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                  黨支部書記述黨建點評十八篇

                  時間:2018-12-20 理論文章 點擊:

                  評論是指表達自己的觀點、意見、建議、意見等。 以下是為大家整理的關于黨支部書記述黨建點評的文章18篇 ,歡迎品鑒!

                  第一篇: 黨支部書記述黨建點評

                    同志們: 

                    今天這次會議,既是一次基層黨建專項述職評議會,也是一次農村基層組織建設推進會。主要目的是通過黨建專項述職,進一步提高“書記抓黨建、黨建書記抓”的第一人責任意識,卓有成效地推進農村基層組織建設,為全縣的改革發展和穩定提供堅強保證。剛才,四位村(社區)同志和鎮黨委王森同志作了口頭述職,其他同志都作了書面述職。從大家述職的情況看,可以用三句話來概括,那就是“總結成績客觀實在,分析問題深刻到位,目標承諾切實可行”。

                    具體地講,花荄的黨建有五大特點: 一是黨建“第一人”責任非常明確。按照“書記抓、 抓書記”的要求,書記抓黨建的責任落實到位,工作保障、督導指導、考核評議等工作制度健全完善,基層黨建創新工作亮點突出。 二是服務大局的思路非常清晰。堅持了把黨建工作放在全鎮經濟社會發展的大局中來考慮、來謀劃、來推進,組織實施了“雙強黨員創業帶富”工程等系列活動,充分發揮了各級黨組織和廣大黨員的戰斗堡壘和先鋒模范作用。三是教育實踐活動扎實開展。緊緊圍繞“為民務實清廉”的總體要求,分領域、分行業細化活動內容,分別提出具體的目標要求和整改措施及整改時限。“四風”得到得到有效遏制,工作風明顯好轉,效能效率顯著提高。四是各領域黨建工作全面發展。“三三”工作法不斷深化拓展,后進村轉化工作成效明顯,“兩新”組織黨建工作的領導和指導進一步加強。探索推行的“黨建組格化”管理,效推地動了黨建工作“質量標準化”建設。五是推動統籌城鄉發展非常有力。“城鄉黨建一體化,黨建先行帶動”戰略進展喜人,征地拆遷、舊城改造、產業結構優化等重點工作取得新突破,新型社區先行組建黨組織,帶動了其他各類基層組織建設。總體來說,縣委對大家一年來的工作是十分肯定的、滿意的。

                    下面,結合縣委意見要求,我著重就強化“黨建第一人職責,努力提升黨建質量”講幾點意見:

                    一、要堅持把抓干部,作為推動強化“黨建第一人職責提升黨建質量”的重要前提 

                    科學發展,以人為本,黨建為先。實踐充分證明,干部強,則事業強;

                    人才興,則事業興。因此,要保持當前良好的發展態勢,在新起點上有新提升、新跨越,首先要堅持不懈地抓好干部人才隊伍建設。黨政領導干部要帶頭提升境界、提升層次、提升標準,敢于承擔責任,做到不埋怨、不抱怨,不等不靠、積極有為。要自覺黨建服務意識,改進工作作風,由“給我上”變為“跟我上、看我干、向我看齊”,以實際行動帶動身邊人高效完成各項工作。企業家黨員作為地區經濟力量的主體,要有發展意識、責任意識,有大手筆、大氣魄,努力上大項目、上好項目,抓大投入、謀大發展,高點定位、爭創一 流。專業技術黨員要善于借鑒、 敢于創新,突破常規、大膽嘗試,遇到問題多角度、多層次、多方面尋求解決辦法,創造性的把各項目標決策落到實處。 同時要加快引進和培養一批高層次產業人才。村(社區)干部要自覺培養現代化思維,強化科學發展意識,掌握致富技術、塑造鄉村特色文化、現代農業管理等方面的知識與技能,提高運用市場辦法解決難題的能力,使思維方式、認識水平、工作方法更加符合科學發展的要求。 

                    二、要堅持把抓基層,作為實現強化“黨建第一人職責,提升黨建質量”的關鍵環節 

                    基礎不牢,地動山搖。只有切實抓好基層、打牢基礎,才能保證強化“黨建第一人職責,提升黨建質量”落到實處,才能真正夯實黨的執政根基。實際工作中,要堅持圍繞中心、服務大局、拓寬領域、強化功能,進一步鞏固和加強黨的基層組織,使黨的基層組織充分發揮推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用。在農村,要全力抓好產業結構優化調整工作,努力解決群眾所期所盼的熱點問題,拓展農民增收渠道,促進農民致富奔小康,努力保持農村社會和諧穩定。要按照“有人管事、有錢辦事、有場議事、有章理事,黨建工作規范化”的要求,推動形成統籌城鄉一體化發展新格局。在社區,要以“教育實踐活動”成果轉化為抓手,圍繞組織設置網格化、社區建設品牌化、黨建考評體系化“三化”目標,全面提升街道社區黨建工作整體水平。在機關,要認真開展機關黨建規范化建設年活動,深入推行機關黨建質量標準化管理,廣泛開展崗位練兵、技能比武等活動,全面推進機關黨建標準化、規范化建設。在“兩新”組織,要依托行業商會、經濟園區和專業市場,繼續加大黨組織組建力度,不斷擴大黨的工作覆蓋面。

