信訪，是指公民個人或團體與國家政黨、政府、協會、人大、司法機關、政協、社區、負責信訪的企業事業單位以信函、電子郵件、走訪、電話、傳真、短信等參與形式進行的聯系，以反映形勢，表達意見，尋求解決辦法。 以下是為大家整理的關于重點信訪人員處理及穩控措施匯報的文章12篇 ,歡迎品鑒！
第1篇: 重點信訪人員處理及穩控措施匯報
勉縣溫泉鎮人民政府
關于重點信訪人員處理及穩控措施的匯報
一、周海生信訪問題
（一）信訪人基本情況
周海生，男，現年50歲，家住勉縣溫泉鎮晏家灣村三組，身份證號：612325196206151610。
（二）信訪反映問題
反映其子周強為修建龍臺休閑山莊墊資102149元，開發商騙資逃跑，工程款無法討回，要求解決。
（3） 解決處理情況
已經勉縣人民法院以法判決：被告**信益養殖開發基地及龍**莊業主晏利軍共同償還原告周海生之子周強欠款102158元。
（四）采取措施
配合法院抓好落實，做好信訪人思想轉化工作，同時采取“多對一”的穩控措施，24小時穩控，確保把信訪人穩控在當地，不發生赴省進京訪。
二、曹雙成信訪問題
（一）信訪人基本情況
曹雙成，男，生于1951年9月，現年61歲，家住溫泉鎮郭家灣村12組。妻子黃玉娥，生于1953年3月，現年59歲，曹潤停、曹潤林，男，生于1987年9月，為雙胞胎，年均25歲，現均在**打工。
（二）反映的主要問題
一是曹雙成土房三間已倒塌，小房三間尚完好無損，2008年受5.12地震災害，兩間土房被確定為危房，享受1000元維修資金，家庭成員享受三個月糧、錢補助。2010年7月18日、7月23日受水災，該戶被確定為災后恢復重建戶，享受災后重建補助1.7萬元，宅基地早已落實到位，本人及家庭完全有能力修新房，但他不主動修建，要求組織幫他修建；二是反映上世紀80年代村上少分給他2畝責任田，經調查：當時，由于曹雙成全家多年不交農業稅，經他同意，組里按照當時縣委農工部政策要求，以人均0.3畝口糧田標準劃撥給他土地，其余土地組里收回承包給其他人耕種，收回的承包費抵交曹雙成一家的農業稅，停交農業稅政策出臺后，已按照原責任田給他補齊。
（3） 解決處理情況
2012年11月21日，在郭家灣村村委會，經溫泉鎮政府、信訪局、法庭、派出所、綜治、司法等部門對曹雙成所提訴求，按政策進行了一一解答，駁回了不合理的訴求，最終落實了宅基地；退還了往年交的建房規費3000元；鑒于家庭困難情況，由本人提出申請，鎮村按有關規定給予幫助。
（四）采取措施
做好信訪人思想轉化工作，同時采取“多對一”的穩控措施，24小時穩控，確保把信訪人穩控在當地，不發生赴省進京訪。
三、張玉華信訪問題
（一）信訪人基本情況
張玉華，女，漢族，生于，1952年8月22日，現年60歲，勉縣溫泉鎮付營村三組農民。身份證號612325195208221622。
（二）信訪反映的主要問題
反映1999年9月21日，在勉縣縣城街道擺攤設點做生意時被勉縣城市監察大隊沒收了物品，要求縣城建局賠償損失又被工作人員打傷，后被勉縣公安局行政拘留3次，又被勞動教養1年。要求撤消“三拘一勞”決定，并賠償經濟損失和精神損失。
（3） 解決處理情況
省高院已終結。
（四）采取措施
做好信訪人思想轉化工作，同時采取“多對一”的穩控措施，24小時穩控，確保把信訪人穩控在當地，不發生赴省進京訪。
第2篇: 重點信訪人員處理及穩控措施匯報
根據上級文件精神，切實做好黨的重要敏感時期或國家重大會議、慶典期間維護我街的社會持續穩定工作;有效預防和處置重點人員引發的上訪事件。特制定本工作方案。
一、工作思路與目標要求：
深入貫徹黨的十八大精神，緊緊圍繞中央、省、市、區關于20**年維護社會穩定工作的部署要求，做到“四個不發生”，即不發生進京及大規模赴省到市上訪;不發生聚眾擾亂公共秩序活動;不發生危害國家安全和社會穩定的重大政法事件，不發生重大個人極端事件和重大公共安全事件。
二、工作原則：
屬地管理、分級負責、誰主管、誰負責。
三、工作措施
