監督是一個漢語詞匯，拼音為jiāndū，基本意思是即對現場或某一特定環節﹑過程進行監視﹑督促和管理﹐使其結果能達到預定的目標。以下是小編整理的政治監督工作報告范文匯總五篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
第一篇: 政治監督工作報告
近年來，XXX紀委監委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹落實中央和省、市紀委全會精神，立足全區實際，堅持守正創新，大膽實踐探索，力爭把政治監督做細、做實、做深、做精。現將有關工作開展情況匯報如下：
一、突出重點，推進政治監督精準施治
XXX紀委監委堅持站在政治高度和全局高度，加強對黨中央重大決策部署、重大戰略舉措和習近平總書記重要指示批示落實精神情況，對黨章黨規和法律法規執行情況，對各領域各方面重要政策、重要任務推進情況等進行監督檢查。重點圍繞統籌疫情防控和經濟社會發展，繼續打好“三大攻堅戰”、落實“六穩”“六保”等中央重大決策部署實施情況進行監督檢查。緊盯重點崗位、重點節點、重點問題，強化日常教育管理監督，落實“三個區分開來”要求，實事求是運用“四種形態”，既堅決查處腐敗行為，又及時發現糾正苗頭性、傾向性問題，積極為受到誣告錯告黨員干部澄清正名，激勵干部擔當作為。特別是新冠肺炎疫情發生后，XXX紀委監委立足職責、擔當作為，把做好疫情防控監督工作作為政治監督的重要內容，根據各部門職責分工全方位、無死角對全區疫情防控工作開展專項督查，以精準有效的監督執紀執法推動全區各級各部門履職擔當，全力構筑起抗擊疫情的“紀檢監督防線”。
二、完善布局，突出政治監督引領作用
堅持把政治監督貫穿監督執紀問責和監督調查處置全過程，見人見事見細節。一是樹立靶向思維、堅持精準施治。不斷拓寬問題反映渠道，全面分析研判信訪舉報，梳理發現各類問題線索。強化問題線索分撥督辦，整合壯大辦案力量，推進交叉聯合辦案，區街聯動、區域協作辦案。對十九大后仍不收斂、不收手的，從快從嚴查處，對群眾反映強烈、侵害群眾利益的重點查處，持續強化不敢腐的震懾。反腐敗斗爭向縱深發展，去年以來，共處置問題線索XX個，立案XX件，同比增長XX%，結案XX件，結案率達XX%，處分XX人，留置XX人，移送司法XX人，留置及移送司法數量全市第X。二是堅定不移推進掃黑除惡“打傘破網”。嚴肅查處市紀委交辦的XXX案涉黑涉惡系列案件，共查處涉及的“保護傘”、“關系網”XX人,取得了良好的政治效果和社會效果。三是以案促改補牢制度漏洞。抽調精干力量，全力配合市紀委監委查處XXX系統腐敗窩案，打響全市整治XX系統腐敗“第一槍”。在審查調查同時，注重做好典型案例剖析，及時下發紀律檢查建議和監察建議，督促相關單位整改并進一步健全完善制度規范。
三、聚焦主業，推動政治監督做深做實
在對近年來的政治生態分析研判中，XXX紀委監委緊緊盯住“領導干部”這個關鍵少數，瞄準“黨內政治生活”這個關鍵切口發力，始終堅持問題導向，堅持有什么問題就解決什么問題，什么問題突出就解決什么問題的原則，摸清監督重點與難點，補齊監督短板，在統籌聯動監督的基礎上，立足監督的再監督，創新監督方式，使監督更聚焦、更精準、更有力。
四、創新方法，促進政治監督常態化
堅持以協助推進黨風廉政建設主體責任作為政治監督工作的切入點，緊緊扭住責任制這個“牛鼻子”，抓住黨委（黨組）這個關鍵主體，把加強政治建設納入各級黨組織和領導干部履行全面從嚴治黨主體責任清單內容，監督推動落細落實管黨治黨政治責任，進一步推進政治監督具體化、常態化。去年以來，在制定出臺《XXX“廉情兩單雙告”工作實施辦法(試行)》基礎上，創新實踐“四單一評”制度，實現了對各黨組織落實主體責任的動態監督、全程跟蹤、及時反饋，督促全區各單位部門履責、擔責到位，推動全面從嚴治黨取得新成效。
五、思想引領，夯實政治監督主陣地
聚焦思想引領，多點聯動推進黨風廉政宣傳教育。一是豐富拓展紀律教育陣地。固本培元、涵養正氣，加強“不想腐”的思想教育。持續強化紀律教育，不斷提升干部廉潔自律意識，召開領導干部警示教育大會，通報違紀違法典型案例，組織參觀省市警示教育基地，讓廣大干部時刻保持清醒頭腦，繃緊反腐倡廉的“紅線”。二是堅守紀檢監察輿論陣地。充分利用“清風XX”、XX紀檢監察公眾號和中央省市紀檢網站，加大黨風廉政工作宣傳力度，全年共上報各類宣傳稿件XX篇，全面展示了我區黨風廉政建設和反腐敗工作的良好風貌和優良成果。三是創新提升文化陣地。集公園、廣場、社區、樓院“四位一體”的廉政文化宣傳陣地特色突出、成效顯著，全市首個廉政文化XX公園已經成為全市很多單位開展廉政教育的“網紅地”。
第二篇: 政治監督工作報告
一、工作開展情況