                    三、要堅持把抓項目,作為促進強化“黨建第一人職責,提升黨建質量”的載體平臺 

                    黨建工作要深化項目工作理念,實行項目化管理,“黨建第一人職責,提升黨建質量”就是一個大項目。要把這個項目細化、量化、定性化、責任化,積極構建“項目+目標+過程+結果”的黨建工作模式,使黨建工作由無形變有形,由軟指標變硬任務,通過一個個具體的項目使“黨建第一人職責,提升黨建質量”真正滲透到方方面面的工作中去。要狠抓項目落實,全面落實工作責任制,基層黨的書記對重點項目要格外關注,格外傾心,格外用力,直接出思路、親自搞調研、帶頭抓落實,堅持“項目創新”與“工作創優”相結合、“夯實基礎”與“重點突破”相結合,確保在推動基層黨建工作創新方面充分發揮引領和帶動作用。比如,明年“黨要管黨,從嚴治黨”就是一個重點項目,下面又分了黨組織和黨員公開承諾、領導點評、黨群共建等若干個具體項目。各級黨組織要立足實際,認真研究,精心謀劃,推進項目實施的具體措施,這些具體項目抓好了,全縣“黨要管黨,從嚴治黨”項目就一定會取得實效。鄉鎮便民服務中心建成后如何發揮好作用,這也是一個項目,要通過優化功能配置、細化業務流程、創新審批方式、加強監督管理、延伸服務平臺等途徑,著力提升服務質量和水平。 

                    四、堅持把抓典型,作為深化“黨建第一人職責,提升黨建質量”的有效手段

                    從某種意義上講,典型代表著工作方向,代表著工作水平,培養選樹典型是推進工作提升層次、提升標準的重要方法。工作中,要注重從不同層次、不同類型、不同領域挖掘、發現一批各具特色、具有活力的先進典型,堅持典型引路、示范帶動,通過示范點卓有成效的工作推動面上工作的開展。要切實增強品牌意識,提倡“人無我有、人有我優、人優我精”,立足自身工作基礎和實際情況,敏銳地把握基層組織建設的發展趨勢,把品牌創建與推動工作有機結合起來,注重從基層組織建設的整體需要上把握品牌定位,制定創建規劃,努力形成一批具有較強創新性、先進性、推廣性和影響力的特色亮點工作、成熟經驗和優秀成果,創造一批過得硬、叫得響、推得開的基層黨建創新品牌。要注重對先進典型、品牌亮點工作進行總結提煉,加強與新聞媒體的聯系溝通,及時將好經驗、好做法反映出來、宣傳出去,加大創新成果的轉化、推廣和落實力度,不斷擴大典型和品牌的影響力。

                    五、堅持把抓發展,作為檢驗 “黨建第一人職責,提升黨建質量”的主要標準 

                    我們提出開展“黨建第一人職責,提升黨建質量”活動,絕不只是嘴上喊喊口號、手上搞搞活動,而是要見到實際效果,要在發展上見成效,給群眾帶來實惠,讓群眾感到滿意。“提升黨建質量”活動是否取得實際效果,不是由活動本身來回答,也不是哪個人說了算,而是要用經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設、黨的建設以及生態文明建設的實際成果來檢驗。只有經得起實踐檢驗,才能證明工作沒有白做。各部門各單位要緊密結合當前工作實際,圍繞“促發展、惠民生、保和諧”,在轉方式調結構、加快項目建設、統籌城鄉發展等每一項具體工作中,都自覺做到提升境界、提升層次、提升標準,并最終用布局優化、產業高端、要素集約的生態特色工業縣城,特色鮮明、功能完善、環境優美的川西休閑居住城,規模集聚、標準嚴格、效益優良的有機農業生產區,以人為本、服務創新、群眾滿意、幸福和諧的四大成果來檢驗和展示“黨建第一人職責,提升黨建質量”活動的實際成效。 

                    同志們,加強基層黨建工作,事關長遠、責任重大,開展“從嚴治黨”活動,是2015黨建工作的主調。大家一定要以十八大精神為指導,進一步強化大局意識、責任意識和升級晉位意識,務實進取,開拓創新,不斷開創基層黨建工作新局面,為推動安縣首位發展、跨越式發展提供堅實的組織保障。

                    謝謝大家!

                  第二篇: 黨支部書記述黨建點評

                    同志們: 

                    今天這次會議,既是一次基層黨建專項述職評議會,也是一次農村基層組織建設推進會。主要目的是通過黨建專項述職,進一步提高“書記抓黨建、黨建書記抓”的第一人責任意識,卓有成效地推進農村基層組織建設,為全縣的改革發展和穩定提供堅強保證。剛才,四位村(社區)同志和鎮黨委王森同志作了口頭述職,其他同志都作了書面述職。從大家述職的情況看,可以用三句話來概括,那就是“總結成績客觀實在,分析問題深刻到位,目標承諾切實可行”。

                    具體地講,花荄的黨建有五大特點: 一是黨建“第一人”責任非常明確。按照“書記抓、 抓書記”的要求,書記抓黨建的責任落實到位,工作保障、督導指導、考核評議等工作制度健全完善,基層黨建創新工作亮點突出。 二是服務大局的思路非常清晰。堅持了把黨建工作放在全鎮經濟社會發展的大局中來考慮、來謀劃、來推進,組織實施了“雙強黨員創業帶富”工程等系列活動,充分發揮了各級黨組織和廣大黨員的戰斗堡壘和先鋒模范作用。三是教育實踐活動扎實開展。緊緊圍繞“為民務實清廉”的總體要求,分領域、分行業細化活動內容,分別提出具體的目標要求和整改措施及整改時限。“四風”得到得到有效遏制,工作風明顯好轉,效能效率顯著提高。四是各領域黨建工作全面發展。“三三”工作法不斷深化拓展,后進村轉化工作成效明顯,“兩新”組織黨建工作的領導和指導進一步加強。探索推行的“黨建組格化”管理,效推地動了黨建工作“質量標準化”建設。五是推動統籌城鄉發展非常有力。“城鄉黨建一體化,黨建先行帶動”戰略進展喜人,征地拆遷、舊城改造、產業結構優化等重點工作取得新突破,新型社區先行組建黨組織,帶動了其他各類基層組織建設。總體來說,縣委對大家一年來的工作是十分肯定的、滿意的。

                    下面,結合縣委意見要求,我著重就強化“黨建第一人職責,努力提升黨建質量”講幾點意見:

                        一、要堅持把抓干部,作為推動強化“黨建第一人職責提升黨建質量”的重要前提 

                    科學發展,以人為本,黨建為先。實踐充分證明,干部強,則事業強;

