黨風廉政建設責任制，是指黨委黨組領導班子和領導干部，各級政府行政及其職能部門要在黨風廉政建設中承擔責任。 以下是為大家整理的關于2021年銀行黨支部黨建暨黨風廉政工作總結的文章6篇 ,歡迎品鑒！
【篇一】2021年銀行黨支部黨建暨黨風廉政工作總結
剛剛過去的上半年，我行在分行紀委的正確領導下，在市分行監察室的正確指導下，緊緊圍繞省、市分行紀檢監察工作會議精神，努力加大從源頭上預防和治理腐敗的力度，強化反腐倡廉工作，黨風廉政建設取得了一定成效。現將我行半年來的黨風廉政建設工作匯報如下：
一、完善和貫徹落實各項廉政制度
根據上級行的要求，我行年初制定了《二0xx年黨風廉政建設工作實施方案》、《二0xx年黨風廉政建設和反腐敗工作實施細則》，認真抓好各項廉政措施的具體落實。主要抓了以下幾方面的工作：
〈一〉、在規范領導干部和員工從業行為方面，我們除堅持按計劃開展廉政學習，加強思想教育外，還從以下兩方面開展工作。首先，我們對領導班子成員行為進行規范。對人事、財務，信貸等重大事項，堅持民主集中制原則，由班子集體討論決定，加強對班子成員的監督檢查，特別在廉潔自律，禁止以權謀私，以貸謀私等方面我們更加嚴格管理，對人、權、財敏感事項，堅持集體研究，共同決策。為增加辦事透明度，我們繼續落實《兩公開、一監督實施細則》，支行政務、財務每季公開，績效分配等重大問題、敏感問題隨時公開，接受群眾監督，通過以上措施，有效地監督了支行領導干部的行為，為支行一般員工做出了表率。其次對普通員工嚴格落實年初制定的柜臺文明服務方案。在營業大廳置放意見箱，實行大堂經理值班制，行領導輪流坐班，推行行長接待日活動，聘請客戶財務人員為我行義務監督員，對我們的服務進行監督。我們借開展員工行為排查之機對全行138名員工進行了認真細致的排查，從涉嫌案件的行為、存在隱患可能誘發案件的行為以及其他方面入手，認真仔細開展排查，重點對參與賭博，炒股、大額購買基金等行為進行了重點排查，從嚴審查，嚴格把關，確保銀行人員不炒股，不染賭。
〈二〉、在防范案件方面，我們做了以下幾方面的工作：一是落實案件防范責任制，支行與部門、部門與員工都簽訂安全保衛責任目標責任書和案件防控管理目標責任書，使案件防控工作做到目標化管理，制度化要求。二是做好重要崗位人員審查工作。主要是通過行為和業務操作風險排查工作進行。三是深入開展廉政談話制度，對調換崗位或新提拔的同志都進行提醒談話，起到了預防誠勉作用。四是積極開展五大系列活動、效能監察和員工行為排查活動，加強員工的風險防范意識教育，規范員工的照章操作行為。五是做好違規行為積分管理工作。組織員工認真學習《建設銀行違規行為積分管理實施細則》。
(三)在糾風工作方面，通過多年來的教育，我行員工的服務水平已提到了一定程度的提高，今年以來我行未接到任何一起客戶的服務投訴，支行也未發生吃、拿、卡、要、報及借機請吃、斂財、大操大辦等不正之風的問題。
二、以強化員工的人生觀、世界觀、價值觀教育為主，提升員工的廉政意識
7月9日市分行紀檢監察工作會議結束之后，我行相繼在7月10日在全行員工大會上，支行一把手與各部門負責人簽訂了黨風廉政建設目標責任書。我們嚴格按照年初的學習計劃開展工作，每月堅持組織全行員工集中學習一次，認真組織員工開展廉政學習，確保受教育面達到100%以上，要求全行員工學習要有筆記，每年每人不少于寫兩篇學習體會。每季度出兩次黑板報，大力宣傳廉政建設工作。組織員工開展警示教育，并開展多種形式的黨章和社會主義榮辱觀教育，使黨員進一步增強黨性，起好表率作用;加大宣傳教育力度，積極倡導良好的廉政氛圍，開展思想道德和法紀教育，抓好重要崗位人員的廉潔自律教育，努力從源頭上預防和治理腐敗行為組織大家學習會議精神，特別對今年黨風廉政建設工作的五大任務和五項措施進行重點學習。