1、組織機構成立下浦街道重點人員穩控工作領導小組組長：黃蓉第一副組長：林小明常務副組長：陳衛副組長：易自文練繼圣易輝明蘇彬根鄒學平胡國文鐘蘭英唐思義劉衛平余忠郭敏趙志平朱紅生成員：蘇永福彭磊易漢軍傅馳鐘會芳易學勇鐘國平彭軍聯朱麗生陳智勇韓海林各責任單位負責人領導小組下設辦公室于綜治辦，主任由傅馳擔任，負責日常工作的聯系協調。2、加強聯系與溝通重點人員等穩控對象是社會的特殊群體，各掛點領導干部與責任單位注重與重點人員等穩控對象的聯系與溝通，便于及時掌握其思想動態和生活上的需求，便于針對不同的對象采用不同的方式方法解決問題。同時也便于做到有問題早發現、早預防、早處置和采取有效解決措施。3、加強幫扶與宣傳在日常溝通交流中增進感情。切實幫其解決生產生活中的困難，充分體現黨和政府的關懷和厚愛;體現基層干部工作熱情與其魚水關系;同時加強黨和政府的政策宣傳。4、定期走訪慰問對于重點人員要多走訪、溝通，特別是參戰人員、傷殘人員、涉核人員，要多走訪多聯系。在“八一”與春節要安排走訪慰問，街道、社區組織掛點領導、干部走訪慰問。5、明確穩控責任進一步強化和落實“三包一”的聯系穩控責任，一名重點穩控對象落實一名科級干部，一名街道干部和一名社區干部，負責加強溝通，切實穩控。
四、獎懲措施
對年度內容實現目標按照20**年信訪工作考核辦法兌現，同時對于因穩控措施不到位而造成進京、赴省、到市等各級上訪的事件發生的責任單位及其主要負責人給予一票否決處罰措施。
第3篇: 重點信訪人員處理及穩控措施匯報
為了切實做好全鎮信訪穩定工作，確保不發生重大上訪事件和越級上訪事件，特制定本方案。
一、加強組織領導，明確工作職責
為了確保各項工作順利開展，維護社會穩定大局，**鎮成立以黨委書記冉啟良同志任組長，鎮長劉小松、鎮紀委書記王強同志任副組長，全體機關同志和村干部為成員的信訪工作領導小組。領導小組下設辦公室，辦公室主任由甘凱杰同志兼任，具體負責全鎮信訪維穩工作的組織實施、督查協調等工作
二、夯實任務，妥善處理各類矛盾糾紛
信訪穩控工作按照“屬地管理”和“誰主管、誰負責”的原則，要求“看好自己的門，管好自己的人”，認真排查調處各類矛盾糾紛和信訪案件。
1、堅持信訪問題定期排查。各村（社區）要組織專人，對轄區內信訪穩定工作進行定期排查，對于排查出的不穩定因素要及時匯總，重要情況及時上報，做到心中有數，以便采取有效措施，及時防范制止。
2、全力化解矛盾糾紛。各包案領導、包村干部、村干部要將排查發現的問題盡力協調解決，爭取將一些不穩定因素及時消除在萌芽狀態，把一些熱點、難點信訪問題解決在形成越級上訪、群體上訪之前。
3、對于一些多次調解仍無法消除的不穩定因素和長年上訪的纏訪戶，要求村干部、包村干部和鎮包抓領導切實負起責任，隨時注意其動向，采取各種有效措施，堅決防止矛盾激化和出現越級上訪事件。
三、健全制度，努力做好信訪案件的調處工作
為了確保各類信訪事件得到及時有效的解決，必須不斷提高接訪工作的能力和處理信訪突發事件的能力。
1、加強值班，確保信訪信息暢通。鎮領導班子成員每天輪流帶班，辦公室人員做到24小時值班，確保上下聯絡通暢。對于各種來訪要及時接待，認真詢問記錄，及時向領導匯報情況。同時，要做好各種信訪資料的整理與歸檔工作。
2、努力做好接訪勸返工作。對于發生的越級進京、赴省市縣上訪事件，要嚴格有關規定迅速行動，立即將上訪群眾接回并穩控在當地，防止事態蔓延擴大，做到接得回，穩得住，不返流，不倒流。
3、加大政策宣傳力度。鎮村干部要做好相關法規、政策的宣傳解釋工作，營造良好的輿論導向。同時，在制定實施經濟發展規劃時，廣泛聽取群眾意見，充分考慮群眾實際利益，正確處理各種關系，防止因矛盾激化而導致的信訪事件發生。
四、嚴明紀律，強化責任追究
1、嚴格實行“一崗雙責”。鎮村干部在承擔崗位工作的同時，對信訪維穩工作負有責任，實行包片領導負主要責任，包村干部負重要責任，村干部負直接責任的信訪工作責任制。實行信訪工作績效考核得分與鎮村干部工資補助直接掛鉤，切實增強工作責任感、緊迫感。
2、對于因鎮村干部個人工作失誤等原因導致的群體上訪和越級上訪事件要堅決追究其責任，情節嚴重的要按照有關規定予以嚴肅處理。
第4篇: 重點信訪人員處理及穩控措施匯報
南義鄉共轄xx個行政村，xx個村民小組，總人口xx萬人。近年來，該鄉按照“無邪教創建”工作要求，狠抓各項措施落實，實現了“三無八有”(無邪教組織、無邪教活動、無邪教人員；有機構、有制度、有專干、有部署、有預案、有督查、有臺賬、有總結)目標。
