要做法
這次村"兩委"換屆選舉，新要求多，政策性強。工作中，我們把握政策，嚴格程序，積極探索，大膽工作，積累了一些經驗體會。概括起來，主要包括以下幾點：
(一)統一認識、加強領導，站在加強農村基層組織建設的高度抓好村兩委換屆選舉工作
鎮黨委對這次村兩委換屆選舉工作高度重視，認真總結了上次換屆選舉工作的經驗，深入了分析、研究了全鎮的整體形勢，制定了工作意見和實施方案，明確提出了以科學發展觀統領這次村兩委換屆選舉工作，把抓好村兩委換屆作為加強全鎮村級基層組織建設的一次重要契機，促進農村經濟發展和社會進步。
為切實加強對這次村兩委換屆選舉工作的領導，鎮黨委成立了由各相關部門組成的換屆選舉領導小組。并分為11個指導組，分村具體指導，幫助各村搞好換屆選舉工作。
(二)、認真落實責任制，充分發揮指導組的作用
在這次村兩委換屆選舉工作中，鎮黨委堅持一個階段一匯報、一個階段一培訓、一個階段一回查、一個階段一督導。認真屬行職責，對有關人員進行業務培訓，具體指導、督促、檢查選舉工作。同時在認真分析、排查問題、分類排隊的基礎上，確定了副職以上領導包村制度，使鎮機關里每一名領導干部都有責任，每一名機關干部都有任務，做到了任務明確、措施到位、責任到人。 共 抽調47名機關干部擔任包村聯絡員，具體負責所包村的換屆選舉工作。在選舉期間，為了保證選舉過程的連續性，一鼓作氣搞完選舉，不少包村聯絡員早出晚歸，經常工作到晚上八九點鐘，做到選舉不結束不離村，選舉結果當天報鎮換屆選舉辦公室。從我鎮的工作實踐看，包村聯絡員在換屆選舉中，要做到四個注意：一是要注意堅持公開、公平、公正，依法指導選舉。不能帶任何意圖，做到不背包袱，不帶框子，放開選舉，使黨委真正成為正義、公平、法律的化身，成為群眾的代言人，而不是村干部的代言人。如果包村聯絡員在選舉時，帶著意圖指導選舉，非出問題不可。為此，在進行選舉的前一天，我們專門召開聯絡員會議，明確提出，換屆選舉我們只看過程，不看結果，決不能以犧牲穩定為代價追求所謂的"意圖"。正式選舉時，選上誰算誰，但程序一定不能違法。二是要注意控制好選舉大會的局面，防止意外事件的發生。一旦出現發錯票、搶票等情況，要采取果斷措施，寧愿終止選舉，也不能給別有用心的人留下把柄。三是要注意把握好說話的分寸。特別是在組織選舉大會時，千萬不能充明白亂講話，一定要做到多余的話一句不說，防止被別有用心的人所利用，因一句話攪亂了局面。四是注意該做的工作一定要做好，不該做的一定不能做。特別是在組織選舉時，有個別包村聯絡員為了快選完，快結束，積極幫著監票人、計票人唱票、計票、封票，這是大忌。這些具體工作，應由村民選舉委員會和計票人、監票人等大會工作人員操作，千萬不能越俎代庖。你這樣做了，一旦有人提出，就很難說清楚，就很難站在一個"裁判"的位置指導選舉。
第二篇: 村兩委換屆工作總結
黨委發〔2011〕24號
中共西華鎮委員會
關于上報村級黨組織和第七次村民委員會換屆選舉
工作總結的報告
縣委組織部：
我鎮村級黨組織和第七次村民委員會換屆選舉工作在縣委、縣政府的正確領導下，在縣委組織部和縣民政局的指導下，按照?中國共產黨章程?、《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》、《村民委員會組織法》、《村民委員會選舉辦法》及縣、鎮村級黨組織及村民委員會換屆選舉的有關規定，經過認真的調查研究，周密部署，廣泛宣傳，精心組織，自2010年12月開始至2011年2月全鎮村“兩委”換屆選舉工作已基本結束，現將工作情況總結如下：
一、換屆選舉基本情況
（一）黨支部換屆選舉結果
全鎮共有行政村14個，村企聯建黨總支1個，村黨支部14個，農村黨員837名。我鎮村級黨組織換屆選舉采取“公推直選”和“兩推一選”相結合的方式進行，其中采取“公推直選”方式進行換屆的有6個村，占村黨組織總數的43%；采取“兩推一選”方式進行換屆的有8個村，占村黨組織總數的57%。選舉產生村黨支部書記14人，其中“一肩挑”的村有3個（什民村、新莊村、麻庵村），36—45歲11人，46—55歲2人，56歲以上1人，初中及以下3人，高中及中專2人，大專及以上9人，連任13人；選舉產生村黨支部（總支）副書記3人，36—45歲2人，46—55歲1人，初中及以下2人，高中中專1人，連選連任1人；選舉產生村黨支部委員76人，其中女委員14人，占委員的18.4%，與村委會成員交叉任職的有44人，占委員總數的58%，35歲以下6人，36—45歲40人，46—55歲17人，56歲以上2人，初中及以下34人，高中中專19人，大專及以上19人。
（二）村民委員會換屆選舉結果
全鎮共有村民委員會14個，村（居）民小組78個，5603戶24038人，有合法選舉權的選民15696名，本屆登記的選民15640人，其中女性7594人，少數民族6人，直接投票的選民5494人，其中使用流動票箱投票的選民11518人，委托投票的選民92人；有村民代表762人，其中女性205人，少數民族1人，中共黨員285人。選舉產生村民委員會主任14人（一肩挑3個村），其中女主任1名（興民村民委員會），黨員10人，31—40歲7人，41—50歲4人，51歲以上3人，初中及以下5人，高中中專3人，大專以上6人，連選連任13人；選舉產生村民委員會副主任及委員共62人，其中村委會副主任20人，女副主任4人（龔楊村、王寨村、西塬村、青林村）；黨員39人，30歲以下2人，31—40歲29人，51歲以上7人，初中及以下38人，高中中專16人，大專以上5人，任黨支部委員32人，連選連任39人。
村兩委班子人員知識結構、年齡層次更趨合理，選舉工作取得了良好的效果。
二、主要做法?