為了提高學習效果，我行特制定了《黨風廉政建設實施方案》、《20xx年黨風廉政建設工作量化管理表》和《反腐敗抓源頭工作實施細則》，制訂學習內容和學習時間，確定紀檢特派員為學習教育第一責任人，對支行黨風廉政學習教育負責。在實際工作中以認真落實總行《案件防控及整改方案》為重點，積極做好案件防控工作，支行與部門、部門與員工都簽訂了《案件防控目標管理責任書》，明確各有關責任人在案件防控中的責任目標及考核獎懲標準。積極組織開展員工行為排查和五大系列活動，教育員工嚴格照章辦事。提醒部門經理要認真履行檢查職能，發現問題及時整改，整改不了的要及時上報，嚴禁隱瞞不報，釀發案件。通過廉政教育和法制學習教育，使我行干部員工，從思想上對黨風廉政建設重要性有了高度的認識，提高了員工的自保意識，筑牢了拒腐防變的思想道德防線。
三、扎實工作，認真落實黨風廉政建設責任制
為了將黨風廉政建設工作在我行深入扎實開展，我們堅持支部統一領導，黨政齊抓共管，紀檢組織協調，部門各負其責的原則，開展此項工作。6月份，我行一把手與各部門負責人簽訂了黨風廉政建設責任目標書，明確各部門負責人對本部廉政工作負總責，出現問題，要追究領導責任。支行領導帶頭以身作則，廉潔自律，自覺貫徹執行上級各項廉政建設規章制度，平時我們重視加強對各部室目標責任制的檢查，支行領導每月都要對各部室履行情況進行抽查，每季要對各部門進行考核評比，評出優勝單位，對廉政建設差的股室進行通報批評。責任制的落實，促進了我行廉政建設工作全面開展，在全行形成廉政工作爭先創優的良好局面，上半年我行沒有發生任何違法違紀問題。
雖然上半年我行廉政建設工作取得了一些成效，但距離上級行要求還有很大差距，下半年我行在黨風廉政建設方面將堅持抓學習教育，抓制度建設，抓監督檢查，抓考核評比，使我行廉政法紀教育，干部員工隊伍的廉潔自律等工作在下半年取得明顯成效，向總行紀委交一份滿意的答卷。
【篇二】2021年銀行黨支部黨建暨黨風廉政工作總結
各位領導，大家早上好!
今年以來，__銀行以習近平新時代中國特色社會主義思想為引領，認真貫徹落實__黨委黨建暨黨風廉政建設工作會議精神，堅持“農商姓黨”的政治屬性“農商姓農”的生命屬性，圍繞立“根”筑“魂”，積極推進黨建及黨風廉政建設嚴起來、實起來、強起來。
一、認真落實黨建及黨風廉政建設主體責任
年初，根據__黨委的統一安排部署，組織召開2020年黨建暨黨風廉政建設專題會議，認真傳達__專題工作會議精神，制定工作方案，明確全年工作重點、具體措施方法，列出了全年黨建黨風廉政建設重點工作清單并有序推進。明確支部書記是黨建及黨風廉政建設工作的“第一責任人”，落實班子成員中層管理人員“一崗雙責”，層層簽訂黨風廉政建設責任書與承諾書，壓實責任，做到黨建及黨風廉政建設“四個同步”。
二、加強學習教育，提升思想政治水平
把提升黨員理論水平，提升思想政治水平作為促進黨建工作上臺階的基礎工作來抓，堅持“兩學一做”學習教育常態化。上半年每周組織一次中心組學習，先后召集全體黨員集中學習3次，邀請黨校老師授課1次，并堅持利用“學習強國”平臺，指定專人每天通報黨員學習情況，以此督促黨員干部系統學習黨的理論知識、黨的發展史、艱苦創業史，關注黨國家重要政策、重要會議、重要活動，不斷提高全體黨員干部對新時代中國特色社會主義思想的理解，樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。
三、抓住關鍵少數，持續鞏固黨風廉政建設成果
嚴格落實廉政報告制度、廉政談話制度、廉政家庭走訪制度、廉政檔案制度、警示教育制度等一系列制度措施，上半年開展集體廉政談話1次，警示教育2次，組織實施了家庭廉政走訪廉政報告工作，與全員簽證了廉政承諾書。領導班子按照“一崗雙責”要求，對中層管理人員開展專項廉政教育談話工作，做到黨風廉政教育常講、常抓，讓全體員工時刻保持警醒、保持戒心