一是強化組織機構。分別成立了由鄉黨委書記、村黨支部書記任組長的鄉、村無邪教創建領導小組，建立了鄉、村、組三級防范網絡，確定信息員、宣傳員、巡邏員xx名，組建了以鄉村干部和黨團員為主體的反邪教群防群治隊伍，確保重要節會和敏感節點安全，對重點邪教人員落實穩控措施。
二是深化反邪教警示教育。在全鄉xx個行政村和中小學建立反邪教警示教育室，在公眾場所建立反邪教宣傳長廊xx個，在鄉村主要路段刷寫反邪教標語xx幅，利用節會及逢集日散發宣傳資料xx余份，與xx戶農戶簽訂《家庭拒絕邪教承諾卡》。
三是落實“三送三幫”。結合雙聯扶貧、民政救助、合作醫療和關愛婦女活動，對已轉化的xx名“門徒會”人員采取“三送三幫”（送政策、幫思想，送溫暖、幫物質，送技術、幫就業），使其徹底脫離邪教生活，回歸正常社會生活。截止目前，全鄉xx個行政村均達到了“無邪教示范村”創建標準。
第5篇: 重點信訪人員處理及穩控措施匯報
一、指導思想
按照棗教辦發【20__】26號《關于進一步加強學校安全保衛工作確保師生人身安全的緊急通知》和鎮黨委政府的要求，確保師生人身安全，切實維護正常的教育教學秩序，確保我鎮教育系統的持續安全穩定。
二、工作目標
堅決防止發生影響學校安全和社會穩定的安全事件，堅決防止侵害師生人身安全事故的發生，堅決防止學校安全隱患事故的發生，確保教育穩定，師生安全。
三、工作措施
1、提高認識，加強領導
綜治維穩是教育教學工作正常開展的重要保障，各學校要增強做好綜治維穩工作的責任意識，認真履行各自職責，把全面推進綜治維穩工作，統一到是“政治工程”、是構建和諧社會的“基礎工程”、是“民心工程”的高度上來，鎮教委成立由主任任組長的領導小組，各校都要成立綜治維穩工作領導小組，并設立辦公室，由專人負責綜治維穩工作。
2、落實責任，健全制度，強化考核
(1)按照“分級負責、分級管理、屬地管理、誰主管、誰負責”的管理體制，校長是學校綜治維穩工作的第一責任人，明確學校的主體責任，教師的具體責任，并簽訂目標責任書予以確定，形成覆蓋教育系統的責任體系。
(2)進一步完善安全工作制度、責任制度、情況報告制度、督促檢查制度、臺帳制度、掛督辦制度、零報告制度、責任查究制等制度，確保各項制度貫徹落實。
(3)嚴格實行領導責任查究制和“一票否決”制;堅持把抓綜治維穩和平安校園創建工作的實績與教職工本人的晉職晉級直接掛鉤，獎懲兌現。
四、工作任務
1、加強安全教育，增強師生安全防范意識，各校要制定安全教育計劃，每班每周開設一節安全教育課，并利用不同形式的座談會、師生論壇、演講、黑板報等對學生進行安全教育。
2、各學校要切實加強門衛管理，嚴格校門準入制度，嚴防不法分子進入校園蓄意破壞。一是聘請專業保安人員擔任門衛，實行24小時值守;二是師生佩戴校徽、住校家屬憑證件方可入校;三是外來工作人員要由學校干部或老師引見方可入內，并要登記;四是幼兒園要嚴格實行家長憑證接送孩子制度;五是加強門衛工作監督檢查，及時清退不負責任的門衛人員;六是不得聘用50歲以上的人擔任門衛;七是外來車輛沒有學校批準一律不得入校園。
2、各小學和幼兒園，要繼續堅持在學生每天上學前半小時、放學后半小時，安排部分男教師組成學生護衛隊，由干部帶隊在校門口值守。密切關注學生入校和離校，及時維持校門周邊秩序，發現不法行為立即報警，并盡一切可能保護學生人身安全。
3、三十三中學和龍泉小學因有學生住宿，要組織專門力量，加強夜間校園特別是學生宿舍的值班巡邏和干部巡查，防止不法分子侵入校園對學生實施傷害。
4、學校要加強對教職工的教育和培訓，培養他們安全防范意識和同不法分子作斗爭的勇氣，一旦發生校園外來侵害事件，全體教職工要同仇敵愾，全力維護學生的生命安全。
5、中學、中心小學、龍泉小學要盡快增設或完善校園電子監控設施，加強學校重要部位和重點時段的安全監控，實現人防物防相結合，消除校園安全監控盲點。
6、突出“警校共育”，治理周邊環境。積極協調公安、工商、文化等部門突出抓好學校及周邊治安環境整治和學校安全的人防、物防、技防工作。形成有利于學校安全與穩定工作的良好社會氛圍。