我鎮換屆選舉工作由于領導高度重視、思想認識統一、工作機構健全、工作人員到位、落實措施有力，全鎮村級“兩委”換屆選舉工作得以順利開展。
（一）強化領導抓組織
一是抓機構，切實加強領導。此次換屆選舉涉及面廣、時間緊、任務重，有利條件和困難因素并存。為了順利完成全鎮村級換屆任務，鎮黨委多次召開專題會議研究 “兩委”換屆工作，成立了以黨委書記任組長、黨委副書記、鎮長任副組長的工作領導小組，人大、紀委、信訪、民政、司法、派出所等相關部門共同負責。領導小組下設村“兩委”換屆工作指導小組，負責本次換屆選舉的指導工作。 ? 二是抓組織，及時解決問題。為切實搞好村級換屆選舉工作，鎮上推行了黨政班子成員包村制度，每一個領導干部都參與換屆選舉工作。全鎮還抽調包村干部50余人負責各村換屆選舉工作的具體實施，為全鎮換屆工作順利進行提供了有力的保證。
三是抓培訓，嚴格工作程序。村“兩委”換屆工作法規性、政策性很強。為提高選舉工作人員的業務素質，增強依法辦事的能力，我鎮先后采取講座、討論、問題解答等形式舉辦村級兩委換屆工作培訓班3期，做到了力度大、有規模、方法活，不僅營造了換屆工作的聲勢，而且提高了包村干部的業務水平，增強了依法辦事的自覺性，為下一步工作的開展奠定了堅實的基礎。全鎮共有200余人參加了換屆工作業務培訓，通過培訓，進一步統一了思想、提高了認識，明確了任務，增強了責任感、掌握了操作規程，堅定了工作信心，整個培訓達到預期的目的。 ?
四是抓統籌，工作有序推進。工作中，鎮黨委注重統籌安排、兼顧全局，做到工作不斷、隊伍不散、秩序不亂。一是把換屆工作與村級債務清理相結合。通過村級債務清理，給群眾一個明白，還干部一個清白；二是與計劃生育工作相結合。三是換屆工作與解決農村熱點、難點問題相結合，維護農村社會穩定。 ?? （二）強化措施把關口 ??? ? 1、嚴把程序關。在村“兩委”換屆選舉中，我們嚴格執行法定程序，做到選舉委員會成員、選民名單、候選人、選舉日、投票時間、投票地點、選舉工作人員、選舉結果逐項公開。為了嚴格按照程序辦事，我鎮統一印發了《第七次村民委員會換屆選舉大會主持詞》、《第七次村民委員會換屆選舉程序的說明》等材料，做到50名包村干部、14個村、居民選舉委員會成員人手一份。
在黨支部選舉中，采用“兩推一選”和“公推直選”相結合的方式，使村支部成員不僅黨內認可，而且還要群眾認可。在支部換屆工作中，我鎮一次換屆成功率達到100%，即實現了黨委意圖，又保持了隊伍穩定。選舉工作結束后，各村及時把工作重點轉移到后續工作上來，建立健全了村委會配套組織，依法辦理交接工作，完善了村規民約，制定了任期目標崗位責任制、年度工作計劃以及干部考核、廉潔自律、檔案管理、工作程序、議事規則、紀律守則等方面的規章制度。 ??? ?2、嚴把素質關。在村“兩委”換屆選舉工作中，為了嚴把選人用人關，鎮上提出了“二高四強”的選人用人標準。“二高”即政治素質高、群眾威信高；“四強”即工作能力強、民主觀念強、法制意識強，年富力強。為確保實現選舉目標，我們采取入戶走訪、召開座談會和民主測評等形式，全面了解群眾、黨員、干部的思想動態。在此基礎上，通過正面宣傳，側面引導，讓選民正確行使自己手中的權利，投好神圣的一票，真正把那些素質過硬、作風正派、能團結帶領廣大群眾共同致富、黨委政府的“意中人”，選進村“兩委”班子。 ??? ? 3、嚴把職數關。按照有利于加強黨的領導，有利于精簡效能的要求，本著“宜兼則兼、精干高效”的原則，我鎮嚴格控制了村“兩委”成員的職數配備，在支部換屆中全面推行“兩推一選”，讓支部成員候選人在黨員群眾推薦中產生，黨內選舉群眾也有發言權。新當選的黨支部成員的公信度也得到極大提高，為村委會主任依法兼任村支部書記，村支部成員依法兼任村委會成員，實現精簡干部職數，奠定了堅實的群眾基礎。 ?? （三）注重創新求實效