（一）學習貫徹習近平總書記在第十七屆中國—東盟博覽會和中國—東盟商務與投資峰會開幕式上重要致辭精神情況。緊緊圍繞學習貫徹習近平總書記重要致辭精神及對廣西工作的重要指示批示精神情況強化監督，XX公司組織學習致辭講話內容，并結合實際開展工作，全面推動致辭精神落細落實。
（二）學習宣傳貫徹黨的十九屆五中全會和自治區黨委十一屆九次全會精神情況。緊緊圍繞學習宣傳貫徹落實十九屆五中全會和自治區黨委十一屆九次全會精神、實施“十四五”規劃強化監督。20-年11月組織中高層管理人員及相關業務人員參加廣投集團自治區宣講團黨的十九屆五中全會精神宣講報告會學習（視頻會）、20-年2月在組織全體黨員政治理論學習時對十九屆五中全會和自治區黨委十一屆九次全會精神進行統一學習，推動全會精神深入人心。將貫徹新發展理念、推動高質量發展、構建新發展格局等黨中央系列重大決策部署融入到公司生產經營活動中，高質量制定公司“十四五”規劃，確保黨中央關于“十四五”發展的決策部署全面貫徹落實，確保十九屆五中全會和自治區黨委十一屆九次全會確定的各項目標任務落到實處。
（三）學習貫徹《中國共產黨黨員權利保障條例》情況。緊緊圍繞《中國共產黨黨員權利保障條例》貫徹落實情況強化監督，XX公司以自學的方式要求黨員學習《中國共產黨黨員權利保障條例》并做好學習筆記，使每一位黨員知曉自身權利。XX公司按上級要求落實全面從嚴治黨主體責任，加強對黨員權利保障工作的領導，沒有發生侵害黨員權利的事件。
（四）貫徹落實《中央紀委、中央組織部、國家監委關于嚴肅換屆紀律加強換屆風氣監督的通知》情況。緊緊圍繞貫徹落實黨中央關于嚴肅換屆紀律的要求、營造風清氣正的換屆環境情況強化監督，XX公司履行主體責任情況，及時組織全體黨員學習貫徹通知精神及工作要求，公司扎實開展思想政治教育、紀律學習教育、警示教育等工作；嚴格選舉及制度規定執行情況監督，杜絕拉票賄選、搞一人說了算、弄虛作假、干擾選舉等問題。
（五）持續抓好疫情防控工作情況。
緊緊圍繞貫徹落實習近平總書記關于疫情防控重要講話及重要指示批示精神，黨中央、國務院和自治區黨委、政府關于做好2021年元旦春節期間有關疫情防控工作系列部署落實情況，以及自治區紀委《關于強化冬春季新冠肺炎疫情防控監督工作的通知》（桂紀辦〔20-〕3號）情況強化監督。XX公司高度重視新冠肺炎疫情防控工作，公司分別《關于印發的通知》、《關于教育職工認真落實疫情防控工作措施的通知》等通知，加強對疫情防控工作的落實，持續抓緊抓實抓細各項常態化疫情防控措施，并在公司廠區內懸掛宣傳橫幅以及在公眾號上進行疫情防控工作宣傳。
（六）規范開好20-年度領導干部民主生活會情況。
緊緊圍繞貫徹落實自治區《關于認真開好20-年度縣以上黨和國家機關黨員領導干部民主生活會的通知》、《中共賀州市委員會組織關于召開20-年度基層黨組織組織生活和開展民主評議黨員的通知》以及正潤集團黨委《關于召開20-年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》要求，加強對黨員的教育管理和監督，進一步提高黨員隊伍素質，激發和調動全體黨員在各項載體活動中的積極性和創造性，切實發揮黨員的先鋒模范作用。
（七）學習貫徹落實《關于進一步健全落細落實習近平總書記重要講話、重要指示批示精神和黨中央決策部署長效機制的意見》情況。
緊緊圍繞《關于進一步健全落細落實習近平總書記重要講話、重要指示批示精神和黨中央決策部署長效機制的意見》貫徹落實情況強化監督。公司及時組織黨員干部深入學習習近平總書記重要講話、重要指示批示精神和黨中央決策部署，堅持高位推動、協調推動、系統推動。堅決糾治貫徹落實中存在的形式主義、官僚主義問題，緊盯抓工作落實不力、消極應付，做選擇、搞變通，空泛表態、敷衍塞責等突出問題，切實把習近平總書記重要講話、重要指示批示精神和黨中央決策部署落細落實。
（八）強化監督執紀制止餐飲浪費行為情況。
緊緊圍繞貫徹落實習近平總書記重要指示、中央紀委辦公廳《〈關于貫徹落實習近平總書記重要批示精神加強監督執紀堅決制止餐飲浪費行為的工作意見〉的通知》（中紀辦發〔20-〕10號）、自治區紀委《關于深入貫徹落實習近平總書記重要批示精神進一步強化監督執紀堅決制止餐飲浪費行為的通知》（桂紀辦通〔20-〕37號）情況強化監督。緊盯公司落實主體責任、抓好傳達學習、出臺具體落實舉措、做好表率示范工作，20-年9月，XX公司積極倡導在公司范圍內開展“光盤行動”活動，讓全體職工共同遏制“舌尖上的浪費”。通過公司的積極引導，員工樹立起了爭當“光盤行動”的宣傳者、踐行者和示范者的自我意識，提高全體員工的節約意識，有力推動習近平總書記重要指示批示精神在XX公司落地落實。
（九）持續深化扶貧領域腐敗和作風問題專項治理工作情況。
緊緊圍繞貫徹落實習近平總書記關于脫貧攻堅、反對浪費重要指示批示精神，XX公司在脫貧攻堅工作中無履職不力、損害群眾利益、借機進行利益輸送等違法違規行為。
（十）做好20-年元旦春節期間正風肅紀工作情況。