                    人才興,則事業興。因此,要保持當前良好的發展態勢,在新起點上有新提升、新跨越,首先要堅持不懈地抓好干部人才隊伍建設。黨政領導干部要帶頭提升境界、提升層次、提升標準,敢于承擔責任,做到不埋怨、不抱怨,不等不靠、積極有為。要自覺黨建服務意識,改進工作作風,由“給我上”變為“跟我上、看我干、向我看齊”,以實際行動帶動身邊人高效完成各項工作。企業家黨員作為地區經濟力量的主體,要有發展意識、責任意識,有大手筆、大氣魄,努力上大項目、上好項目,抓大投入、謀大發展,高點定位、爭創一 流。專業技術黨員要善于借鑒、 敢于創新,突破常規、大膽嘗試,遇到問題多角度、多層次、多方面尋求解決辦法,創造性的把各項目標決策落到實處。 同時要加快引進和培養一批高層次產業人才。村(社區)干部要自覺培養現代化思維,強化科學發展意識,掌握致富技術、塑造鄉村特色文化、現代農業管理等方面的知識與技能,提高運用市場辦法解決難題的能力,使思維方式、認識水平、工作方法更加符合科學發展的要求。 

                        二、要堅持把抓基層,作為實現強化“黨建第一人職責,提升黨建質量”的關鍵環節 

                    基礎不牢,地動山搖。只有切實抓好基層、打牢基礎,才能保證強化“黨建第一人職責,提升黨建質量”落到實處,才能真正夯實黨的執政根基。實際工作中,要堅持圍繞中心、服務大局、拓寬領域、強化功能,進一步鞏固和加強黨的基層組織,使黨的基層組織充分發揮推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用。在農村,要全力抓好產業結構優化調整工作,努力解決群眾所期所盼的熱點問題,拓展農民增收渠道,促進農民致富奔小康,努力保持農村社會和諧穩定。要按照“有人管事、有錢辦事、有場議事、有章理事,黨建工作規范化”的要求,推動形成統籌城鄉一體化發展新格局。在社區,要以“教育實踐活動”成果轉化為抓手,圍繞組織設置網格化、社區建設品牌化、黨建考評體系化“三化”目標,全面提升街道社區黨建工作整體水平。在機關,要認真開展機關黨建規范化建設年活動,深入推行機關黨建質量標準化管理,廣泛開展崗位練兵、技能比武等活動,全面推進機關黨建標準化、規范化建設。在“兩新”組織,要依托行業商會、經濟園區和專業市場,繼續加大黨組織組建力度,不斷擴大黨的工作覆蓋面。

                        三、要堅持把抓項目,作為促進強化“黨建第一人職責,提升黨建質量”的載體平臺 

                    黨建工作要深化項目工作理念,實行項目化管理,“黨建第一人職責,提升黨建質量”就是一個大項目。要把這個項目細化、量化、定性化、責任化,積極構建“項目+目標+過程+結果”的黨建工作模式,使黨建工作由無形變有形,由軟指標變硬任務,通過一個個具體的項目使“黨建第一人職責,提升黨建質量”真正滲透到方方面面的工作中去。要狠抓項目落實,全面落實工作責任制,基層黨的書記對重點項目要格外關注,格外傾心,格外用力,直接出思路、親自搞調研、帶頭抓落實,堅持“項目創新”與“工作創優”相結合、“夯實基礎”與“重點突破”相結合,確保在推動基層黨建工作創新方面充分發揮引領和帶動作用。比如,明年“黨要管黨,從嚴治黨”就是一個重點項目,下面又分了黨組織和黨員公開承諾、領導點評、黨群共建等若干個具體項目。各級黨組織要立足實際,認真研究,精心謀劃,推進項目實施的具體措施,這些具體項目抓好了,全縣“黨要管黨,從嚴治黨”項目就一定會取得實效。鄉鎮便民服務中心建成后如何發揮好作用,這也是一個項目,要通過優化功能配置、細化業務流程、創新審批方式、加強監督管理、延伸服務平臺等途徑,著力提升服務質量和水平。 

                        四、堅持把抓典型,作為深化“黨建第一人職責,提升黨建質量”的有效手段

                    從某種意義上講,典型代表著工作方向,代表著工作水平,培養選樹典型是推進工作提升層次、提升標準的重要方法。工作中,要注重從不同層次、不同類型、不同領域挖掘、發現一批各具特色、具有活力的先進典型,堅持典型引路、示范帶動,通過示范點卓有成效的工作推動面上工作的開展。要切實增強品牌意識,提倡“人無我有、人有我優、人優我精”,立足自身工作基礎和實際情況,敏銳地把握基層組織建設的發展趨勢,把品牌創建與推動工作有機結合起來,注重從基層組織建設的整體需要上把握品牌定位,制定創建規劃,努力形成一批具有較強創新性、先進性、推廣性和影響力的特色亮點工作、成熟經驗和優秀成果,創造一批過得硬、叫得響、推得開的基層黨建創新品牌。要注重對先進典型、品牌亮點工作進行總結提煉,加強與新聞媒體的聯系溝通,及時將好經驗、好做法反映出來、宣傳出去,加大創新成果的轉化、推廣和落實力度,不斷擴大典型和品牌的影響力。

                        五、堅持把抓發展,作為檢驗 “黨建第一人職責,提升黨建質量”的主要標準 

                    我們提出開展“黨建第一人職責,提升黨建質量”活動,絕不只是嘴上喊喊口號、手上搞搞活動,而是要見到實際效果,要在發展上見成效,給群眾帶來實惠,讓群眾感到滿意。“提升黨建質量”活動是否取得實際效果,不是由活動本身來回答,也不是哪個人說了算,而是要用經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設、黨的建設以及生態文明建設的實際成果來檢驗。只有經得起實踐檢驗,才能證明工作沒有白做。各部門各單位要緊密結合當前工作實際,圍繞“促發展、惠民生、保和諧”,在轉方式調結構、加快項目建設、統籌城鄉發展等每一項具體工作中,都自覺做到提升境界、提升層次、提升標準,并最終用布局優化、產業高端、要素集約的生態特色工業縣城,特色鮮明、功能完善、環境優美的川西休閑居住城,規模集聚、標準嚴格、效益優良的有機農業生產區,以人為本、服務創新、群眾滿意、幸福和諧的四大成果來檢驗和展示“黨建第一人職責,提升黨建質量”活動的實際成效。 