一是宣傳方式創新。按照換屆工作領導小組的安排，結合各村實際，我們采用發放宣傳頁、黑板報、標語、入戶座談等多種形式，大張旗鼓地開展了宣傳動員，全鎮共張帖標語200余條，懸掛宣傳橫幅20余幅，群眾的受教育面和宣傳面達90%以上，做到了家喻戶曉，深入人心，增強了廣大群眾的民主意識和法制觀念，也調動了群眾參與村級"兩委"換屆工作的積極性。? 二是工作方式創新。在換屆選舉工作中，按照縣委、縣政府的要求，積極推行村黨支部書記、村委會主任“一肩挑”，但又不搞一刀切，大膽創新工作方式。一是吃透上級精神，搞好工作部署。二是搞好調查摸底，制定工作方案。三是搞好骨干培訓，抓好試點工作。四是嚴格候選人標準條件，保證人選素質。五是依法規范操作，完成換屆任務。六是推行交叉任職，減少干部職數。宣傳引導村“兩委”交叉任職，鼓勵黨員干部參與競選，確保村黨支部書記、村委會主任“一肩挑”的比例達20%以上，村“兩委”干部交叉任職比例達50%以上。七是確保社會穩定。針對部分村選舉情況復雜的實際，專門抽調政治素質高、業務素質強的干部參與、指導工作，使選舉工作得以正常進行，確保了社會穩定。
通過工作方式上的大膽嘗試和大膽探索，使我鎮的村級“兩委”換屆工作在堅持黨的領導、嚴格依法辦事、充分發揚民主三者之間找到了新的結合點，闖出了一條符合我鎮實際的換屆工作新思路。
三、全力做好后續工作
（一）加強對村“兩委”干部的教育和培訓。選舉結束后，及時從黨性黨風、法律法規、財務管理、文書檔案等方面對當選干部進行集中培訓，以提高他們的領導能力及業務素質。另一方面是認真做好落選干部思想工作，在充分肯定他們過去所做工作成績的同時，引導他們從發展的角度正確認識、對待此次換屆工作，鼓勵他們放下包袱、努力工作，在今后的工作中帶頭勤勞致富。 ??
（二）加強村級“兩委”的建章立制工作。根據換屆工作的要求及工作需要，要求新產生的領導班子在規定的時間內建立健全組織體系及規章制度，完善、修訂各村經濟發展思路、村民自治章程或村規民約、村民大會和村民代表會議議事制度、村務公開和財務公開制度、村民委員會定期報告工作制度、年終述職報告和村民民主評議制度、黨員目標管理制度、黨員民主評議制度等各項規章制度，并提交村民代表會議討論；同時完成了村委會與原村委會的人、財、物交接工作。 ??
四、選舉工作取得的成效
（一）保證了選人用人公信度。村兩委班子選得如何是衡量換屆選舉工作成功與否的一個主要標志。為此，鎮黨委大力宣傳《村民委員會組織法》，從村民自治首要環節民主選舉入手，深入細致宣傳本次換屆的重要意義，換屆工作要求，如何選出得力的村兩委班子，經過廣大村民的共同努力，全鎮14個村都將那些政治觀念強，公道正派，樂于奉獻，能夠帶領廣大群眾共同致富，深受百姓擁護的人選進了村班子。
（二）提高了群眾民主法治意識。通過宣傳，廣大村民深刻理解了村民自治，民主選舉的正確含義，他們認為選強村委會班子是他們自己的事，在本次換屆選舉中認真推選選舉委員會成員，在村選舉委員會的領導組織下，開展選舉工作，村民代表監督整個選舉過程，發現有錯誤的地方立即糾正，廣大選民投票積極性較往年都高，投票也較往年慎重，廣大村民民主法律意識較往年也明顯增強。
（三）確保了換屆選舉工作成效。本次換屆選舉工作，鎮黨委嚴格按照縣委的要求部署，依法辦事，全力以赴，統籌兼顧，逐村落實，在鎮換屆領導小組的領導下，經過全體村民和各指導組全體成員的共同努力下，于2011年2月中旬全面完成，順利完成了縣委下達的目標任務。
總之，在縣委、政府的正確領導下，在縣委組織部和縣民政局的指導下，在鎮黨委政府的精心組織下，在鎮人大、紀委、司法的嚴格監督下、在各級工作人員的共同努力下，我鎮村“兩委”換屆工作基礎扎實，措施得力，進展順利，效果較好。在今后的工作中，我鎮將以村“兩委”換屆選舉作為契機，抓好村級組織建設，促進村級發展長效機制建立健全，推動農村經濟社會發展。
2011年2月23日
主題詞：村級黨組織和村民委員會 換屆選舉 總結 報告
抄報：縣民政局
西華鎮黨政綜合辦公室 2011年2月23日印發
共印5份
第三篇: 村兩委換屆工作總結