緊圍繞中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關于做好20-年元旦春節期間有關工作的通知》、中央紀委《關于做好20-年元旦春節期間正風肅紀工作的通知》、自治區紀委《關于進一步做好20-年元旦春節期間正風肅紀工作的通知》（桂紀辦通〔20-〕37號）強化監督，XX公司及時傳達學習文件精神，在“兩節”重要節點組織走訪慰問、滿足群眾節日消費需求，目前，XX公司未發現有違規發放津貼補貼、違規收送禮品禮金、違規吃喝、酒后駕車等突出問題。
二、存在的主要問題及薄弱環節
XX公司無黨支部，且公司無專職紀檢工作人員，紀檢工作由綜合管理部相關工作人員兼職開展，工作繁多，未能專注于紀檢工作，非專業人員業務能力不足，紀檢力量薄弱有待提升。
三、下一步工作打算
（一）按照上級紀檢機關要求及時傳達貫徹落實重要文件精神，認真開展各項紀檢監察工作。
（二）制定企業“一企一策”監督工作方案，加強自我監督管理。
（三）制定黨風廉政工作計劃，并按計劃開展相關工作。
（四）制定《企業深化改革三年行動實施保障措施方案》，確保《企業深化改革三年行動實施方案》順利實施。
第三篇: 政治監督工作報告
根據縣紀委監委《關于1--2月份政治監督工作重點的通知》和《關于3月份整治監督工作重點的通知》的具體要求，**積極安排部署，分別于2月22日至26日，3月11-15日對各歸口監督單位進行了監督檢查，現將情況報告如下：
一、監督檢查重點
**及時組織人員對歸口監督單位民主生活會、社區中心“換屆”工作、反對餐飲浪費、優化營商環境、公務用車等分別開展了專項檢查，從監督檢查的情況來看，大部分歸口監督單位對上述重點工作重視，對相關文件進行了傳達學習，黨委（黨組、黨支部）及時安排部署，并貫徹落實。
二、檢查發現的問題
1-2月份政治監督檢查存在以下問題：（1）由于社區對選舉的宣傳工作不到位，部分選民對選舉法規了解少，導致一些選民對選舉不大關心，影響了參選率；（2）少數單位在制止餐飲浪費行為方面作了研究部署，但方法不多，效果不佳，離“光盤”的目標還有一定的距離。
3月份政治監督檢查結束后，尚未發現問題。
監督檢查結束后，**已將發現的問題現場逐條反饋給了各單位，并對各單位進一步加強整改提出了具體要求和意見建議，“回頭看”時已整改到位。
特此報告。
第四篇: 政治監督工作報告
**公司黨委由省**集團黨委于20-年12月21日下文設立。一年來，**公司黨委積極落實省**集團黨委要求，緊緊圍繞項目建設任務，全面履行黨委主體責任，認真落實“第一議題”制度、黨委會前置研究討論等，進一步壓實“兩個責任”，強化政治責任，依法依規推進各項工作扎實有序開展。現將有關情況報告如下：
一、高度重視，認真部署，落實黨委主體責任
公司黨委堅持把黨的建設擺在首位，全面落實新時代黨的建設總要求，把黨要管黨、全面從嚴治黨的政治責任扛在肩上、抓在手上，從嚴壓實班子成員“一崗雙責”責任，層層傳導壓力，做到全面從嚴治黨與業務工作同研究、同部署、同落實。6月9日、6月21日、9月2日、11月26日，先后4次召開黨委會議，專題研究全面從嚴治黨，落實黨委主體責任，傳達學習、研究制定落實集團紀委20-年政治監督責任工作清單，進一步壓實“兩個責任”、強化對“一把手”和領導班子的政治監督，確保領導班子成員自覺踐行“兩個維護”，嚴格落實管黨治黨責任，堅持圍繞中心服務大局，嚴守政治紀律和政治規矩。
二、明確任務，強化措施，積極推進各項工作
為有效推進政治監督工作，公司黨委對照政治監督工作清單，明確具體工作內容、工作措施、時間節點和責任人，確保按要求對清單事項進行銷號。
一是強化政治引領，筑牢思想陣地。堅持黨委中心組學習，制定學習計劃，不斷提高全體黨員干部政治素質。落實“三會一課”和支部主題黨日制度，扎實開展黨史學習教育，認真制定實施方案，周密安排各項學習教育活動。
二是強化黨建保障，推進任務落實。制定“三重一大”決策機制、黨委會議事規則、黨建任務指導書和領導班子履職清單、黨委工作要點、黨建工作要點，建立意識形態工作機制等，發揮黨委把方向、管大局、保落實作用。
三是強化廉潔建設，壓實兩個責任。對照紀檢監察工作任務，制定月度工作計劃，加強重要事項報告、紀實管理等，緊盯春節、五一、中秋、國慶等重要時間節點，開展“四風”問題監督檢查，圍繞食堂管理、財務管理、車輛使用等方面，強化自查自糾和整改落實，嚴防“四風”問題反彈。
四是強化疫情防控，確保安全生產。嚴格落實各級疫情防控要求，堅持值班登記、外出報備、日常消殺，公司主要領導親自檢查督辦，全體員工嚴格執行“非必要不外出”等防控紀律和要求。
三、聚焦重點，嚴格落實，確保監督取得成效
（一）聚焦學習貫徹總書記最新重要講話和重要指示批示精神、踐行“兩個維護”