總結2020年黨建與黨風廉政建設工作，雖然在思想政治建設、組織建設、紀律建設及作風建設方面取得了一定成效，各項重點工作目標有序推進，但還存在不少問題，主要表現在黨支部的戰斗堡壘作用不強，在貫徹落實中央、省委__黨委的工作要求上還有較大差距。思想政治教育不深入，學習方式單一，新思想、新理念、新要求掌握不深、不全面，在真學實學上做的不夠;在改革發展中面臨的諸多問題，缺乏敢闖敢試、大膽創新的銳氣，在黨建與業務深入整合發展方面思路不寬，方法不足。
在下年工作中，我行將嚴格按照__黨委的工作要求，切實樹立“抓好黨建是本職，抓不好黨建就是失職”的思想，全面提升政治責任擔當，梳理在黨建黨風廉政建設方面的不足問題，重整旗鼓、真抓實干，一步一個腳印，將我行黨建與黨風廉政建設工作提上新高度、抓出新氣象。
【篇三】2021年銀行黨支部黨建暨黨風廉政工作總結
銀行黨支部以黨建工作為中心、以基層黨支部標準化建設為抓手，全面貫徹落實習近平重要講話、黨的十九大報告精神和新時代習近平中國特色社會主義思想，狠抓隊伍思想建設、組織建設、作風建設和制度建設，創新工作方式方法，始終堅持立足學習提高，加強黨性修養，充分發揮黨建工作活力，支部黨員綜合素質進一步提升。現將有關情況總結如下：
一、主要工作情況
（一）加強支部班子建設，健全組織結構
一是按時做好支部書記交接工作。由于工作調動，支部書記重新換屆，為下一步黨建工作打好基礎。
二是認真落實黨建工作責任制和基層黨支部標準化建設。全面貫徹落實黨的十九大精神和新時代習近平中國特色社會主義思想，繼續深化“兩學一做”教育實踐活動，結合工作實際，制定下發了支部各項制度和基層黨支部標準化建設創建方案，堅持平時督促檢查，年終按創建方案進行考核，確保工作取得預期效果。
三是抓好黨員組織生活，堅持“三會一課”、“一崗雙責”、“民主評議黨員”、“黨費收繳管理”等制度，認真開展好黨員組織生活會、黨員大會和每季度支部書記上黨課活動，切實增強黨員的向心力和凝聚力。
（二）狠抓理論學習，強化思想建設
黨支部始終堅持集中學習和個人自學相結合，集中學習由支部組織，年初有計劃、月月有安排，每月5日為固定的理論學習時間，同時干部職工還利用業余時間廣泛進行自學。嚴格考勤考核制度。由支委會對集中學習作統一考勤并將學習情況納入年終考評考核內容。
一是建立嚴格的學習制度，明確學習內容。重點學習《黨章》、《黨規》及《習近平總書記系列重要講話》、黨的十九大報告精神、新黨章以及省聯社黨委、總行黨委下發的系列文件。深入學習“講政治、重規矩、作表率”系列活動精神，組織支部黨員開展學習研討，根據學習內容和上級黨組織要求，確定討論主題，干部職工圍繞主題撰寫心得體會并積極發言，以此提高干部職工理論水平，增強了學習的針對性和實效性。今年以來，我支部先后7次組織政治理論和業務學習，取得了較好的效果。
二是認真開好組織生活會、支部黨員大會和支部委員會。黨支部每年按規定認真組織開好組織生活會、支部黨員大會和支部委員會，會上，黨員干部帶頭開展批評與自我批評，不怕亮短接刃，坦誠相見，嚴肅認真，實事求是，堅持“知無不言、言無不盡”，按照中央關于“八項要求”、“四風”問題和查擺“酒桌辦公”的要求反省自身存在的不足，廣泛交流思想，廣泛征求群眾意見，認真總結工作中的經驗教訓，發揚成績，糾正不足，在支部形成了“心往一處想、勁往一處使”的良好風尚。
（三）建立良好機制，實現規范化管理
一是組織支部黨員干部職工認真學習中央黨風廉政建設和省市縣關于工作作風的有關規定，以良好的黨風帶動行風，真正贏得群眾的信任和擁護。
二是抓好廉政教育，增強支部黨員干部廉潔意識。加強對黨員干部中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》和《中國共產黨問責條例》的學習，以提高支部黨員干部自我約束，自我管理能力，樹立一支“、務實、清廉、高效”的部門隊伍形象。