按照州委關于做好村級組織換屆選舉工作的安排部署，都蘭縣堅持把加強黨的領導、充分發揚民主、嚴格依法辦事的方針貫穿于村級組織換屆選舉工作的始終，切實做到了領導到位、認識到位、宣傳到位、措施到位，組織意圖得到全面實現，全縣8個鄉鎮109個村已于2008年3月27日全部圓滿完成換屆選舉工作，為全縣社會主義新農村建設提供了更加堅強的組織保證。現將工作總結如下:
一、主要做法
（一）加強領導，完善機制，夯實換屆工作基礎
針對本次換屆選舉工作改革力度大、時間緊、任務重的實際，縣委高度重視，超前謀劃部署，全面加大對村級組織換屆選舉工作的組織領導力度，高質量、高標準地穩步推進全縣村級組織換屆選舉工作。一是實施“一把手”負責換屆選舉工作機制。成立了以縣委書記為組長的換屆工作領導小組和辦公機構，各鄉鎮黨委也成立了相應的領導機構，明確縣委書記為第一責任人、鄉鎮黨委書記為換屆工作直接責任人、其他成員單位主要領導為連帶責任人的工作機制，實行責任追究制，形成了主要領導親力親為、分管領導盡職盡責、其他班子成員通力合作的工作合力。縣委書記多次聽取換屆工作專題匯報，先后2次召開常委會對換屆工作作出重要部署安排，提出具體要求。二是建立以縣委、縣委組織部、縣民政局等相關部門為成員單位的村級組織換屆選舉工作聯席會議制度，明確了各成員單位職責，形成黨委領導、各方配合的工作格局。縣委先后召集換屆工作領導小組、聯席會成員及各鄉鎮黨委主要領導召開了4次聯席會議，聽取各鄉鎮關于村級組織換屆工作的匯報，統一策劃安排進度，及時協調解決工作中存在的實際問題。三是建立以“六聯六包”為主要內容的縣級領導干部聯點包鄉掛鉤制度，各鄉鎮建立了干部聯片包村負責制，對村級組織換屆工作進行全程指導和監督。縣委建立縣級領導村級組織換屆選舉工作指導組，確定24名縣級領導干部掛鉤聯系8個鄉鎮，全面負責村級組織換屆選舉工作的組織領導和檢查指導。四是建立巡回督導制度。規定了聯點領導、指導組每周至少深入一次基層督導各鄉鎮換屆情況，縣委領導、縣派換屆工作指導組、組織部有關科室負責人先后40余次赴各鄉鎮現場督導工作，了解換屆工作進展情況及工作中出現的問題，諫言獻策，幫助鄉鎮黨委理清思路，規范工作程序。五是建立社會監督和信訪接待制度，在縣委組織部設立了換屆工作信訪接待辦公室，專門負責換屆工作中接待答復群眾來信來訪，對群眾提出的問題進行解答和處理，換屆期間共答復基層干部、群眾來訪、來電咨詢15件。
（二）組織協調，工作到位，指導措施貫徹始終
為了圓滿完成換屆工作任務，從二月初開始縣委就著手進行村級組織換屆籌備工作，深入學習有關政策規定，全面開展調查研究工作，把村級組織換屆工作放到推進全縣“十一五”發展、加快社會主義新農村建設的總體部署中去思考和謀劃，堅持從思想輿論、程序操作、業務培訓等各個方面，高起點地進行籌備，確保用全面、過硬、細致的準備工作，奠定村級組織換屆基礎。在深入開展調查摸底、全面掌握情況的基礎上，縣委、縣政府制定了具有較強針對性、指導性和操作性的《關于做好2008年全縣村級黨組織換屆選舉工作的指導意見》、《都蘭縣村（牧）民委員會第七屆換屆選舉工作實施意見》和《都蘭縣2008年村級黨組織“公推直選”實施方案》，明確了換屆選舉工作的目標任務、步驟措施和有關要求。全縣村級換屆選舉工作從二月份正式啟動，先組織村民委員會換屆選舉，再進行村黨支部換屆選舉，三月底全面結束，分五個階段進行。村民委員會換屆選舉重點抓好選民登記公布、提名產生候選人、投票選舉等三個關鍵環節；在條件成熟的村（社）開展村級黨組織“公推直選”試點工作。各鄉鎮黨委結合各自實際，制定了村級組織換屆工作方案及工作進度安排表，并組織工作組對可能影響換屆選舉工作的矛盾和障礙進行了嚴密地排查，努力營造換屆選舉工作的健康環境。為及時掌握全縣村級組織換屆選舉工作動態，協調解決各鄉鎮村級組織換屆選舉工作的疑難問題，換屆工作領導小組辦公室建立了日報告制，設立了專線電話，每天下午對各指導組、各鄉鎮黨委在村級組織換屆工作中發現的問題和工作進度進行收集整理，及時研究解決，保證了換屆工作有序健康進行。
（三）科學考察，優化結構，切實選準選好干部