                    同志們,加強基層黨建工作,事關長遠、責任重大,開展“從嚴治黨”活動,是2015黨建工作的主調。大家一定要以十八大精神為指導,進一步強化大局意識、責任意識和升級晉位意識,務實進取,開拓創新,不斷開創基層黨建工作新局面,為推動安縣首位發展、跨越式發展提供堅實的組織保障。

                    謝謝大家!

                  第三篇: 黨支部書記述黨建點評

                    新的一年新的氣象,新的起點謀劃新的發展。二月初,將召開全縣組織工作會議,對2007年的工作進行全面部署,這里先對07年的工作思路向各位作簡單的滲透,便于大家早知道、早準備、早思考、早謀劃今年各鎮的組織工作。

                    2007年全縣組織工作的主題是:構建服務于率先發展、科學發展、和諧發展的黨建工作大格局,為“工業超千億、提前進百強”、建設社會主義新農村及打造服務發展新環境提供堅強的組織保證。

                    組織工作的重點體現在三個方面:在農村,以推進社會主義新農村建設為目標,推進產業性黨組織的組建和“雙帶”型農村黨員干部隊伍建設;在企業,以促進縣域經濟又好又快發展為目標,實現規模以上非公企業黨組織建設“全覆蓋”,探索黨組織作用發揮的新途徑;在社區,以和諧社區建設為目標,創新黨組織設置模式,探索專兼職社區工作者隊伍建設的有效舉措。

                    緊扣全縣組織工作的主題和重點,就鎮組織工作而言,要著力加強三個方面的探索:一是探索黨組織設置新模式。按照規模適度的原則調整黨支部設置,增強戰斗力;推進功能性黨組織建設,增強帶動力;探索社區樓院黨支部作用發揮新方式,增強影響力。二是探索黨組織發揮作用新載體。實施農村黨員干部“雙帶富民”工程,帶動農民致富;開展村、企“結對聯創”活動,推動新農村建設;開展機關干部“兩治理一推進”主題教育活動,構建政令“綠色通道”和服務“快速車道”。三是探索黨組織服務黨員新機制。加強對中央頒發的四個長效機制文件的貫徹落實,進一步鞏固和發展先進性教育活動成果。在農村、社區普遍建立黨員服務中心,落實流動黨員積分管理、農村黨員結對幫學等長效管理措施,不斷提高服務黨員的水平。

                    圍繞全縣今年組織工作的重點、探索的方向,各鎮組織委員必須緊扣中心,準確把握、認真謀劃,要積極創新、扎實推進,保證各項工作的順利開展。

                    一是要早謀劃,巧定位。必須緊扣全縣組織工作要求,結合本鎮組織工作基礎、工作現狀,找準工作的著力點,認真考慮鎮組織工作思路,要力戒“照抄照搬部機關工作思路”的消極做法,改變“部里要求干啥就干啥”的被動心理,積極謀劃,增強工作的前瞻性、主動性、創造性,使工作既貼近全縣組織工作要求,又能體現本鎮組織工作特色,實現全縣組織工作亮點紛呈的良好局面。

                    二是要求創新,顯特色。組織工作的生命力在于創新,只有主動思考、把握組織工作遇到的新情況、新問題,拓寬新思路,探索新舉措,才能保證組織工作的鮮活與生機。從剛才的述職情況來看,幾位*年剛剛加入組工隊伍的新兵已經完成了角色適應期,工作的推進也漸入佳境,因此,我們有理由要求各位組工干部07年的工作要有新起色、新突破。對今年的工作,希望大家要科學把握工作中的重點、難點、焦點、熱點問題,思考積極有效的辦法,通過機制創新、制度創新、載體創新來扎實開展,使工作的推進更符合時代的要求、發展的要求。部機關將加大基層創新工作的評比獎勵力度,激發大家創造性地開展工作的熱情。同時還將推行新的課題研究制度,通過實施對調研課題的招標、資助、評審和推廣,提升全體同志用理論成果指導工作實踐的能力。

                    三是要抓落實,強推進。各鎮組織委員對鎮組織工作思路,要反復醞釀,結合節前組工會議精神,迅速出臺各鎮組織工作意見,明晰工作目標。思路明確了,還有一個抓推進的問題,每項工作什么時候做,怎樣做,做到什么標準,都要心中有數,要注重工作的超前性,提升工作的執行力,真正把思路中確定的各項重點工作、特色工作積極轉化為實踐的成果。

                    同志們,今天召開述職評議會議,目的就是通過交流讓大家取長補短,互通有無,進一步提高對崗位職責的再認識,進一步拓展組織工作的新空間,從會議進行的效果看,應該說達到了預期目的,希望大家以今天的會議為新的起點,增強信心,鼓足干勁,在縣委、縣政府的正確領導下,深入貫徹落實縣委十一屆二次黨代會精神,全面開創組織工作新局面,為實現縣委提出的“工業超千億、提前進百強”提供堅強的組織保障。