1.學習總書記最新重要講話和重要指示批示精神情況。認真落實“第一議題”制度，做到總書記重要講話精神全面系統學、聯系實際學、及時跟進學。截至12月10日，共召開黨委會議18次，黨委中心組（擴大）學習會12次，開展支部主題黨日活動11次，黨史學習教育專題中心組學習4次，黨史學習教育專題讀書班6次。
2.學習黨的十九屆五中、六中全會精神情況。召開黨委會議專題研究，黨委書記親自部署，通過黨委中心組（擴大）理論學習會、黨委會、支部主題黨日活動等，認真學習黨的十九屆五中、六中全會精神，組織開展交流研討、領導干部帶頭講黨課，通過網站、微信平臺發布信息，制作宣傳展板、懸掛宣傳橫幅等，營造良好學習氛圍，全面掀起學習熱潮。
3.貫徹落實中央關于“十四五”等重大決策部署和省委工作要求以及重點項目推進情況。結合**項目建設實際，今年年初，公司提出建立高效**項目群管理模式，強化頂層設計和項目建設全周期管理，積極推動**高速**段、**段項目各項前期工作高質量完成的總體思路。按照集團公司下達的工作目標任務，認真制定2021年度工作要點和投資計劃，目前，仙洪段、江松段項目各項前期工作正依法依規穩步推進。
4.常態化疫情防控工作情況。公司黨委高度重視疫情防控工作，召開專題會議安排部署，成立疫情防控領導小組，制定詳細方案，嚴格落實疫情防控值班和進出人員登記、測溫等要求，堅持組織專項檢查，對食堂、辦公室、員工宿舍等重點場所按要求進行消殺，備足各類防疫設備及物資，認真做好全員疫苗接種等工作。目前，公司全員已完成兩針以上疫苗接種。
5.聚焦安全生產責任制落實，重點領域安全監管和隱患排查工作情況。公司黨委高度重視安全生產和日常安全防范，召開專題會議學習傳達各級文件和指示精神，及時成立公司安全生產委員會，明確相關部門職責，對辦公樓、食堂等重點區域安全標識、消防器材等進行安全檢查，認真汲取十堰張灣燃氣爆炸事故教訓，加強食堂燃氣用品用具安全檢查，及時更換相關配件。認真組織安全生產知識培訓，開展消防安全演練，提升全員安全生產意識。
（二）聚焦對“一把手”和領導班子監督
6.堅持以上率下，帶頭接受監督，帶頭遵守紀律規矩情況。在集團黨委的關心支持下，**公司班子成員于20-年8月4日全部到任。認真組織開展履職待遇、辦公用房、公車使用等監督檢查，公司黨委書記、董事長、總經理***同志和其他班子成員在履職待遇、辦公用房、公車使用等方面，嚴格按照集團黨委和派駐紀檢組要求，帶頭自律，無違規行為；嚴格落實請示報告制度、重要事項報批報備制度；認真落實談心談話制度，主要領導與分管領導、分管領導與部門負責人開展談心談話，與新調入公司人員開展集體談話80余人次。
7.貫徹執行民主集中制，完善“三重一大”決策監督機制情況。公司黨委堅持和貫徹黨的民主集中制，制定印發了《貫徹落實“三重一大”決策制度實施細則》《黨委會議事規則》《董事會議事規則》《總經理辦公會議事規則》等，明確黨委會前置研究討論事項清單和黨委、董事會、經理層權責邊界、議事范圍和議事規則，有效保證各項工作權責法定、權責透明、協調運轉、有效制衡。全年共召開黨委會18次、研究議題104個，總經理辦公會36次、研究議題52個。
8.執行全面從嚴治黨責任制度，落實“一把手”第一責任人職責情況。全面履行黨委主體責任，召開黨委會議專題研究全面從嚴治黨，制定《**公司黨委20-年落實從嚴治黨責任清單》《黨委落實全面從嚴治黨主體責任實施細則（試行）》，強調把黨的政治建設擺在首位，明確黨委書記履行黨委“第一責任人”職責，落實分管領導直接責任，切實強化黨員領導干部的使命意識和擔當意識。
9.堅持集體領導制度，嚴格按規則和程序辦事情況。公司堅持集體領導制度，建立股東會、董事會、監事會制度，對項目建設的各項重要工作，通過不同層面決策議定，規范建設管理決策程序。落實黨委會前置研究討論要求，做到分管領導充分發表意見，主要領導末位總結發言，黨委前置程序嚴格規范，定向職責有效履行，公司重大決策科學合理。領導班子成員堅持雙重組織生活會制度，認真開展批評和自我批評。
10.履行“一崗雙責”，認真抓好職責范圍內管黨治黨工作情況。根據公司領導班子人員到位情況，公司黨委書記分別與班子成員簽訂“一崗雙責”責任書，從嚴壓實班子成員“一崗雙責”責任，做到全面從嚴治黨與業務工作同研究、同部署、同落實。9月2日，公司班子成員結合各自分管工作，向黨委報告了落實從嚴管黨治黨、“一崗雙責”落實情況。
11.完善責任鏈條，加強對下級領導班子的監督情況。強化班子成員“一崗雙責”，黨委書記分別與班子成員簽訂了“一崗雙責”責任書，班子成員分別與部門負責人簽訂黨風廉政責任書，做到了全面從嚴治黨責任層層傳導壓實壓細。
12.強化日常監督，及時發現下級領導班子存在的問題情況。落實業務工作與黨風廉政“三同步”措施,在黨委會、總經理辦公會上，同步安排、同步部署、同步督導黨風廉政工作。落實“三個區分開來”要求，公司主要負責人與新任班子成員進行交心談心，與全體人員開展集體廉潔談話，派駐紀檢組長與關鍵崗位人員開展了廉潔提醒談話。建立了公司中層以上管理人員廉政檔案。