為真正把那些“政治上*得住、工作上有本事、作風上過得硬、人民群眾信得過”的優秀人才選配到村兩委班子中，努力改善整體結構，強化整體功能，使班子配備更加科學合理，符合換屆要求。堅持換屆選舉與貫徹落實十七大精神相結合，與深入開展“三培雙帶”相結合，注重把農村致富能手、農村優秀青年和退伍軍人中的優秀份子選拔進入村班子，切實優化村班子結構。本著既依章合法又精干高效的原則，因村制宜確定村“兩委”班子成員職數，大力提倡村黨支部書記、村民委員會主任一肩挑，實行村民委員會和村支部委員會成員交*任職，要求村黨組織書記兼任村民委員會主任的比例不低于30％。各村干部總數原則上為5人，最多不超過7人。通過選舉，新一屆村兩委班子成員平均年齡為44歲；35歲以下121人，占總數的％；初中及以上文化程度285人，占總數的%；婦女干部107人，占總數的%； 村黨支部書記、村民委員會主任一肩挑36人，占總數的33%；村民委員會和村支部委員會成員交*任職195人，交*任職比例達％；進行“公推直選”的46村，占總數的%；連選連任178人，占總數的%；村兩委班子成員知識和年齡結構較上屆明顯優化，初步形成了一批文化層次高、精干高效的村級干部隊伍，班子整體功能得到增強，凝聚力和戰斗力得到進一步提高。
（四）履行程序，規范操作，嚴格做到依法行事
在換屆工作中，縣委組織部精心指導，嚴格把關，各鄉鎮黨委嚴格遵守選舉工作有關規定，確保規定步驟不減少，工作標準不降低。一是認真履行選舉程序，各鄉鎮黨委嚴格按照《黨章》、《中國共產黨基層黨組織選舉工作暫行條例》和《中華人民共和國村民委員會組織法》開展工作，按照規定和程序不折不扣地組織實施。二是認真履行選舉程序。制定了直觀易懂的《換屆工作流程》，要求各鄉鎮黨委嚴格遵守條例規定，按照流程圖程序一個步驟一個環節的開展工作。所有候選人名單都按照規定的程序，層層審核把關，層層報批，確保換屆工作程序不簡，環節不亂。選舉時，為了充分體現選舉人的意志，各鄉鎮黨委在黨員大會、群眾大會上，對村兩委班子候選人預備人選的基本情況做了詳細說明，并安排充足的時間，讓群眾醞釀，對群眾提出的各種質詢作出負責的答復，確保新一屆村兩委班子順利通過選舉產生。三是認真做好總結歸檔工作。各鄉鎮黨委在換屆選舉后，及時將文件材料文件材料收集、整理、裝訂、存檔，做到完整無缺。同時縣、鄉鎮黨委對換屆工作進行全面總結，提煉經驗，查找不足，明確今后的努力方向。
（五）思想引導，營造氛圍，宣傳教育工作先行
為了扎實做好村級組織選舉工作的宣傳教育，營造良好的選舉輿論氛圍，形成風清氣正的換屆選舉環境，縣委及早著手，組織開展了多種宣傳教育活動，為換屆工作奠定堅實群眾和思想基礎。一是營造濃厚的政治氛圍。為使換屆工作深入人心，縣、鄉（鎮）及時召開換屆選舉工作動員大會，進一步統一思想，明確工作目標任務。各鄉鎮組織黨員學習了《黨章》、《中國共產黨基層黨組織選舉工作暫行條例》等學習內容，并充分利用廣播、電視、黑板報、張貼標語及懸掛橫幅等形式,開展全方位、大范圍、多層次的宣傳發動工作，切實把全縣上下的思想認識統一到州委、縣委的決策精神上來。二是注重思想政治工作。一方面引導村兩委班子以積極的姿態、平和的心態參加換屆選舉，引導廣大黨員真正把那些政治上*得住、發展上有本事、群眾信得過的優秀同志推薦出來、選拔上去。另一方面，教育干部增強黨性和宗旨觀念，正確對待名、權、利，正確對待個人的進退留轉，更好地調動、保護和發揮了干部的積極性。三是強化業務培訓。針對一些鄉鎮新進公務員多、對換屆工作業務不熟悉的實際，縣委、鄉鎮黨委及時舉辦換屆工作骨干培訓班，系統學習了上級的有關會議文件和換屆工作業務知識，為換屆工作人員熟悉掌握換屆工作的主要程序和環節、把握好政策界限、提高工作效率和水平發揮了重要作用。四是把握正確的輿論導向。各級黨組織充分利用電視、宣傳手冊、宣傳畫、黑板報、村務公開欄、以會代訓等多種形式，廣泛開展宣傳，調動農牧民群眾的參與積極性，提高農牧民群眾的民主法制意識。在選舉前，重點宣傳有關法律法規和政策；在選舉期間，重點宣傳候選人條件、推選程序、提名方式和具體投票程序；在選舉后，重點做好落選人員的思想工作，教育當選人樹立正確的權力觀，引導村民積極支持、配合村“兩委”開展工作。五是縣紀委、縣委組織部聯合下發了《關于嚴肅紀律確保村（牧）民委員會第七屆選舉工作順利進行的通知》，對換屆工作紀律作了明確規定，并通過設立舉報箱等方式，堅決制止和嚴肅查處領導干部利用職權影響干預村兩委班子換屆選舉、請客送禮、拉幫結派、徇私舞弊、以宗派勢力、家族實力干預村兩委班子換屆選舉、拉票賄選等不正之風以及非組織活動、違反選舉規定、侵犯黨員和群眾民主權利的違法違紀行為，確保形成風清氣正的換屆環境。