                  第四篇: 黨支部書記述黨建點評

                    XX同志理想信念堅定,有較強的政治敏銳性和鑒別力,在思想、行動上始終與黨中央保持高度一致。認真學習領會并能夠堅定不移地貫徹執行十八大以來的路線方針政策,細心研讀習近平系列重要講話,努力踐行十八大重要思想。接受黨組織和人民群眾的監督,能堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀,始終保持政治上堅定。工作作風扎實,兢兢業業,勤勤懇懇,任勞任怨,熟悉業務知識,效率較高,工作成績突出。為人正直,公道正派,性格坦率,能虛心接受他人的意見和建議,做人爽直,敢于提出自己的觀點。團結同志,尊重領導,有一定的群眾基礎。廉潔自律意識強,表率作用發揮的較好。積極組織支部的各項活動,認真撰寫讀書筆記,深刻進行黨性分析。
                    下一步的努力方向:一是繼續加強學習,認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀和習近平新時代中國特色社會主義思想,學習經濟、法律、人大知識,真正在學懂弄通、指導實踐上下功夫;二是加強黨性修養,強化宗旨觀念,充分發揮黨員領導干部的帶頭作用。三是強化責任意識,加強支部規范化建設和黨建工作,把已制定出臺的規章制度落實到位,抓出成效。

                  第五篇: 黨支部書記述黨建點評

                    一年來,**鎮能夠緊緊圍繞中央、省、市有關黨建工作的部署和要求,履職盡責,重點在以下方面做出了成績和特色。一是緊扣當前活動主題,能夠圍繞當前社會發展、民生問題開展黨建活動,將黨建工作融入到各項工作中去。能夠以黨的群眾路線教育實踐活動為契機,廣泛征求到社會各界意見建議,堅持問題導向,抓好整改落實,并能夠通過改善民生贏得民心。二是堅持制度創新,能夠隨著時代的發展不斷修改完善舊制度、制定新制度,形成了“按制度辦事、用制度管人”的工作機制,改進了干部工作作風,增強了為民服務意識。三是堅持強基固本,做好后勤保障。加強了村活動陣地建設,逐年對硬件環境落后的村進行改善,增強黨群服務功能,并以此次換屆為契機,對村干部進行了大刀闊斧的撤換,實現了新老交替,增強了班子活力。

                    當然還存在著一些不足之處。一是對黨建工作的認識不高,抓黨建工作的主動性不強,平時熱衷經濟發展等硬指標,對黨建工作關心、過問少,存在一頭熱、一頭冷的問題。二是基礎工作不扎實,村級黨群服務中心條件普遍較差,服務群眾能力較弱。三是制度執行力不強,存在強考核、弱問責的問題。四是黨員干部隊伍有效的教育手段和方法欠缺。支部黨內生活開展的少,開展的活動質量不高,不少黨員缺乏黨性鍛煉。

                    今后努力方向。一是提高認識,健全黨建工作責任體系,明確主體責任。堅持黨建工作與其它各項工作共同發展,共同提高。

                    二是鞏固陣地建設,增強服務功能。做好發展規劃,逐步改善各村黨群服務中心條件,增強為民服務功能。三是強化教育管理,抓好隊伍建設。嚴把黨員發展質量關,加強黨員民主評議工作,逐步清理不合格黨員,對農村支部書記嚴格管理,對不作為的干部敢于動真碰硬。四是堅持以上率下,加強制度執行力。堅持從領導干部做強起,發揮示范帶動效應。同時廣泛接受社會各屆的監督。

                  第六篇: 黨支部書記述黨建點評

                    同志們:

                    聽了大家的述職報告,真切地感受到大家一年來在基層組工崗位上所付出的辛勞。20*年,大家工作的任務是繁重的,服務中心、服務發展、服務基層黨員干部群眾,工作千頭萬緒,擔子重、壓力大,全體同志任勞任怨、敬業奉獻、令人敬佩。一年來,大家工作的業績也是顯著的,收獲多多,可圈可點。在這里,我代表部長室向大家表示真切的慰問和誠摯的謝意。下面,在各位組織委員述職的基礎上,我講三點意見:

                  第七篇: 黨支部書記述黨建點評

                    *年的工作已告一段落,這次述職考評主要是對照年初制定的目標任務,進行一次“回頭看”,開展一次“大盤點”,總結經驗,找出不足,明確方向,促進工作的再深化、再提高,為07年的工作打造新的平臺。綜合剛才各位組織委員的述職,*年的工作主要體現以下幾個特點:

                    (一)重點工作進一步落實

                    扎實開展第三批先進性教育活動。我縣第三批先進性教育活動能緊扣實際,因地制宜,強勢推進,整個教育活動教育內容豐富廣泛,教育環節簡潔明快,教育方式生動活潑,教育載體鮮活多樣,有的做法得到中央先進性教育巡回檢查組的充分肯定,這其中凝聚了在座各位組織委員的辛勤的勞動。黨委換屆順利完成。全體組織委員能認真執行縣、鎮黨委要求,在組織部指導下開展黨委換屆工作,圓滿完成了黨委換屆任務。加強基層組織陣地建設。角斜、曲塘等鎮從鎮機關下派干部到薄弱村蹲點掛職,加快薄弱村轉化進程。胡集鎮實施了非公企業黨建“三四五”工程,海安鎮開展“雙爭三突出”主題教育活動,大公、雅周、李堡、孫莊、西場、城東等鎮認真開展非公企業黨建工作調研,提高了開展工作的針對性。加強村干部隊伍建設。角斜鎮建立了后備干部隊伍,并實施動態管理。西場鎮積極實施村干部職業化管理,定期組織黨支部書記和支部委員進行培訓。李堡鎮對后備干部的教育培養實施“分層設檔,因人施教”的管理舉措,完善了村干部能力提升機制。加強黨員隊伍建設。大公鎮將所有非黨員業主全部納入黨組織培養范圍。胡集鎮堅持黨員發展“兩優先、三傾斜”。各鎮認真加強流動黨員管理,扎實開展無職黨員定職上崗活動,海安鎮、城東鎮、老壩港鎮為市無職黨員定職上崗提供現場。角斜、曲塘等鎮建立了黨員義務服務日、服務周制度,搭建了黨員服務群眾、服務社會的平臺。老干部工作開展得卓有成效。各鎮在老干部中深入開展“晚年繪彩霞”主題實踐活動,大公鎮老干部創辦的青少年校外輔導站、家長廣播學校、政治技術學校的“一站兩校”做法市級推廣。曲塘、孫莊、角斜、西場等鎮積極籌措資金,改善老干部活動陣地。南莫鎮組織開展了“夕陽工程”基金捐贈工作。白甸、墩頭等鎮定期召開情況通報會,向老干部介紹經濟社會事業發展形勢,贏得老干部對工作的支持。