三是狠抓作風效能建設。組織支部黨員干部職工認真溫習中央“關于改進工作作風，密切聯系群眾”八項規定和省市縣關于工作作風的有關規定。教育部門干部職工自覺遵守，嚴格按有關規定辦事，做到要求別人做到的自己先要做到，要求別人不做的自己堅決不做。
二、存在的問題
一是作風建設有待進一步加強，支部部分黨員干部還存在作風懶散、上班遲到早退和因循守舊、不思進取、不注重理論學習等現象，還需進一步加強黨員干部政治理論學習教育。
二是組織生活質量有待進一步提高，少數黨員批評與自我批評的只是在形式上繼承，并沒有從實質上突破，思想放不開，做不到暢所欲言，等待觀望的現象比較嚴重。
三是有些制度有待進一步完善，為適應基層黨支部標準化建設的新要求，對有些制度需作進一步完善。
總之，黨支部在總行黨委的正確領導下，緊緊圍繞支部黨建工作開展活動，注重自身建設，取得了一定的成績，也積累了一定的經驗，黨支部在今后的工作中定當再接再厲，進一步規范黨支部的建設。
【篇四】2021年銀行黨支部黨建暨黨風廉政工作總結
2021年，xxxx黨建工作在市分行黨委的正確領導下，深入學習習近平總書記系列重要講話和十九大精神，認真落實2021年黨建工作會議要求，以黨建為統領，夯實主體責任，完善黨建目標責任體系建設，切實提高了全行黨建管理水平。現將2021年黨建工作情況匯報如下：
一、夯實黨委主體責任
一是明確黨建責任。職代會上，支行黨委書記代表支行黨委分別與各支部書記簽訂了《xxxx黨建工作責任書》，進一步增強全行黨員干部對黨建工作的責任意識，推進了全行黨建工作的深入開展，形成了支行黨委統一領導，支部各司其職，一級抓一級、層層抓落實的黨建工作聯動格局。二是明確黨委班子成員責任。嚴格執行《xxxx黨委班子成員主體責任清單》，進一步明確班子成員兩個責任。同時建立xxxx黨委班子成員黨建聯系點，結合xxxx第二批“不忘初心、牢記使命”主題教育工作計劃，講授專題黨課并指導聯系點“兩個責任”的落實。三是嚴格執行黨委會、行務會、辦公會等會議議事決策規則，堅持“三重一大”事項集體決策制度，決策出臺前充分征集各方面意見建議，進行深入調查研究，提高民主決策、科學決策水平。四是健全完善“三會一課”、民主評議支部和黨員、黨建工作聯系點等制度，進一步提高全行黨建工作規范化、科學化水平。五是認真執行黨委書記講黨課制度。支行黨委書記帶領全體黨員學習了習近平談治國理政第三卷、十九屆四中、五中全會精神，教育廣大黨員熱愛中國共產黨、熱愛祖國，珍惜美好的幸福生活，增強了全行黨員的黨性修養和使命意識。五是強化考核管理。根據黨委的工作要求，結合基層黨支部實際，將黨建工作納入領導干部年度考核之中，有效促進全行廉政建設。
二、強化黨組織建設
嚴格落實年度發展黨員計劃，確保總量控制在上級行計劃以內，確保營業機構新發展黨員占比，高度重視在營業機構負責人、一線業務骨干中發展黨員。新黨員的發展嚴格按照“堅持標準、保證質量，改善結構、慎重發展”的十六字方針，堅持高質量、高標準的原則，在基層員工隊伍中注意培養工作能力強、綜合素質高的積極分子，加強對這些人的培養，為黨員隊伍輸送新鮮血液，提高黨員隊伍的整體素質。真正做到把黨員培訓成業務骨干，把業務骨干發展成黨員。2021年，發展x名預備黨員，吸收x名入黨積極分子。
三、強化部署推動，從嚴落實黨風廉政建設主體責任