二、幾點體會
一是把好組織領導關，是抓好村級組織換屆選舉工作的前提。村級組織換屆選舉工作涉及面廣、要求高、政策性強，在實際工作中難免會出現這樣或那樣的問題。因此，加強領導力度，是行之有效的措施。縣、鄉（鎮）兩級黨委高度重視村級組織換屆選舉工作，將其納入重要議事日程，認真研究和部署。縣委在村級組織換屆選舉工作中，采取縣級黨員領導掛鉤聯系制，每個縣級黨員領導均聯系了一個鄉鎮村級組織換屆選舉工作。在召開專門的工作會議的基礎上，縣委主要領導定期聽取鄉鎮村級組織換屆選舉工作情況匯報，深入鄉鎮開展調查研究，幫助解決實際問題。
二是把好思想教育關，是抓好村級組織換屆選舉工作的基礎。縣委和鄉鎮黨委把思想政治工作的關鍵放在班子成員和干部的思想統一上，主要領導深入基層，與群眾和黨員干部接觸，了解思想情況，掌握思想動態，把握工作中的重點對象，抓住苗頭性的問題，提前做好深入細致的思想工作。特別是對那些有不同意見的黨員和群眾，縣委領導分別同他們談心，通報有關情況，認真聽取他們的意見，加強思想溝通，解除他們的思想顧慮。同時，注意在選舉及時了解群眾和黨員的思想情況，做好工作，化解矛盾，較好地把好了黨員和群眾的思想政治穩定關。
三是把好工作程序關，是抓好村級組織換屆選舉工作的關鍵。隨著農村民主政治進程的推進，農牧民群眾的民主意識越來越濃，對黨內選舉也越來越關注。這就要求黨內選舉必須按照規定程序嚴格進行，不能有任何更改和疏漏。在換屆選舉過程中，我們要求鄉鎮黨委嚴格按程序辦事，對每個程序都必須嚴格把關，不能圖省事、走捷徑、簡單化，要充分體現換屆選舉的嚴肅性和科學性。縣委派駐鄉鎮的工作指導組負責把好所在鄉鎮村級組織換屆選舉工作中的每個環節，并如實向縣委反饋情況，對存在的問題及時加以解決。
加強宣傳，廣泛發動。縣鄉人大換屆選舉工作是全民參加的直接選舉，是動員全民參與，進行普法教育，推進社會主義民主法制建設的偉大社會實踐活動。廣大選民參與的程度如何，直接關系到選舉工作的成敗。為此，我們始終堅持把宣傳發動作為搞好換屆選舉的重要環節來抓，全縣上下從實踐“三個代表”重要思想，落實“依法治國”方略的高度，切實加大了對換屆選舉工作宣傳的力度。
一、是認真組織培訓，提高隊伍素質。縣鄉人大換屆選舉動員大會后，各鄉鎮、縣直各選區主動組織工作人員分階段進行業務培訓，各選區通過選民會議、村兩委會議等形式，廣泛組織工作骨干和選民學習有關法律法規、選舉程序，全縣共舉辦各類培訓會98期，共培訓選舉工作骨干3800多人。通過以會代訓，進一步提高了選舉工作人員的素質，明確了選舉工作的重要性和必要性，掌握了選舉的步驟和具體做法，提高了選民參加投票選舉的主動性，為各選區順利完成任務打下優良的基礎。
二、是搞好宣傳工作，創造優良氛圍。各級各部門主動組織，采取多形式、全方位、分步驟、有力度的進行宣傳，結合實際，通過有線電視、印發資料、宣傳車、墻報板報、懸掛橫額、張貼標語等形式，廣泛宣傳換屆選舉工作。據統計，全縣共編印宣傳資料2500多份，發送選舉手冊350冊，出動宣傳車250輛(次)，出版墻報板報130期(板)，懸掛橫額150多幅，張貼標語15000條。宣傳工作中注意結合這次換屆選舉工作面臨的新形勢和新任務，重點宣傳我國的人民代表大會制度、有關選舉方面的法律法規和換屆選舉的重大意義、指導思想，宣傳換屆選舉工作的日程安排和具體要求，使整個換屆選舉工作依法進行，程序到位。通過廣泛深入的宣傳和扎實細致的工作，使廣大干部和全體選民了解縣鄉人大換屆選舉重要意義、時間、任務和要求。同時使他們受到了一次社會主義民主與法制的教育，為整個換屆選舉工作營造了優良的法律環境和濃厚的網民以及媒體氛圍。