第6篇: 重點信訪人員處理及穩控措施匯報
為了切實做好全鎮信訪穩定工作，確保不發生重大上訪事件和越級上訪事件，特制定本方案。
一、加強組織領導，明確工作職責
為了確保各項工作順利開展，維護社會穩定大局，**鎮成立以黨委書記冉啟良同志任組長，鎮長劉小松、鎮紀委書記王強同志任副組長，全體機關同志和村干部為成員的信訪工作領導小組。領導小組下設辦公室，辦公室主任由甘凱杰同志兼任，具體負責全鎮信訪維穩工作的組織實施、督查協調等工作
二、夯實任務，妥善處理各類矛盾糾紛
信訪穩控工作按照“屬地管理”和“誰主管、誰負責”的原則，要求“看好自己的門，管好自己的人”，認真排查調處各類矛盾糾紛和信訪案件。
1、堅持信訪問題定期排查。各村（社區）要組織專人，對轄區內信訪穩定工作進行定期排查，對于排查出的不穩定因素要及時匯總，重要情況及時上報，做到心中有數，以便采取有效措施，及時防范制止。
2、全力化解矛盾糾紛。各包案領導、包村干部、村干部要將排查發現的問題盡力協調解決，爭取將一些不穩定因素及時消除在萌芽狀態，把一些熱點、難點信訪問題解決在形成越級上訪、群體上訪之前。
3、對于一些多次調解仍無法消除的不穩定因素和長年上訪的纏訪戶，要求村干部、包村干部和鎮包抓領導切實負起責任，隨時注意其動向，采取各種有效措施，堅決防止矛盾激化和出現越級上訪事件。
三、健全制度，努力做好信訪案件的調處工作
為了確保各類信訪事件得到及時有效的解決，必須不斷提高接訪工作的能力和處理信訪突發事件的能力。
1、加強值班，確保信訪信息暢通。鎮領導班子成員每天輪流帶班，辦公室人員做到24小時值班，確保上下聯絡通暢。對于各種來訪要及時接待，認真詢問記錄，及時向領導匯報情況。同時，要做好各種信訪資料的整理與歸檔工作。
2、努力做好接訪勸返工作。對于發生的越級進京、赴省市縣上訪事件，要嚴格有關規定迅速行動，立即將上訪群眾接回并穩控在當地，防止事態蔓延擴大，做到接得回，穩得住，不返流，不倒流。
3、加大政策宣傳力度。鎮村干部要做好相關法規、政策的宣傳解釋工作，營造良好的輿論導向。同時，在制定實施經濟發展規劃時，廣泛聽取群眾意見，充分考慮群眾實際利益，正確處理各種關系，防止因矛盾激化而導致的信訪事件發生。
四、嚴明紀律，強化責任追究
1、嚴格實行“一崗雙責”。鎮村干部在承擔崗位工作的同時，對信訪維穩工作負有責任，實行包片領導負主要責任，包村干部負重要責任，村干部負直接責任的信訪工作責任制。實行信訪工作績效考核得分與鎮村干部工資補助直接掛鉤，切實增強工作責任感、緊迫感。
2、對于因鎮村干部個人工作失誤等原因導致的群體上訪和越級上訪事件要堅決追究其責任，情節嚴重的要按照有關規定予以嚴肅處理。
第7篇: 重點信訪人員處理及穩控措施匯報
一、周海生信訪問題
(一)信訪人基本情況
周海生，男，現年50歲，家住勉縣溫泉鎮晏家灣村三組，身份證號：612325196206151610。
(二)信訪反映問題
反映其子周強為修建龍臺休閑山莊墊資102149元，開發商騙資逃跑，工程款無法討回，要求解決。
(3) 解決處理情況
已經勉縣人民法院以法判決：被告**信益養殖開發基地及龍**莊業主晏利軍共同償還原告周海生之子周強欠款102158元。
(四)采取措施
配合法院抓好落實，做好信訪人思想轉化工作，同時采取“多對一”的穩控措施，24小時穩控，確保把信訪人穩控在當地，不發生赴省進京訪。
二、曹雙成信訪問題
(一)信訪人基本情況
曹雙成，男，生于1951年9月，現年61歲，家住溫泉鎮郭家灣村12組。妻子黃玉娥，生于1953年3月，現年59歲，曹潤停、曹潤林，男，生于1987年9月，為雙胞胎，年均25歲，現均在**打工。
(二)反映的主要問題
一是曹雙成土房三間已倒塌，小房三間尚完好無損，2008年受5.12地震災害，兩間土房被確定為危房，享受1000元維修資金，家庭成員享受三個月糧、錢補助。2010年7月18日、7月23日受水災，該戶被確定為災后恢復重建戶，享受災后重建補助1.7萬元，宅基地早已落實到位，本人及家庭完全有能力修新房，但他不主動修建，要求組織幫他修建;二是反映上世紀80年代村上少分給他2畝責任田，經調查：當時，由于曹雙成全家多年不交農業稅，經他同意，組里按照當時縣委農工部政策要求，以人均0.3畝口糧田標準劃撥給他土地，其余土地組里收回承包給其他人耕種，收回的承包費抵交曹雙成一家的農業稅，停交農業稅政策出臺后，已按照原責任田給他補齊。