一是積極謀劃，全面落實從嚴治黨主體責任。x月x日，x月x日，xxxx先后組織召開了xxxx年年初、年中黨建和經營工作會議，貫徹落實上級行黨委工作部署。制定《中國農業銀行xxxx黨委落實全面從嚴治黨主體責任清單》，明確全年從嚴治黨年度工作安排，明確責任分工和完成時限，推進全面從嚴治黨深入推進。二是履行“一崗雙責”，從嚴考核。制定《2021年xxxx黨委班子成員主體責任清單》、《xxxx2021年黨風廉政建設責任制考核方案》，監督班子成員主體責任履職的同時，強化對基層部室、網點黨風廉政建設考核。要求支行黨委班子成員分別選擇1個網點作為黨風廉政建設“兩個責任”聯系點，通過講黨課、參加組織生活會等方式指導“兩個責任”的落實。三是堅持同部署、同考核。把黨風廉政建設和“三線一網格”納入綜合績效考核，考核結果作為對業績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據，以此推動全行黨風廉政建設工作的有效開展。
四、推動廉政教育，加強作風建設
一是認真開展黨課教育。x月x日，支行黨委書記以“堅定理想信念、嚴守政治底線、持之以恒做好黨風廉政建設和反腐敗工作”為主題，為支行全體黨員上了一堂廉政黨課。教育引導全行黨員干部保持黨員的先進性和純潔性，進一步發揮基層黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范帶頭作用，對全面做好黨風廉政建設和反腐敗工作，以提升組織力推動xxxx高質量發展。二是規范權力行使。支行黨委嚴格維護黨的政治紀律，認真貫徹上級行黨委重大決策部署，堅持民主集中制和重大事項公開制度。認真落實“三重一大”規定，嚴格按規定程序由領導班子集體決策和審批，防止了違規行為的發生。三是認真落實中央八項規定和總、分行若干規定精神，每逢節日，支行紀委都向網點、部室下發《廉政提示函》，進一步提高全行黨員干部黨風廉政意識。四是踐行廉政承諾，公開述職述廉，接受群眾監督。配合市分行2019年度述職、述廉、述合規年度考核和民主測評工作，自覺接受員工監督。五是把好干部選拔任用關。干部選拔任用前，支行黨委認真征求紀委意見。紀委落實新提拔領導干部任前廉政談話、發送《廉政提示函》制度。六是加強支行作風建設。制定《xxxx關于進一步改進工作作風的實施辦法》，《xxxx限時辦結制管理辦法（試行）》，充分發揮支行機關后勤保障和服務作用，牢固樹立從班子成員到機關員工，全力為基層網點服務的工作作風，全面提高工作效率和質量，從嚴落實限時辦結、督查督辦等制度。
2021年，xxxx將繼續在上級行的領導下，團結帶領全行員工，找準黨建工作切入點，創新黨建工作機制，為全面推進我行各項事業更上一層樓而努力奮斗！
【篇五】2021年銀行黨支部黨建暨黨風廉政工作總結
銀行黨支部以黨建工作為中心、以基層黨支部標準化建設為抓手，全面貫徹落實習近平重要講話、黨的十九大報告精神和新時代習近平中國特色社會主義思想，狠抓隊伍思想建設、組織建設、作風建設和制度建設，創新工作方式方法，始終堅持立足學習提高，加強黨性修養，充分發揮黨建工作活力，支部黨員綜合素質進一步提升。現將有關情況總結如下：
一、主要工作情況
（一）加強支部班子建設，健全組織結構
一是按時做好支部書記交接工作。由于工作調動，支部書記重新換屆，為下一步黨建工作打好基礎。
二是認真落實黨建工作責任制和基層黨支部標準化建設。全面貫徹落實黨的十九大精神和新時代習近平中國特色社會主義思想，繼續深化“兩學一做”教育實踐活動，結合工作實際，制定下發了支部各項制度和基層黨支部標準化建設創建方案，堅持平時督促檢查，年終按創建方案進行考核，確保工作取得預期效果。
三是抓好黨員組織生活，堅持“三會一課”、“一崗雙責”、“民主評議黨員”、“黨費收繳管理”等制度，認真開展好黨員組織生活會、黨員大會和每季度支部書記上黨課活動，切實增強黨員的向心力和凝聚力。
（二）狠抓理論學習，強化思想建設
黨支部始終堅持集中學習和個人自學相結合，集中學習由支部組織，年初有計劃、月月有安排，每月5日為固定的理論學習時間，同時干部職工還利用業余時間廣泛進行自學。嚴格考勤考核制度。由支委會對集中學習作統一考勤并將學習情況納入年終考評考核內容。