三、發揚民主，依法辦事。充分發楊民主，嚴格依法辦事是做好換屆選舉工作的法寶。我縣換屆工作從“代表資源調查”至醞釀協商正式代表候選人的每一個環節，都十分注意堅持依靠人民群眾，充分發揚民主。在換屆選舉中，都能嚴格按照選舉法和地方組織法的規定辦事，切實保障人民當家作主的民主權利。
一是嚴格依法辦事，搞好各階段工作。全縣各鄉鎮始終將嚴格依法辦事貫穿于選舉工作全過程，按照便于選民參加選舉活動，便于組織開展工作，便于選民了解代表和代表聯系選民的原則，采取按居住地和工作單位相結合的方法進行選區劃分。從選民的登記、代表的推薦，到投票選舉，均注重發揚民主與依法辦事相結合，克服了投票選舉中怕麻煩，圖省事的不良傾向。同時加強力量防止宗派勢力和不良分子干擾選舉的現象發生，確保換屆選舉工作在一個優良的社會環境中依法、健康、有序進行。按照要求把好選民登記的“三關”，分類造好“四冊”，對人戶分離、外出人口或遷移等情況逐戶入門澄清，并嚴格選民登記資格審查確認，做到不錯、不漏、不重復。
二是充分發揚民主，把好代表質量關。各鄉鎮從推薦初步代表候選人開始都能尊重民意，堅持代表的廣泛性和先進性原則，反復征求各選區和有關部門的意見，注重代表結構的合理性，科學分配各選區的代表名額。
各鄉鎮選舉委員會和各選區領導小組，都反復宣傳代表的作用和條件，組織廣大選民進行醞釀討論，從而推薦出具有先進性和帶頭作用的代表候選人。同時嚴格按照差額比例的規定確定代表正式候選人的審查工作。對不符合規定程序和條件的提出調整意見，要求各選區召開有村民小組長、村民代表、黨員、村兩委和選舉領導小組成員參加的會議，進行民主醞釀協商，根據較多數群眾的意見確定正式代表候選人，報縣、鄉鎮選舉委員會審查同意后批復。在確定代表候選人中嚴格把好“法律關、民主關和結構關”，對推薦手續不完整、不符合差額比例或推薦名額超過應選代表名額等現象給予糾正，經計生、司法、紀檢部門組成的審核小組，依法審議各選區報送的初步代表候選人名單。然后，按照代表性別和結構要求，將初步候選人名單交由選民小組反復討論協商，根據較多數選民的意見，提出正式代表候選人名單，推薦出符合法律、順應民意、富有先進性和代表性的代表候選人，使選舉工作進展順利，投票選舉一次成功率較高。
三是認真組織投票，全力以赴抓選舉。為確保全縣8月28日統一投票選舉日工作順利進行，縣換屆選舉委員會專門召開培訓工作會議，會后，縣換屆選舉委員會成員和縣人大常委會領導分別下到各鄉鎮，與各鄉鎮領導一起坐陣指揮，加強對各選區投票情況的監督、組織和領導，各鄉鎮相應增加干部力量，加強指導協調，從而實現無違法亂紀行為發生。
我縣的縣鄉人大換屆選舉工作，雖然取得了一定的成績，但是也不可否認還存在著一些問題。總體來說，全縣的換屆選舉工作發展不平衡。一是一些鄉鎮選區劃分不夠合理。為了圖省事，有的地方選區劃分懸殊較大。二是宣傳工作力度還有待進一步加強。有的地方尚未營造出一種優良的換屆選舉氛圍。三是有的地方工作還不夠細致，出現了選民漏登的現象。四是對一些新情況、新問題缺乏研究和解決的辦法，特別是對外來人員、一些改制后的企業的選舉問題，沒有什么突破或創新。
第四篇: 村兩委換屆工作總結
村兩委工作總結XX年一季度，村黨總支在鴻山街道黨工委的正確領導下，以黨的十七大精神為指引，以科學發展觀為導向，堅持“重點工作求突破、中心工作抓主動、常規工作講實效”的工作方針，緊扣年初確定的各項目標任務及不同階段的中心工作，克服全球經濟形勢動蕩的不利影響，同心同德，真抓實干，促進了全村經濟社會全面、協調、可持續發展。一、克服-
困難、拓展思路，加快村級經濟建設1、經濟工作：
XX年上半年村共預計完成技工貿總收入5850萬元，同比增加1250萬元，同比增長%，其中，工業開票銷售完成了4050萬元，同比增加1150萬元，增長%;三產服務業完成1800萬元，同比增加100萬元，增長%;進一步推進21號標房上層租用洽談進程;做好二層貨梯采購、電力設備供應等工作;加強對入駐企業北斗星公司的服務工作，為企業管理和文化建設出謀劃策，解決用工需求等。對企業生產管理安全員進行培訓。