(3) 解決處理情況
2012年11月21日，在郭家灣村村委會，經溫泉鎮政府、信訪局、法庭、派出所、綜治、司法等部門對曹雙成所提訴求，按政策進行了一一解答，駁回了不合理的訴求，最終落實了宅基地;退還了往年交的建房規費3000元;鑒于家庭困難情況，由本人提出申請，鎮村按有關規定給予幫助。
(四)采取措施
做好信訪人思想轉化工作，同時采取“多對一”的穩控措施，24小時穩控，確保把信訪人穩控在當地，不發生赴省進京訪。
三、張玉華信訪問題
(一)信訪人基本情況
張玉華，女，漢族，生于，1952年8月22日，現年60歲，勉縣溫泉鎮付營村三組農民。身份證號612325195208221622。
(二)信訪反映的主要問題
反映1999年9月21日，在勉縣縣城街道擺攤設點做生意時被勉縣城市監察大隊沒收了物品，要求縣城建局賠償損失又被工作人員打傷，后被勉縣公安局行政拘留3次，又被勞動教養1年。要求撤消“三拘一勞”決定，并賠償經濟損失和精神損失。
(3) 解決處理情況
省高院已終結。
(四)采取措施
做好信訪人思想轉化工作，同時采取“多對一”的穩控措施，24小時穩控，確保把信訪人穩控在當地，不發生赴省進京訪。
第8篇: 重點信訪人員處理及穩控措施匯報
根據會議安排，現我就***鄉“兩參”人員穩控工作開展情況向各位領導作以簡要匯報，主要匯報三個方面：
一、基本情況
***鄉現有“兩參”人員4名，涉及鄉域東街、甘河、峽灘三村。從今年初啟動該項穩控工作以來，我鄉對4名人均全面落實了穩控措施。目前，4人均情緒穩定。其中1人在硯峽鄉礦上班，擔任吊車司機;1人從事運輸業;1人在西阜商城從事建筑材料銷售;1人為農民工。
二、主要做法
一是明確領導抓穩控。全縣“兩參”人員穩控工作啟動以來，我鄉黨委、政府高度重視，及時召集相關村社(單位)人員，認真落實國家、省、市、縣會議精神，抽組司法所、派出所等執法部門，聯合武裝、民政等業務部門，成立專門的穩控工作小組，及時啟動了全鄉穩控工作。采取責任領導包戶、業務骨干包人的方法，確定了4名科級干部和4名業務骨干為具
體責任人，每名科級干部負責1戶重點戶，每名業務骨干負責1名重點穩控對象，定期不定期開展走訪，隨時了解掌握思想動態，耐心做好政策解釋，有效地杜絕了上訪現象，為穩控工作的順利開展提供了良好的組織保障。
二是政策優扶抓穩控。鄉村兩級通過深入調查4名重點穩控人員的家庭和生活狀況，將其全部列入全鄉扶貧政策優扶重點對象，在低保辦理、醫療救助、農村危舊房改造和惠農政策落實上優先扶持。并嚴格按照標準，及時、足額發放“兩參”人員撫恤金，使其充分感覺到黨和政府的關懷，有效維護了社會和諧穩定。
三是健全機制抓穩控。今年以來，我們把“兩參”人員穩控工作列入全鄉維穩工作責任制。在重點人員監控管理上，推行鄉、村、社三級聯抓機制，對其家屬由鄉上包村干部和村社干部重點負責，定期開展入戶走訪。通過包干人員的正面教育和家庭成員的側面引導，將重點穩控對象的上訪念頭消除在萌芽狀態。在全鄉上下形成了黨委統一領導、民政部門牽頭協調、職能部門各司其職、主動參與，和對重點人員上訪事項統一受理、集中梳理、歸口管理、依法調處、限期辦結的維穩工作格局，有效維護了社會穩定。
三、下一步打算
下一步，我們將以這次解困穩定工作會議為契機，進一步 2
靠實領導、強化措施、優化思路、創新機制，全力做好重點人員穩控工作，確保鄉域社會和諧穩定。重點將抓好以下幾個方面：一是進一步加強組織領導。認真堅持穩控工作零報告制度，全力做好穩控人員思想動態監控。二是加大政策優扶力度。依托農村低保、醫療救助、危舊房改造等扶貧政策，優先解決重點穩控人員的困難和訴求，穩定其情緒，杜絕上訪現象的發生。三是建立健全穩控工作長效機制。認真落實分管領導包戶、業務骨干包人責任制，充分發揮綜治辦、派出所、司法所等職能部門作用，努力構建適合鄉情實際的穩控工作長效機制，維護社會穩定。
以上匯報，不妥之處，請各位領導批評指正!