                    (二)特色工作進一步豐富

                    20*年,部機關始終堅持把創新作為推進全縣組織工作的根本動力,黨代表常任制省級試點,試行“席位制”和“公推差選”方式產生黨代表的做法被中組部《領導參閱》刊載,開展干部常年讀書活動的做法全省交流,召開了干部監督進社區工作全市現場會,這些的工作的推進形成了良好的創新氛圍,帶動了全縣組織工作的爭先創優。不少鎮組織委員都能積極動腦筋、想辦法,將上級要求與本鎮特色緊密結合,創造性地開展組織工作,出現了不少新路子、新著子。在機制創新上,海安鎮將無職黨員“定責上崗”納入長效管理,無職黨員崗位一定三年,期中微調,實行季度記實、年終考評、三年總評,定責上崗活動全面優化。李堡鎮對各級干部實行“全量化”考評,堅持“按月考核,定期公示,獎懲掛鉤,末位淘汰”,推進了干部隊伍建設。在制度創新上,大公鎮建立“黨建工作交辦單”制度,對鎮黨委組織開展的黨建工作檢查中發現的問題和存在的不足,一律以交辦單形式實行交辦,保證問題的及時整改。雅周鎮在村級黨組織實施“村情民意懇談會”制度,有效促進黨支部工作作風的改進。胡集鎮建立黨課規范化管理制度,以政工書記、組、宣、紀等成員組成支部黨課輔導組,成員每季度到黨支部上示范課,每年組織一次支部黨課觀摩活動,促進支部黨課的正常化、規范化。在組織設置上,老壩港鎮結合海上流動黨員組織生活不正常的實際,設立了海上流動黨小組,有效加強黨員了管理。在載體創新上,孫莊鎮通過推選三個黨建工作先進典型,開展大規模“學先進典型,創先進業績”競賽活動,通過典型引路,推動黨建工作的開展。曲塘鎮在鎮機關所有部門中開展“隊伍強、作風實、形象好、服務優、貢獻大”的五星部門接力賽評比活動,提升了機關服務效能,增強了服務水平。白甸鎮推行機關人手一冊“民情日記”的做法,保證了社情民意的有效搜集,密切了干群關系、黨群關系。城東鎮開展了村村結對共建活動,率先開展了“富村幫貧村,強村幫弱村”的振興行動。這些工作的開展為進一步深化和拓展我縣基層組織工作提供了借鑒。

                    (三)服務大局的意識進一步增強

                    各位組織委員都能自覺以大局為重,把組織工作放到全縣經濟發展的大環境中統籌規劃,為黨的中心工作服務。在招商引資、發展民營經濟工作等中心工作中積極參與,主動搜尋信息,提供周到服務,為地方經濟發展盡心盡力。在蠶繭收烘、工業園區建設、鎮村公路建設等工作中,大家也有突出表現,凸顯了組工干部較強的責任意識和大局觀念,各鎮黨委對此評價都比較高。

                    (四)組工干部的形象進一步提升

                    作為基層黨委負責組織工作的直接責任人,在保證黨的路線方針貫徹執行、加強和改善黨的領導等工作方面,大家都發揮著十分重要的作用。不少同志還兼任司法、人事等工作,從我們所了解的情況來看,絕大多數組織委員都能夠按照公道正派的要求,做好村班子配備、干部獎懲考核、黨員教育管理等各項工作,并主動將自己置于黨組織和黨員群眾的嚴格監督之下,用實實在在的行動對“什么是公道正派”進行了最好的詮釋,贏得了廣大黨員干部群眾的肯定和褒揚。

                    當然,在充分肯定成績的同時,我們也應清醒地正視存在的不足。一是鎮與鎮之間在推進工作上存在較大的不平衡,工作開展參差不齊,客觀上分析,這與在座的不少同志剛剛接手組織工作,時間短,各鎮工作任務重,未能深入學習、了解業務有一定的關系,但主觀方面,也與少部分同志缺少刻苦鉆研的精神、雷厲風行的作風和勇爭一流的氣度有直接的聯系。二是開展常規工作與推進創新工作存在明顯的不對稱,不少鎮組織工作的開展墨守于常規套路,習慣于按部就班,滿足于傳統做法,缺少了組織工作的生機與活力,對工作中的創新、改革意識不強,形成的特色、亮點工作不多。三是做好本職工作與服務中心工作存在一定的不協調,做好本職與服務中心應是并駕齊驅,然而,少數組織委員沒能妥善處理好兩者關系,更多的精力投入到中心工作,一定程度沖淡了做好本職工作的責任意識和“守土”意識,使組織工作的開展不能強勢推進。這些問題要引起我們足夠的重視,并在07年的工作中自覺加以改進,使全縣的組織工作水平實現新的提升。

                  第八篇: 黨支部書記述黨建點評

                    尊敬的各位領導、同志們:

                    大家好!