（三）聚焦對黨史學習教育等黨建工作的監督
13.開展黨史學習教育活動情況。嚴格按照集團公司開展黨史學習教育要求，召開黨委專題會議研究部署，通過黨委中心組（擴大）理論學習會、支部主題黨日活動、“我為群眾辦實事”等活動，領導班子成員帶頭學習“指定書目”、新時代中國特色社會主義思想、總書記系列重要講話精神、七一重要講話等，帶頭撰寫心得體會和交流討論材料，參加雙重組織生活，舉辦讀書班、參觀紅色基地、書記講黨課、觀看教育片等形式，扎實認真開展黨史學習教育，收到良好效果。
14.學習貫徹《中國共產黨組織處理規定（試行）》情況。召開黨委會議專題研究部署，通過黨委中心組學習會、支部主題黨日活動，認真組織學習《中國共產黨組織處理規定（試行）》。
15.學習貫徹《中國共產黨國有企業基層組織工作條例（試行）》情況。按照“兩個一以貫之”要求，全面落實“黨建入章”要求，將黨的建設各項要求寫入《**公司章程》。專門設置了黨群工作部，配置3名黨務工作人員，實現了黨組織應建盡建的要求。結合公司實際，成立了臨時黨支部，設置了支部書記、組織委員、紀檢委員，堅持按要求開展主題黨日活動。
（四）聚焦對政治生態建設工作的監督
16.加強選人用人情況的監督情況。根據工作需要，在集團公司黨委和人力資源部、建設事業部、運營集團等大力支持下，4-6月份，公司通過選調、公開遴選等方式，從其他項目公司和運營公司調入管理人員26人。在選調過程中，公司黨委嚴格按照相關程序，研究制定方案并組織實施，派駐紀檢組進行了全過程監督。
17.加強對重點領域和關鍵環節的監督情況。嚴肅黨內政治生活，按照黨內政治生活準則和黨的各項規定辦事，對“四風”問題加強監督管理。今年以來，共開展紀檢監察季度專項檢查2次，紀檢專項督查1次，發現苗頭及傾向性問題露頭就打，以鐵的紀律、鐵的手腕、鐵的面孔、鐵的擔當，防止執紀問題“寬松軟”。
18.巡視、審計等反饋問題整改情況。9月13日至11月13日，湖北省審計廳派出審計組對石首長江大橋建設項目進行了歷時兩個月的現場審計和調查取證工作。**公司目前無巡視、審計等反饋問題整改。
19.整治違反中央八項規定精神、糾治“四風”等問題情況。嚴格落實公車管理規定，無停車收費“微腐敗”問題發生，無違規使用公車現象發生。堅持將抓好“四風”查糾、加強制度建設、推進項目前期工作貫穿始終，通過開展“510·我要廉”主題活動、“清廉**”建設系列活動，邀請專家輔導講座，組織黨紀法規知識測試，誦讀紅色經典，觀看廉政教育片，營造了風清氣正廉潔氛圍。深入開展“四風”問題自查自糾和派駐紀檢十五組專項檢查問題整改工作，共整改各類具體問題16個，其中糾治“四風”問題3個。公務接待方面，無超標準接待，無同城吃請問題發生。在補貼福利發放方面，無濫發津補貼問題。
第五篇: 政治監督工作報告
年以來，在上級紀委監委的領導下，旗紀委監委以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的十九大精神、中紀委十九屆二次全會精神、自治區紀委十屆四次全會精神和市紀委四屆三次全會精神，強化監督執紀問責，深化監察體制改革，堅持不懈正風反腐，保持懲治腐敗高壓態勢，推動黨風廉政建設和反腐敗工作，將全面從嚴治黨各項要求落到實處。現將2020年上半年工作總結如下：
一、主要工作和成效
（一）學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神情況
黨的十九大勝利閉幕之后，我委把學習貫徹黨的十九大精神作為當前和今后一個時期最首要、最重大的政治任務。在原原本本學習十九大報告的基礎上還通過電視、報刊、網絡等媒介對各級各類新聞媒體以及專家學者等關于十九大精神的解讀和相關報道進行了深入細致地學習，準確把握黨的十九大提出的新思想、新論斷、新要求，深入領會報告蘊含的政治之音、紀律之音、時代之音和實干之音，切實以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦。大力弘揚理論聯系實際的學風，堅持學以致用、以用促學，把武裝頭腦、指導實踐、推動工作作為學習的出發點和落腳點，自覺用新理論指導新實踐。改進學習方法、提高學習質量，做好學習筆記，撰寫體會文章，緊扣實際運用，把職責擺進去，學懂、弄通、做實。在個人自學基礎上，還要求紀檢監察系統干部認真學習領會領會黨的十九大精神，制定印發了《察右中旗紀檢機關認真學習領會領會宣傳貫徹黨的十九大精神實施方案》，明確目標任務，落實學習方案，確保學習貫徹深入持久、見到實效。按照方案要求，緊密結合學習計劃，通過“主題黨日”活動，召開紀檢系統黨員干部大會、機關日常政治理論培訓會等，采取多形式、分層次、全覆蓋的學習培訓。