第9篇: 重點信訪人員處理及穩控措施匯報
縣委聯席辦、信訪局：
為落實市委、縣委“5.15”涉軍維穩工作會議精神，我鄉于5月15日晚召開了黨政聯席會專題研究涉軍群體的維穩工作。鄉黨委書記曹志宏同志對做好“5.17”涉軍維穩工作作出了明確指示，要求全鄉干部要站在講政治講大局的高度做好當前涉軍群體的維穩工作。
一、工作目標。
1、確保洞口鄉“5.17”無一人到市委、市政府上訪。
2、確保洞口鄉無一人到省、中央上訪。
二、工作要求。
一是摸排到位。各駐村領導干部要在5月16日上午10前做好涉軍對象的情況摸排工作，徹底摸清涉軍人員的個人家庭情況、社會關系、骨干人員、組織策劃人員底子，做到情況明，信息靈。
二是所有工作人員24小時手機開機，保證通信暢通。三是講究方法，按照“五包一”責任措施的要求看死盯牢。
四是做好訴求的收集和解釋工作。
三、工作措施。
1、嚴格責任追究。為做好這次涉軍群體的穩控工作，我鄉將對因干部工作不力、監控不到位而導致出現涉軍群體的上訪事件，嚴厲追究有關責任人責任。
2、責任到人。要嚴格落實“五包一”責任措施，明確“五包一”責任人中排名第一的為第一責任人，一級抓一級，層層抓落實，確保每個涉軍對象至少有一名聯系負責人。要落實村、組責任，充分發揮社會相關人員的責任和作用，形成全社會齊抓共管的良好局面。
3、穩控到位。要嚴格落實“一對一”、“人盯人”等各項穩控措施，對重點對象、重要人員要有專門的人員、專門的時間做好工作，確保不留任何漏洞。
第10篇: 重點信訪人員處理及穩控措施匯報
為進一步做好全國“兩會”期間的重要信訪事項及重點穩控人員的信訪維穩工作，我鎮高度重視，首先，排定黨政領導信訪值班表(工作日安排兩名領導，雙休日安排一名領導)，黨政主要負責同志召開了信訪維穩工作專題會和區交辦4件信訪問題及鎮排查的10件信訪突出問題包案領導會議;其次，了解目前全鎮信訪突出問題和區交辦件化解進展情況，對穩控及應急處置工作提出了明確要求，力爭將信訪矛盾化解在基層，把重點人員吸附在當地;最后，確保我鎮不發生赴京上訪、集體訪;不發生因處置不到位而產生個人極端事件，不發生因工作不力而產生社會炒作和負面輿論。現將重要信訪事項及重點穩控人員交辦情況匯報如下：
一、交辦件落實情況
通過過細排查，目前全鎮信訪突出問題10件，區交辦重點事項及重點穩控人員4件，我鎮均已落實領導包案，明確責任單位及責任人。區交辦的共4件：第一件新民社區永豐組顏秀峰反映法院(2013)揚江執字第1533-1號案件(其母張黨英與錢進交通事故賠償)執行不到位。目前，被執行人錢進已與法院執行局溝通，擬足月還款。第二件：鴻福嘉苑宗小五等人反映其2014年2月至10月在中天建設工作有限公司鴻福嘉苑三期工程工地，做14-15棟外墻粉刷，至今仍拖欠15名民工累計工資22萬元。此案件于2014年2月17日上午，資金已全部兌現。第三件：興旺村王爾定到區反映其是農村赤腳醫生。2001年退休，現拿的退休補助，認為待遇太低，要求按照鎮文件享受副村級干部待遇。經核實，該上訪人從事赤腳醫生工作24年(其中92年-93年曾任村婦女主任)，退休后領取養老補助每月74元加工齡工資。近幾年內村赤腳醫生進行了改革，鎮出臺了相關文件精神，上訪人是改革前退休的，所以對照鎮相關文件精神，該上訪人不符合條件享受副村級干部的待遇，為了化解矛盾，鎮分管衛生負責人，在本周內匯同組織科、防保組一道到村協調此事。第四件：嵇莊村嵇莊組李如華等人反映，1995年原嵇東組與會堂組合并，原會堂組河西70多畝魚塘給個人承包，群眾未受益等問題。經村情況說明，1995年村組合并，原嵇莊村10個隊，新華村9個隊，合并為現在的嵇莊村12個組，當時嵇東隊、會堂隊，合并為現在的嵇莊村嵇東組，合并后兩個隊一直以來資金都是統一結算、統一分配，70多畝魚塘承包是通過公平、公正、公開招標承包的，該魚塘承包的上交款，在嵇莊組賬目上，賬冊齊全，可以查閱，不存在原嵇東組或會堂組單獨核算或分配，如單獨核算亦不可能。目前，村正在與上訪人溝通協調，并做好穩控工作。
二、全國“兩會”期間信訪維穩工作安排