同時加強企業服務工作，繼續提升對企業的服務能力，千方百計為企業排憂解難。
二、廣泛動員、精心組織，大力推進各項工作
1、動遷工作
按照上級下達的拆遷任務，全村拆遷人員加班加點，發揚“白+黑、五+二”精神，嚴格把握政策，積極開展動遷工作。村里騰地地塊非住宅企業動遷工作較為順利，同時繼續深入推進吳博園區域內東荷村戶動遷工作，目前東荷村已簽訂53戶。鴻運苑六二三期安居房騰地拆遷地塊住宅已全部簽訂并拆除，為富民安居工程奠定基矗2、開展環境專項整治工作
為更好迎接國家衛生鎮創衛復審，村積極響應街道會議精神，扎實推進創衛復審的重要工作。村委組織人力、攻堅克難、對癥下藥，對影響。村容村貌的亂堆物、暴露垃圾、工程渣土、廢品堆等展開清理整治。通過多日的集中專項整治，村莊面貌煥然一新，為創衛復審工作打下堅實基矗3、安全生產工作
為抓好春季開工企業和重點行業領域的安全生產工作，村委開展安全生產大檢查，深入開展安全生產系列宣傳教育，以增強企業經營者和工作人員的安全意識，為保持居民區安全形勢打好基矗
對于檢查中發現的隱患，當場下達了整改通知書，督促企業及時整改，并進行跟蹤查整，以確保檢查出的隱患100%地整改并落實防范措施。同時，村委督促各企業切實提高警惕，加強安全防范意識，發現不安全因素要及時整改，直到
排除為止。做到時時講安全，事事要安全，保證有一個安全的工作環境，為構建和-諧社會打下堅實基矗4、調解工作：
隨著村拆遷、拆違和清障等工作的開展，村委面臨的調解壓力也越來越大。村委通過完善調解網絡、配強調解力量來開展人民調解工作，形成了發生糾紛有人管有人問、信息反饋快、調解及時有力度的調解格局。糾紛當事人來訪，村委工作人員都認真接待，本著公平公正的原則做好糾紛防激化工作。
三、摸清情況、積極走訪，維護社會穩定
對拆遷、拆違、土地征用和工程開工建設過程中引發的矛盾，村委提前摸清情況，及時做工作，及時化解，做好重點人員工作，做到小事不出村，大事不出街道，引導村民依法進行訴求，全村未發生集體上訪事件，維護一方平安。XX年一季度，面對多變的局勢，村委全體工作人員團結一致、攜手奮進，開創了一個良好的局面。我們將繼續在街道黨委、政府的正確領導下，緊緊依靠全村黨員群眾，負重奮進、團結拼搏，在建設社會新農村的道路上，再上新的臺階，取得新的成績。
第五篇: 村兩委換屆工作總結
村兩委換屆選舉工作總結全縣村“兩委”換屆選舉工作會議以后，我們隨××鎮嚴格按照縣委縣政府要求，強化領導，精心組織，村“兩委”換屆選舉工作進展順利。現將最近階段工作情況匯報一、提高認識，強化領導10月10日全縣村“兩委”換屆選舉動員會議以后，10月11日鎮黨委迅速召開黨委會議和黨政聯席會，對全縣村“兩委”換屆選舉會議精神進行了傳達學習，研究制定了我鎮村“兩委”換屆工作實施方案。成立了全鎮村“兩委”換屆選舉領導小組，組長由鎮長曹建文同志擔任，副.組長由黨委副書記王昌謙同志和人大主任李欽河擔任。成員由組織委員、武裝部長和四個管區書記等同志組成。成立了由組織委員趙遠任辦公室主任民政辦主任任副主任的領導小組。辦公室抽出骨干人員92人對全鎮46個村組成46個指導組。指導組于10月14日進駐村隊后采取入戶查訪，發放調查問卷，召開座談會等形式，摸清了村情。鎮經管站對12個重點村進行財務等方面的審查。二、把握重點，嚴格程序，認真做好村“兩委”換屆工作對于村委換屆我們在這一階段注重村選舉委員會推選和選民登記張貼工作。10月20日全鎮46個行政村全部民主推選出了選舉委員會并且公布了選民名單。對于支部換屆重點把握農村黨員信息采集工作，認真做好黨員統計，為支部換屆選舉做好準備。
目前我鎮村“兩委”換屆選舉工作準備充分，進展順利。我們一定按照縣委縣政府的要求，精心組織，嚴格程序，確保“兩委”換屆工作健康順利進行。《村兩委換屆選舉工作總結》來源于*****，閱讀村兩委換屆選舉工作總結。