通過全面學習、準確領會十九大精神實質和豐富內涵，使全體紀檢監察干部牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，自覺同以習近平同志為核心的黨z中央保持高度一致，尊崇黨章，忠誠履職，盡責擔當，著力推動全面從嚴治黨不斷向縱深發展，以黨風廉政建設和反腐敗工作的務實成效營造風清氣正的良好政治生態。
（二）加強黨內政治建設情況
1、規范黨內政治生活
今年是“黨的建設質量提升年”，旗紀委以此為契機，將黨內政治生活領域治理工作與“黨的建設質量提升年”緊密結合，開展了黨的意識淡化、不按組織程序辦事、黨內無原則“一團和氣”、“三會一課”造假等8類突出問題的整治工作，對黨內政治生活進行嚴厲“打假”，嚴肅查處領導干部雙重組織生活會造假，對全旗各級各部門黨內政治生活情況進行常態化督促檢查，堅決糾正黨內政治生活不規范、不嚴肅的問題。
2、落實會議精神，踐行“兩個維護”
旗紀委監委通過組織全體紀檢監察干部集中收聽收看自治區紀委監委電視電話會議、召開常委學習會、支部學習會、座談討論等方式，認真學習領會領會、深刻領會趙樂際、楊曉渡和劉奇凡三位領導同志講話精神的豐富內涵。堅持“穩中求進”的工作總基調，堅定不移地推進正風反腐工作，聚焦關鍵領域、薄弱環節，推動紀檢監察工作提質增效，切實發揮“四個監督”作用，注重在日常監督檢查上下功夫。
3、督導“兩個責任”落實
2020年初，召開了部分蘇木鄉鎮（園區）黨委書記和部分旗直部門黨組書記履行黨風廉政建設工作述職會，聽取了部分單位“兩個責任”落實情況。抽組10人參加旗委組織的年終考核，重點考察了“兩個責任”落實情況。截止目前，共組織了督促落實“兩個責任”專項檢查1次，聽取部分蘇木鄉鎮、旗直單位匯報1次，下達整改通知單27份。對10個部門的13人給予了組織處理并進行問責，其中11人因落實“主體責任”不到位被約談，2人因落實紀委監督責任不到位被約談。
（三）深化紀檢監察體制改革情況
我旗監察委員會組建后，在認真總結經驗的基礎上，加強基礎設施和干部隊伍建設，推動人員融合和“紀法”、“法法”銜接工作。一是強化基礎設施硬件建設。對紀委監委辦公大樓進行了室內外裝修，新建了標準談話室2間，初核談室1間，廉政談話室1間，指揮室、醫療室等執紀審查功能房；新建了各類會議室（容納130人的多功能會議室，容納80多人的日常學習會議室，常委監委會議室）、閱覽室、活動室、檔案室等功能室。二是加強干部隊伍建設。經旗委同意，召開編制委員會會議，確定“三定”方案，對編制人員做出了明確的規定，按照“三定”方案的要求，通過筆試、面試、考核層層選拔，在全旗范圍內共遴選紀檢干部16名，目前全部上崗工作。三是強化專業培訓，提升自身素質。結合轉隸干部、新遴選干部及原紀委干部的實際工作需求，圍繞相關法律法規、紀檢監察業務知識進行培訓，著力解決紀檢干部法律知識儲備相對欠缺、轉隸干部對黨紀黨規內容不夠熟悉的問題，通過相互學習，優勢互補，以干部隊伍的思想契合、工作磨合、力量整合為抓手，凝聚思想共識和強大動力，實現人員機構全融合。四是履行好“監督、調查、處置”三大職能職責。首次采用留置措施，對市紀檢監委指定辦理的涼城縣永興鎮三慶村案件進行立案審查調查，目前該案件二名被調查人已解除留置，給予開除黨籍處分，涉嫌職務犯罪問題移送司法機關處理，體現了“紀法”、“法法”無縫銜接。
（四）鞏固拓展落實中央八項規定精神成果情況
1、嚴厲整治“四風”
深入貫徹習近平總書記關于進一步糾正“四風”、加強作風建設的重要指示精神，緊盯重要節點，強化了節前的警示提醒，聚焦“關鍵少數”，持之以恒查糾隱性變異的“四風”問題，堅決防止反彈回潮，開展對執行“八項規定”精神落實情況、作風建設、工作紀律等情況的監督檢查，先后組織各類明察暗訪10余次，下達通報14期，通報批評60人（次），通報了8個單位，通報違反“八項規定”精神問題2人。
2、集中整治形式主義、官僚主義“十種表現”
認真落實《關于集中整治形式主義、官僚主義“十種表現”》文件要求，按照《2020年全旗集中整治形式主義、官僚主義“十種形式”實施方案》部署，2月9號，旗紀委召開了整治工作動員會，成立了相應的機構，并要求各單位迅速按照旗紀委的統一安排，制定方案積極開展治理。聚焦脫貧攻堅、政府債務化解、政府資金管理、黨內政治生活、基層社會管理“五個領域”38類突出問題，嚴查慢作為、不作為、假作為、亂作為“四種行為”21種表現。各級黨組織自覺擔負起主體責任，認真開展自查自糾、整改治理；各級紀檢監察組織主動出擊，加大懲治曝光力度，確保集中整治取得實效。召開了《集中整治形式主義、官僚主義“十種表現”》等專項工作推進會，有力推動了工作的深入開展。對2020-2020年“十種表現”問題線索進行了大起底，共起底問題線索135件。同時，成立3個督查組，采用包片督查制，實現督查全覆蓋，建立紀委監察委領導班子深入基層督查制。截止目前已經組織開展了七次明察暗訪，其中監督檢查會風會紀3次，工作紀律5次，督查“十種表現”等專項工作2次，下發通報10次，點名道姓通報批評8個部門、35名工作人員。