為做到區提出五個不發生的要求，我鎮首先著力從源頭上做好防范工作。鎮村兩級均執行領導24小時值班和帶班制度，發現矛盾糾紛和信訪問題，快速處置，不留后患;全面落實涉穩信息零報告制度，由各村、社區每日報告信息，再由鎮匯總上報，緊急、重點情況隨時上報。對交辦件中涉及的重點人員及鎮排查的重點人員等安排所屬村或條線口負責跟蹤督查，發生異常情況，快速處置并向鎮相關領導和部門匯報。其次制定周密的應急處置工作預案，鎮成立“兩會”期間上訪處置工作領導小組，落實人員、車輛、經費，為快速處置提供保障。做到重點人員失控后立即啟動預案，到車站、路口搜尋、堵截，如若發生上訪，立即由應急小組到場勸返帶回，將影響降到最小。
第11篇: 重點信訪人員處理及穩控措施匯報
為了保持黨和政府同人民群眾的密切聯系，保護信訪人的合法權益，維護信訪工作秩序，強化信訪工作責任，結合我鄉實際，特制訂本方案。
一、指導思想
以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，深入貫徹十七屆三中、四中、五中全會會議精神，在縣委、縣政府的正確領導下，在縣信訪局的指導下，堅持立黨為公、執政為民，暢通信訪渠道，整合信訪資源，統籌兼顧，從源頭妥善處理，最大限度地減少越級上訪、重復上訪、集體上訪，為富民強鄉創造和諧穩定的社會環境。
二、加強領導，調整信訪領導工作小組
切實加強信訪工作的領導，調整太陽鄉信訪工作領導小組，書記許華清任組長，鄉長石愛武任常務副組長、人大主席汪明勇同志和其他鄉黨政班子成員任副組長，成員分別由派出所、司法所，鄉直各部門負責人和各村支部書記組成。
鄉信訪工作領導小組全面領導和指揮全鄉信訪工作。
各部門及各村按照“屬地管理、分級負責”和“依法、及時、就地處理信訪問題”的原則，做好各自范圍內的矛盾疏導化解工作，及時處理信訪問題。
三、認真排查摸底，突出重點，加大力度進行調處
我鄉今年信訪突出問題主要是山林糾紛、越戰老兵、征地拆遷補償、老電影放映員、老民師、農電工等方面的問題，將通過領導干部分案包干的原則，進行跟蹤，調解及進行妥善處理。
尤其是對山林糾紛和征地拆遷補償這兩事件，要加大力度從快、從穩、依法、依規進行調處，爭取將信訪問題處理在萌芽狀態。
鄉信訪辦要做到每周對全鄉信訪問題及矛盾進行一次排查，并依據縣信訪辦的要求建立報送制度。
四、落實信息報送制度，暢通信訪網絡，建立和健全信訪信息員制度。
鄉直各部門及各村委會均要設立信訪信息網絡員，村支部書記、鄉直各單位負責人為鄉信訪網絡信息員。
使信訪網絡的“末梢”觸及到基層第一線，做到基層信訪工作層層有人抓，力求“小事不出村，難事不出鄉”;確保信訪信息準確、及時、順暢，發現問題及時報送，確保信息快、準，從而使信訪問題依法及時進行調處。
建立“首問”責任制和“首問”接待信訪制，接訪人員對來訪者必須熱情、周到、及時，凡因“首問”接訪人因工作態度造成信訪人對信訪問題擴大化、升級，將追究“首問”人的責任。
五、加強督促檢查，確保工作實施
根據群眾信訪問題，本著群眾利益無小事的原則，加強信訪問題清理督促檢查，確保工作實施。
按照各部門的職能進行了分工負責，鄉主要領導把握信訪工作全局，各分管領導向主要領導負責，并在分管范圍內負責處理信訪工作，各行政村支部書記、鄉直各單位負責人為直接責任人，負責本轄區內(本單位)的信訪問題，做到“小事不出村，難事不出鄉”。
對各分管領導工作中存在的問題，鄉主要領導及時指出不足和尋求解決問題的方案，并對有關職能部門的領導進行督促，強化工作的落實。
六、依法、及時有效地處理群眾信訪問題
任何信訪問題的處理必須堅持有法必依，違法必究的原則。
對群眾集體上訪和越級上訪反映的合法問題，各部門、村委會要盡快解決，一時難以解決要說明情況，做好思想工作;對堅持要求過高的要做好政策解釋工作;對依法解決的，應做好法律宣傳教育工作，引導上訪者走法律訴求渠道，通過法律解決;對少數串聯、組織、煽動群眾集體上訪和越級上訪的要給予批評教育，違反法律、法規的要依法進行嚴肅處理，切實把我鄉群體上訪和越級上訪事件降到最低線。
七、建立健全社會矛盾糾紛排查預警和處理機制，積極預防和有效化解社會矛盾
堅持黨委領導、齊抓共管的原則，完善定期排查、敏感期排查、重點問題專項排查制度，建立健全分級分系統的社會矛盾糾紛情報信息平臺。
完善信訪、調解、綜治三位一體的矛盾糾紛排查調處機制，健全人民調解、行政調解、司法調解相銜接的大調解格局。