一是建立嚴格的學習制度，明確學習內容。重點學習《黨章》、《黨規》及《習近平總書記系列重要講話》、黨的十九大報告精神、新黨章以及省聯社黨委、總行黨委下發的系列文件。深入學習“講政治、重規矩、作表率”系列活動精神，組織支部黨員開展學習研討，根據學習內容和上級黨組織要求，確定討論主題，干部職工圍繞主題撰寫心得體會并積極發言，以此提高干部職工理論水平，增強了學習的針對性和實效性。今年以來，我支部先后7次組織政治理論和業務學習，取得了較好的效果。
二是認真開好組織生活會、支部黨員大會和支部委員會。黨支部每年按規定認真組織開好組織生活會、支部黨員大會和支部委員會，會上，黨員干部帶頭開展批評與自我批評，不怕亮短接刃，坦誠相見，嚴肅認真，實事求是，堅持“知無不言、言無不盡”，按照中央關于“八項要求”、“四風”問題和查擺“酒桌辦公”的要求反省自身存在的不足，廣泛交流思想，廣泛征求群眾意見，認真總結工作中的經驗教訓，發揚成績，糾正不足，在支部形成了“心往一處想、勁往一處使”的良好風尚。
（三）建立良好機制，實現規范化管理
一是組織支部黨員干部職工認真學習中央黨風廉政建設和省市縣關于工作作風的有關規定，以良好的黨風帶動行風，真正贏得群眾的信任和擁護。
二是抓好廉政教育，增強支部黨員干部廉潔意識。加強對黨員干部中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》和《中國共產黨問責條例》的學習，以提高支部黨員干部自我約束，自我管理能力，樹立一支“、務實、清廉、高效”的部門隊伍形象。
三是狠抓作風效能建設。組織支部黨員干部職工認真溫習中央“關于改進工作作風，密切聯系群眾”八項規定和省市縣關于工作作風的有關規定。教育部門干部職工自覺遵守，嚴格按有關規定辦事，做到要求別人做到的自己先要做到，要求別人不做的自己堅決不做。
二、存在的問題
一是作風建設有待進一步加強，支部部分黨員干部還存在作風懶散、上班遲到早退和因循守舊、不思進取、不注重理論學習等現象，還需進一步加強黨員干部政治理論學習教育。
二是組織生活質量有待進一步提高，少數黨員批評與自我批評的只是在形式上繼承，并沒有從實質上突破，思想放不開，做不到暢所欲言，等待觀望的現象比較嚴重。
三是有些制度有待進一步完善，為適應基層黨支部標準化建設的新要求，對有些制度需作進一步完善。
總之，黨支部在總行黨委的正確領導下，緊緊圍繞支部黨建工作開展活動，注重自身建設，取得了一定的成績，也積累了一定的經驗，黨支部在今后的工作中定當再接再厲，進一步規范黨支部的建設。
【篇六】2021年銀行黨支部黨建暨黨風廉政工作總結
2021年，xxxx黨建工作在市分行黨委的正確領導下，深入學習習近平總書記系列重要講話和十九大精神，認真落實2021年黨建工作會議要求，以黨建為統領，夯實主體責任，完善黨建目標責任體系建設，切實提高了全行黨建管理水平。現將2021年黨建工作情況匯報如下：
一、夯實黨委主體責任
一是明確黨建責任。職代會上，支行黨委書記代表支行黨委分別與各支部書記簽訂了《xxxx黨建工作責任書》，進一步增強全行黨員干部對黨建工作的責任意識，推進了全行黨建工作的深入開展，形成了支行黨委統一領導，支部各司其職，一級抓一級、層層抓落實的黨建工作聯動格局。二是明確黨委班子成員責任。嚴格執行《xxxx黨委班子成員主體責任清單》，進一步明確班子成員兩個責任。同時建立xxxx黨委班子成員黨建聯系點，結合xxxx第二批“不忘初心、牢記使命”主題教育工作計劃，講授專題黨課并指導聯系點“兩個責任”的落實。三是嚴格執行黨委會、行務會、辦公會等會議議事決策規則，堅持“三重一大”事項集體決策制度，決策出臺前充分征集各方面意見建議，進行深入調查研究，提高民主決策、科學決策水平。四是健全完善“三會一課”、民主評議支部和黨員、黨建工作聯系點等制度，進一步提高全行黨建工作規范化、科學化水平。五是認真執行黨委書記講黨課制度。支行黨委書記帶領全體黨員學習了習近平談治國理政第三卷、十九屆四中、五中全會精神，教育廣大黨員熱愛中國共產黨、熱愛祖國，珍惜美好的幸福生活，增強了全行黨員的黨性修養和使命意識。五是強化考核管理。根據黨委的工作要求，結合基層黨支部實際，將黨建工作納入領導干部年度考核之中，有效促進全行廉政建設。