（五）深化政治巡視巡察情況
深化政治巡察，切實發揮巡察利劍作用。今年上半年已開展兩輪巡察，共發現問題51個，力行力改問題6個，移交問題線索9個，向被巡察單位提出意見建議22條，向有關職能部門提出意見建議22條，其中5個黨組織主要負責人及2個紀檢書記（組長）被約談；專項巡察突出問題，突出精準點穴。5月28日，對全旗12個蘇木鄉鎮（園區）開展“十個全覆蓋”工程債務化解專項巡察，對在巡察過程中發現的能夠及時解決的作風問題，督促相關單位和部門立行立改，對于需要進一步查清的問題線索，及時匯總移交了紀檢監察機關。目前，已責令5個單位進行了整改，并針對存在問題下達整改通知單限期整改，切實把巡察的震懾作用發揮出來。
（六）加強黨的紀律建設、鞏固反腐敗斗爭壓倒性態勢情況
1、教育與宣傳并重，著力強化紀律和規矩意識
圍繞黨風廉政“點-線-面”宣傳教育模式，大力開展廉政文化宣傳教育。更新了旗警示教育基地內容，編印黨規黨紀宣傳教育手冊800余冊，購置并發放警示教育專題片、各類叢書70余套；圍繞“六進”活動，全旗共開展形式多樣廉政教育10（場）次，受教育人員達3000余人次，舉辦廉政文化書法筆會，優秀作品在機關內展示，全力營造了良好的廉政氛圍。大力開展廉政微信平臺及紀委網站等新媒體的建設工作，積極開展網絡輿情監測工作，按照《察右中旗紀委貫徹落實意識形態工作責任制實施意見》開展了意識形態工作的落實。4月初，邀請自治區紀委宣傳部部長郝朝暾同志為全旗副科級以上干部開展廉政教育講座，通過講解被查處的黨員干部違紀違法典型案件，給全體副科級以上干部敲了警鐘、提了醒；同時發揮民心網、紀檢監察網和微信公眾號等宣傳平臺作用，做好正面引導和反面典型曝光，營造濃厚的廉政氛圍。
2、加強紀律審查工作，踐行監督執紀“四種形態”
加強信訪舉報和問題線索收集處置，嚴肅查處各類違規違紀行為和腐敗問題。截至目前，我委共處理線索60件（次），其中初核了結20件，轉立案20件，結案11件，給予黨政紀處分11人，留置2人。全面貫徹自治區《關于踐行監督執紀“四種形態”的指導意見》，著力在第一種形態上下功夫，讓“紅紅臉、出出汗”成為常態，黨紀輕處分和組織處理成為大多數，同時完善談話函詢機制，實行談話函詢采信告知制度，對已談話函詢了結的問題線索進行“回頭看”，防止一談了之、一函了之。
目前，全旗運用監督執紀“四種形態”處理了33人次，其中運用第一種形態處理24人次，占72.7%；第二種形態處理9人次，占27.3%，增強了監督執紀的政治效果和社會效果。
（七）堅決整治群眾身邊腐敗問題情況
1、強化扶貧領域監督執紀問責
一是開展了《扶貧攻堅腐敗和作風問題專項整治》工作，暢通了群眾舉報渠道，在旗電視臺播放了《察右中旗扶貧領域監督舉報公告》。二是建立了直查快辦、從嚴查處、通報曝光制度，切實形成全面從嚴的高壓態勢，目前，受理扶貧領域和作風問題線索19起，已初核了結6件（其中3件給予了組織處理，2人進行了約談，1人進行了誡勉談話），立案10件，結案9件，給予政務處分9人。三是抽組人員充實旗委駐村辦，加大對包扶單位幫扶工作的調查，通過對蘇木鄉鎮、行政村兩級的調查，查處各包扶單位、包扶干部是否存在不作為、慢作為、假作為和亂作為行為。
2、嚴懲涉黑涉惡腐敗問題
旗紀委監委按照市紀委監委實施方案要求，成立專項領導小組和反腐敗協調小組，開展“在掃黑除惡專項斗爭工作中強化監督執紀問責”專項整治工作，抽調精兵強將專司其職，統籌協調扎實推進，明確各級紀委書記為第一責任人，通過建立工作臺賬，明確工作目標、責任分工、推進措施和完成時限。同時，協調公檢法相關單位，將工作壓力層層傳導壓實。同時制定出臺三項制度，確保掃黑除惡工作穩步推開。一是通過公開舉報電話（0474-5901238）、微信平臺、明察暗訪以及在巡察工作中發現問題線索，建立線索排查體系，通過全面排查梳理，摸清問題底數，建立臺賬；二是旗紀委監委協調政法、公安機關查處每一個涉黑涉惡案件，深挖是否存在腐敗問題、是否有幕后“保護傘”“關系網”，對涉及黨政機關、執法機關公職人員的問題線索，確保第一時間移送紀檢監察機關。同時，對政法機關移送的涉黑案件線索優先處置，深挖背后的腐敗問題，防止就案辦案、就事論事；三是嚴格按照市紀委、旗委和實施方案要求，紀委監委主要負責人定期聽取專項工作總結，協調解決工作中存在的困難，各項線索數據每個月及時報送市紀委監委黨風政風監督室。
3、深化“雁過拔毛”式腐敗懲治