綜合運用法律、政策、經濟、行政等手段和教育、協商、疏導等辦法，加強綜合治理及維穩平安工作中心的基礎建設，打造服務群眾、維護穩定的第一線平臺。
把矛盾糾紛解決在基層、化解在初始階段，全力避免和控制民轉刑案件或非正常死亡事件以及由于矛盾糾紛激化而引發的越級上訪和群體性事件。
八、加強和完善信訪工作，暢通人民群眾利益表達訴求渠道。
堅持依法治訪，加大信訪工作責任制落實力度。
健全黨政主要領導負總責、分管領導具體抓、其他領導“一崗雙責”的領導格局和統一領導、部門協調、統籌兼顧、標本兼治、各負其責、齊抓共管的工作格局。
完善信訪工作長效機制，推行雙向承諾制度，完善閉合鏈條機制，妥善解決非正常越級上訪問題。
大力暢通和拓展信訪渠道，強化領導信訪值日接待，建立健全信訪信息匯集和預警分析機制，開設人民建議征集信箱，把聽取群眾利益訴求納入制度化、規范化、法制化軌道進一步加大協調、督查和督辦力度，認真解決區域性、普遍性的群眾聯名來信和集體上訪所反映的問題，加強政策宣傳、解疑釋惑的工作力度，防止矛盾激化。
九、強化法制宣傳，規范信訪秩序
要繼續強化法制宣傳工作，重點是繼續抓好對《信訪條例》的學習宣傳，通過辦宣傳欄和發宣傳資料等多種方式，向群眾宣傳《條例》的有關規定和信訪行為規范，進一步增強群眾依法上訪，有序上訪的意識，自覺遵守信訪秩序，自覺維護全鄉安定團結的政治局面。
20**年7月22日
第12篇: 重點信訪人員處理及穩控措施匯報
鍋沖苗族鄉“涉軍群體”穩控工作方案鍋沖苗族鄉“涉軍群體”穩控工作方案為有效應對和妥善處置部分涉軍群體要求提高待遇問題發生非正常上訪事件，確保我鄉社會和諧穩定，特制定本工作方案。
一、指導思想以黨的十八大及十八屆三中全會精神及黨的群眾路線教育實踐活動為指導，堅持“預防為主，打防結合”的方針，按照“誰主管誰負責”和“屬地管理”原則，認真貫徹落實縣維護穩定工作領導小組《交辦令》的各項要求。
二、工作目標實現“七個不發生”，做到“三個確保”。
“七個不發生”：不發生大規模到市赴省進京非正常上訪、不發生大規模群體性事件、不發生群死群傷惡性安全事故、不發生重大惡性刑事案件和影響惡劣的治安問題、不發生嚴重暴力恐怖事件、不發生敵對分子和“法輪功”等邪教組織滋事破壞活動、不發生重大輿情事件。“三個確保”：確保全鄉社會和諧穩定，確保人民群眾安居樂業，確保縣慶60周年各項活動順利舉辦。
三、工作措施
（一）成立“涉軍群體”信訪維穩工作領導小組組長：曾垂亮副組長：時紅旭楊智慧吳佳昌成員：楊森周呈勇潘啟書吳宏禮潘仕勝領導小組下設辦公室，辦公室設在鄉綜治辦，由楊智慧擔任辦公室主任，楊森具體負責日常工作，各村也成立相應的維穩領導小組，把維穩措施和責任落到實處。
（二）退伍軍人具體相關人員的責任落實
1、肯溪村退伍軍人：潘啟海潘啟榮潘啟勇潘志田潘志平楊興厚責任領導：劉湘華陸良送粟深玉責任人：楊志敏劉李龍潘志全潘啟書主要職責：掌握信息，注意動態，嚴防死守，盯死看牢，做好穩控工作，嚴防發生非正常上訪。
2、占字村退伍軍人：龍均華楊明智吳宏衛吳澤登吳孝林吳澤榮吳澤珍楊平吳澤明吳澤亮責任領導：曾垂亮楊智慧責任人：張浩清楊森周呈勇楊鵬曹海闊吳澤華吳宏禮主要職責：掌握信息，注意動態，嚴防死守，盯死看牢，做好穩控工作，嚴防發生非正常上訪。
3、鍋沖村退伍軍人：潘仕平潘泰南潘啟叁潘仕樹潘仕高潘仕美吳通光潘啟雄責任領導：時紅旭吳佳昌責任人：李蕓楊春格李進武曾佑輝楊平潘仕勝主要職責：掌握信息，注意動態，嚴防死守，盯死看牢，做好穩控工作，嚴防發生非正常上訪。
四、工作要求
（一）高度重視。各責任人要保持清醒的頭腦，抓緊抓好各項維穩措施的落實，確保萬無一失。各村責任人每三天上報一次情報信息，鄉黨委、政府領導班子每周對匯總的情報信息進行研究、部署。
（二）周密部署。要切實加強聯動，周密安排，部署工作，進一步明確任務，落實責任，做到分工明確，責任到人，要把問題想全想透，把措施和責任落實到實處，對排查出來的問題和不穩定隱患，按照“五包一”和“六個一”的要求責任落實到人，明確調解時間，確保不出事，絕對不出大事。
（三）嚴肅紀律。特護期間實行由領導帶班的24小時值班備勤制度，對因責任不落實、工作不到位，導致發生重大不穩定事件的，按照有關規定嚴格追究責任。