二、強化黨組織建設
嚴格落實年度發展黨員計劃，確保總量控制在上級行計劃以內，確保營業機構新發展黨員占比，高度重視在營業機構負責人、一線業務骨干中發展黨員。新黨員的發展嚴格按照“堅持標準、保證質量，改善結構、慎重發展”的十六字方針，堅持高質量、高標準的原則，在基層員工隊伍中注意培養工作能力強、綜合素質高的積極分子，加強對這些人的培養，為黨員隊伍輸送新鮮血液，提高黨員隊伍的整體素質。真正做到把黨員培訓成業務骨干，把業務骨干發展成黨員。2021年，發展x名預備黨員，吸收x名入黨積極分子。
三、強化部署推動，從嚴落實黨風廉政建設主體責任
一是積極謀劃，全面落實從嚴治黨主體責任。x月x日，x月x日，xxxx先后組織召開了xxxx年年初、年中黨建和經營工作會議，貫徹落實上級行黨委工作部署。制定《中國農業銀行xxxx黨委落實全面從嚴治黨主體責任清單》，明確全年從嚴治黨年度工作安排，明確責任分工和完成時限，推進全面從嚴治黨深入推進。二是履行“一崗雙責”，從嚴考核。制定《2021年xxxx黨委班子成員主體責任清單》、《xxxx2021年黨風廉政建設責任制考核方案》，監督班子成員主體責任履職的同時，強化對基層部室、網點黨風廉政建設考核。要求支行黨委班子成員分別選擇1個網點作為黨風廉政建設“兩個責任”聯系點，通過講黨課、參加組織生活會等方式指導“兩個責任”的落實。三是堅持同部署、同考核。把黨風廉政建設和“三線一網格”納入綜合績效考核，考核結果作為對業績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據，以此推動全行黨風廉政建設工作的有效開展。
四、推動廉政教育，加強作風建設
一是認真開展黨課教育。x月x日，支行黨委書記以“堅定理想信念、嚴守政治底線、持之以恒做好黨風廉政建設和反腐敗工作”為主題，為支行全體黨員上了一堂廉政黨課。教育引導全行黨員干部保持黨員的先進性和純潔性，進一步發揮基層黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范帶頭作用，對全面做好黨風廉政建設和反腐敗工作，以提升組織力推動xxxx高質量發展。二是規范權力行使。支行黨委嚴格維護黨的政治紀律，認真貫徹上級行黨委重大決策部署，堅持民主集中制和重大事項公開制度。認真落實“三重一大”規定，嚴格按規定程序由領導班子集體決策和審批，防止了違規行為的發生。三是認真落實中央八項規定和總、分行若干規定精神，每逢節日，支行紀委都向網點、部室下發《廉政提示函》，進一步提高全行黨員干部黨風廉政意識。四是踐行廉政承諾，公開述職述廉，接受群眾監督。配合市分行2019年度述職、述廉、述合規年度考核和民主測評工作，自覺接受員工監督。五是把好干部選拔任用關。干部選拔任用前，支行黨委認真征求紀委意見。紀委落實新提拔領導干部任前廉政談話、發送《廉政提示函》制度。六是加強支行作風建設。制定《xxxx關于進一步改進工作作風的實施辦法》，《xxxx限時辦結制管理辦法（試行）》，充分發揮支行機關后勤保障和服務作用，牢固樹立從班子成員到機關員工，全力為基層網點服務的工作作風，全面提高工作效率和質量，從嚴落實限時辦結、督查督辦等制度。
2021年，xxxx將繼續在上級行的領導下，團結帶領全行員工，找準黨建工作切入點，創新黨建工作機制，為全面推進我行各項事業更上一層樓而努力奮斗！