繼續緊盯“三資”管理、惠民惠牧資金落實、土地管理等領域分割群眾利益的突出問題，從嚴查處問責。持續開展“拍蒼蠅”專項行動，在大力懲治“蠅貪”的同時，重點查處基層鄉科級以上的“虎害”，將整治“雁過拔毛”式腐敗與整治投資環境相結合，全力凈化政治生態。在整治中重點把握“查建改三個環節”全面整治。“在查上下功夫”，各蘇木鄉鎮（園區）、各相關單位通過強化“自查”、依托“他查”進行全面排查、核查。在自查的基礎上，充分發動群眾參與，擴大“他查”范圍。在“建”上做文章，針對集中整治中發現的系統性、普遍性、制度性問題和監管方面的漏洞，要求各級各相關職能部門進行分析整改，健全完善并出臺相關監督和管理制度，扎緊制度籠子，加強權利監督制約。在“改”上求實效，各蘇木鄉鎮（園區）各相關部門各紀檢監察機構，特別是主要領導和分管領導，對自查存在的問題進行立即整改，緊盯集中整治工作中的問題線索處置情況，雷厲風行、迅速應對。同時加大問責力度，對集中整治工作行動遲緩、推諉扯皮，工作不認真、清查不到位，問題線索不報告、不查處，信息報送不及時、不準確的，將約談主要負責人，嚴重的給予黨政紀處分，并予以全旗通報批評，年度黨風廉政建設責任制考評“一票否決”。對壓案不查、瞞案不報、大案小查、以案謀私等行為從嚴查處，既要嚴肅追究主體責任和監督責任，也要追究相關領導和職能部門的責任，從而實現從嚴治黨。
4、強化“三務”公開工作
要求各蘇木鄉鎮嚴格按照《察右中旗“三務”公開內容及要求》的安排，全面做好公開工作，全旗178個行政村、8個社區都建立了規格統一，防風防雨的標準化的固定公示欄，做到公開內容必公示，嚴防“三務”不公開、假公開、公開不到位背后的腐敗和作風問題。同時，赴卓資縣、興和縣學習“三務”公開平臺建設的成功做法，借鑒兄弟旗縣的經驗，結合我旗實際，加強信息化公開平臺建設。下一步將利用村兩委換屆之際，重新選舉產生村務監督委員會，充分發揮村務監督委員會的作用，同時，積極探索給予村務監督委員會成員適當補償制度，保證公開內容全面、真實、及時、有效。
（八）加強紀檢監察機關自身建設情況
為適應新時期監督執紀工作形勢，我委把爭創“雙一流”，作為干部隊伍建設的目標，著力打造思想政治一流，工作業績一流的紀檢監察干部隊伍。一是結合“黨的建設質量提升年”要求，精心組織、采取多種形式深入學習領會領會貫徹黨的十九大精神，促進紀檢監察干部牢固樹立“四個意識”，筑牢了思想政治根基。二是通過每周集中學習、邀請市紀委監委領導和旗檔案局同志開展輔導講座、進行業務知識書面閉卷考試、參與電視電話會議等多種形式，加強對《內蒙古自治區紀委監委機關監督執紀監察工作辦法（試行）》等“四個一”工作制度、《監察法》《憲法》《刑法》、辦案安全培訓工作、檔案規范整理工作等多個方面的學習，進一步增強了紀檢監察干部綜合業務素質。三是繼續健全內控機制，強化內部監督；從嚴管理隊伍，嚴格執行紀檢監察干部“八條禁令”；強化辦案紀律和保密紀律，堅決查處嚴懲跑風漏氣、以權謀私，以案謀私等違規違紀問題，嚴防“燈下黑”問題，進而確保作風紀律過硬。四是新建了閱覽室，購進社科、歷史、哲學、中外文學、黨規黨紀、法律法規等各類藏書1500余冊，拓寬了干部的閱讀視野。五是新建標準化檔案室，對歷年文書檔案進行規范整理，共整理出永久文書檔案581件，定期30年文書檔案267件，定期10年文書檔案623件，長期文書檔案87件。提高了檔案管理工作的精細化程度，做到了資料齊全，清單明確，取用便捷，科學管理，提高了檔案管理信息化水平，提高了工作效能。
二、存在的問題及原因
綜上所述，截至目前我旗黨風廉政建設和反腐敗工作取得了一定的成績，但是我們也清醒地看到，當前仍不同程度地存在一些問題。有些干部學習缺乏系統性、主動性，雖然平時堅持學習政治理論和業務知識，但是缺乏韌勁和系統性，主動學習方面做的不夠好；有的黨組織和黨員領導干部對全面從嚴治黨的認識不高，履行黨風廉政建設主體責任不力；形式主義、官僚主義新表現有所抬頭，“四風”問題整治依然任重道遠；群眾身邊的不正之風和腐敗問題仍易發多發；問題線索來源狹窄，一定程度上需要依賴審計、信訪提供線索等等，今后我們將高度重視這些問題，認真研究，通過學思踐悟，理解和運用習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神全面指導紀檢監察工作。
三、下半年工作計劃
下半年，我委將在以下幾個方面持續發力：一是強化“四個意識”，在意識形態、網絡意識形態方面下大力氣，從上至下傳導壓力。二是進一步強化“兩個責任”督查力度，推動全旗各級黨委（黨組）和紀委（紀檢監察組）自覺履行全面從嚴治黨政治責任。三是認真落實自治區紀委“大數據應用年”活動要求，逐步加大大數據知識的培訓力度，年內建立集問題線索處置管理、干部隊伍管理、三務公開等大數據綜合應用平臺，進行內網改造。四是糾正“四風”不止步，馳而不息抓好作風建設，全面開展集中整治形式主義、官僚主義“十種表現”，通過明察暗訪和作風紀律督查，嚴肅查處發生在群眾身邊的不正之風和腐敗問題，堅持發生一起、查處一起、通報一起。五是全面加強扶貧領域腐敗和作風問題專項治理，積極開展打黑除惡專項整治排查工作，力爭破“零”，發揮好村民監督委員會的監督作用。六是建立紀委、監委班子成員督查制，強化監督問責，嚴防燈下黑，推動全面從嚴治黨責任落到實處。