                    本人_x,現年_歲,時任_x村黨支部書記。我村有人口1368人,轄7個村民小組,耕地面積1225畝,黨員45名。20_年以來,在鄉黨委、政府的正確領導下,在_x村村支兩委及全體村民的大力支持下,本人以科學發展觀為指導,按照構建和諧社會的目標為己任,認真履行職責,大膽開展工作,積極摸索經驗,帶領和團結熊家坪村全體村民努力建設社會主義新農村,為熊家坪村的社會穩定,經濟發展做一些力所能及的工作,取得了一些小小的成績。現在對這一年以來的工作學習情況進行回顧總結,從而汲取經驗教訓,以利于今后為熊家坪村的新農村建設做出更大的貢獻。

                    一、加強黨的建設,提高隊伍素質

                    1、我們認真組織黨員和村支兩委成員學習黨的“十九大”精神,實踐“三個代表”的重要思想,落實科學發展觀,繼往開來,全面實施爭創小康文明村的目標,提高兩委成員的思想水平,從而促進我村全面工作的順利開展。堅持對支部成員的培養和監督,高標準、高要求,突出抓好思想作風建設,解決好撂攤子、混日子,無所作為等問題,不斷加強自身建設,在支部的帶領下,提高兩委成員和廣大黨員的凝聚力、戰斗力,切實發揮好在各項工作中的領導核心作用,逐步建設成為品德好、能力強、作風正、威信高、能帶領群眾加快致富奔小康的優秀黨支部。

                    2、規范村兩委工作,增強領導班子的整體功能,明確村黨支部是各項工作的領導核心,明確其思想、政治和組織的領導職責。村民委員會在村黨支部的帶領下,積極主動地做好職責范圍內的工作,村兩委成員自覺維護黨支部的集體領導和班子團結,積極主動地做好分管的工作,共同把村里的事情辦好、管好

                    3、充分完善各項管理制度,進一步落實村務、財務、民主管理、群眾監督制度,增強工作透明度,各項工作有章可循,有法可依,做到職責分明,積極有效的開展工作。

                    4、加強對后備干部以及入黨積極分子的選拔和培養工作,按照發展社會主義市場經濟的要求,順應群眾的致富愿望,嚴格選拔思想覺悟高,年輕有為,能帶領群眾發展經濟奔小康的同志,加強其思想教育,努力提高其思想修養,使其成為優秀的后備力量和入黨積極分子。

                    5、充分發揮遠程教育平臺的作用,積極組織黨員和村組干部多次觀看黨員教學課件和優秀黨員及黨支部事跡的報告,堅持每周集中學習討論兩次,認真學習十九大的精神,使科學發展觀的理論深入黨員的心和腦。

                    二、發揮蔬菜基地的優勢,大力發展蔬菜產業

                    1、蔬菜產業是熊家坪村的主導產業,蔬菜產業的發展一直是我村村支兩委主抓的工作重點。

                    2、近年來,我村主要圍繞“一村一品”的思路發展蔬菜產業,組織村民積極加入蔬菜合作組織,從而使蔬菜的種植和管理,銷售都更加合理和科學。

                    3、在市區兩級蔬菜辦與農業局的支持和鄉黨委、政府的高度關心下,把我村打造成了千畝蔬菜園示范基地。并為本鄉及其他區縣市的蔬菜種植提供了經驗。

                    4、有了自己的品牌,掌握了市場的規律,村民的種植積極性提高,經濟效益越來越好,村民的整體生活水平提高。

                    三、詢問民情,體查民意,建立和諧的村民管理體制

                    1、一年以來,全心全意為村民工作是我以及我們這一屆村支兩委的工作宗旨。深入群眾,了解群眾的困難,并積極解決群眾的困難。為解決村民的出行難問題,我們通過村民集資的形式新修村組道路。蔬菜基地上新修垃圾池和化糞池,安裝夜光引蛾燈,為蔬菜的增收增值打下了堅實的基礎。

                    2、為貧、弱、殘等弱勢群體提供幫助。一方面對有行為能力的群眾提供各種技術支持,使其慢慢完成從貧到脫貧的蛻變,另一方面為無行為能力和喪失勞動能力的村民積極申請低保等生活補助。

                    四、堅持不懈地抓好計劃生育工作

                    繼續抓好計劃生育工作,注重專職主任和婦女小組長的學習和培養,提高他們的思想素質和業務水平,分責到崗,崗位到人,使他們人人有責任感、壓力感,督促他們完成好各項計劃生育指標。同時,村委會還從人、財、物上給與傾斜,保證了人員工資、獨生子女優惠政策的各項指標所需要的資金,計劃生育工作取得好成績。

                    五、加強社會治安綜合治理

                    加強社會治安綜合治理工作,理順各方面關系,創造優良的社會環境,搞好安民工程,群防群治,確保村民安居樂業,反對封建迷信活動,依法打擊邪教,增強村民的法制觀念,集體觀念,形成黨群干部之間融合、團結的局面。

                    即將過去的一年里,我村取得了一定的成績,這份成績的取得離不開鄉黨委、政府和廣大村民的支持,但工作中也還存在一些問題。為了不辜負各位領導和村民的期望,我將以更高的工作熱情和更理性的工作思路認真工作,再接再厲發揮更好的個人領導才華,為熊家坪村新一年的發展獻出自己的綿薄之力!

                  第九篇: 黨支部書記述黨建點評

                    同志們:

                    聽了大家的述職報告,真切地感受到大家一年來在基層組工崗位上所付出的辛勞。20*年,大家工作的任務是繁重的,服務中心、服務發展、服務基層黨員干部群眾,工作千頭萬緒,擔子重、壓力大,全體同志任勞任怨、敬業奉獻、令人敬佩。一年來,大家工作的業績也是顯著的,收獲多多,可圈可點。在這里,我代表部長室向大家表示真切的慰問和誠摯的謝意。下面,在各位組織委員述職的基礎上,我講三點意見:

                        一、認真總結,相互學習,努力構建推進工作的新平臺

                    *年的工作已告一段落,這次述職考評主要是對照年初制定的目標任務,進行一次“回頭看”,開展一次“大盤點”,總結經驗,找出不足,明確方向,促進工作的再深化、再提高,為07年的工作打造新的平臺。綜合剛才各位組織委員的述職,*年的工作主要體現以下幾個特點:

                    (一)重點工作進一步落實

                    扎實開展第三批先進性教育活動。我縣第三批先進性教育活動能緊扣實際,因地制宜,強勢推進,整個教育活動教育內容豐富廣泛,教育環節簡潔明快,教育方式生動活潑,教育載體鮮活多樣,有的做法得到中央先進性教育巡回檢查組的充分肯定,這其中凝聚了在座各位組織委員的辛勤的勞動。黨委換屆順利完成。全體組織委員能認真執行縣、鎮黨委要求,在組織部指導下開展黨委換屆工作,圓滿完成了黨委換屆任務。加強基層組織陣地建設。角斜、曲塘等鎮從鎮機關下派干部到薄弱村蹲點掛職,加快薄弱村轉化進程。胡集鎮實施了非公企業黨建“三四五”工程,海安鎮開展“雙爭三突出”主題教育活動,大公、雅周、李堡、孫莊、西場、城東等鎮認真開展非公企業黨建工作調研,提高了開展工作的針對性。加強村干部隊伍建設。角斜鎮建立了后備干部隊伍,并實施動態管理。西場鎮積極實施村干部職業化管理,定期組織黨支部書記和支部委員進行培訓。李堡鎮對后備干部的教育培養實施“分層設檔,因人施教”的管理舉措,完善了村干部能力提升機制。加強黨員隊伍建設。大公鎮將所有非黨員業主全部納入黨組織培養范圍。胡集鎮堅持黨員發展“兩優先、三傾斜”。各鎮認真加強流動黨員管理,扎實開展無職黨員定職上崗活動,海安鎮、城東鎮、老壩港鎮為市無職黨員定職上崗提供現場。角斜、曲塘等鎮建立了黨員義務服務日、服務周制度,搭建了黨員服務群眾、服務社會的平臺。老干部工作開展得卓有成效。各鎮在老干部中深入開展“晚年繪彩霞”主題實踐活動,大公鎮老干部創辦的青少年校外輔導站、家長廣播學校、政治技術學校的“一站兩校”做法市級推廣。曲塘、孫莊、角斜、西場等鎮積極籌措資金,改善老干部活動陣地。南莫鎮組織開展了“夕陽工程”基金捐贈工作。白甸、墩頭等鎮定期召開情況通報會,向老干部介紹經濟社會事業發展形勢,贏得老干部對工作的支持。

                    (二)特色工作進一步豐富

                    20*年,部機關始終堅持把創新作為推進全縣組織工作的根本動力,黨代表常任制省級試點,試行“席位制”和“公推差選”方式產生黨代表的做法被中組部《領導參閱》刊載,開展干部常年讀書活動的做法全省交流,召開了干部監督進社區工作全市現場會,這些的工作的推進形成了良好的創新氛圍,帶動了全縣組織工作的爭先創優。不少鎮組織委員都能積極動腦筋、想辦法,將上級要求與本鎮特色緊密結合,創造性地開展組織工作,出現了不少新路子、新著子。在機制創新上,海安鎮將無職黨員“定責上崗”納入長效管理,無職黨員崗位一定三年,期中微調,實行季度記實、年終考評、三年總評,定責上崗活動全面優化。李堡鎮對各級干部實行“全量化”考評,堅持“按月考核,定期公示,獎懲掛鉤,末位淘汰”,推進了干部隊伍建設。在制度創新上,大公鎮建立“黨建工作交辦單”制度,對鎮黨委組織開展的黨建工作檢查中發現的問題和存在的不足,一律以交辦單形式實行交辦,保證問題的及時整改。雅周鎮在村級黨組織實施“村情民意懇談會”制度,有效促進黨支部工作作風的改進。胡集鎮建立黨課規范化管理制度,以政工書記、組、宣、紀等成員組成支部黨課輔導組,成員每季度到黨支部上示范課,每年組織一次支部黨課觀摩活動,促進支部黨課的正常化、規范化。在組織設置上,老壩港鎮結合海上流動黨員組織生活不正常的實際,設立了海上流動黨小組,有效加強黨員了管理。在載體創新上,孫莊鎮通過推選三個黨建工作先進典型,開展大規模“學先進典型,創先進業績”競賽活動,通過典型引路,推動黨建工作的開展。曲塘鎮在鎮機關所有部門中開展“隊伍強、作風實、形象好、服務優、貢獻大”的五星部門接力賽評比活動,提升了機關服務效能,增強了服務水平。白甸鎮推行機關人手一冊“民情日記”的做法,保證了社情民意的有效搜集,密切了干群關系、黨群關系。城東鎮開展了村村結對共建活動,率先開展了“富村幫貧村,強村幫弱村”的振興行動。這些工作的開展為進一步深化和拓展我縣基層組織工作提供了借鑒。

                    (三)服務大局的意識進一步增強

                    各位組織委員都能自覺以大局為重,把組織工作放到全縣經濟發展的大環境中統籌規劃,為黨的中心工作服務。在招商引資、發展民營經濟工作等中心工作中積極參與,主動搜尋信息,提供周到服務,為地方經濟發展盡心盡力。在蠶繭收烘、工業園區建設、鎮村公路建設等工作中,大家也有突出表現,凸顯了組工干部較強的責任意識和大局觀念,各鎮黨委對此評價都比較高。

                    (四)組工干部的形象進一步提升

                    作為基層黨委負責組織工作的直接責任人,在保證黨的路線方針貫徹執行、加強和改善黨的領導等工作方面,大家都發揮著十分重要的作用。不少同志還兼任司法、人事等工作,從我們所了解的情況來看,絕大多數組織委員都能夠按照公道正派的要求,做好村班子配備、干部獎懲考核、黨員教育管理等各項工作,并主動將自己置于黨組織和黨員群眾的嚴格監督之下,用實實在在的行動對“什么是公道正派”進行了最好的詮釋,贏得了廣大黨員干部群眾的肯定和褒揚。

                    當然,在充分肯定成績的同時,我們也應清醒地正視存在的不足。一是鎮與鎮之間在推進工作上存在較大的不平衡,工作開展參差不齊,客觀上分析,這與在座的不少同志剛剛接手組織工作,時間短,各鎮工作任務重,未能深入學習、了解業務有一定的關系,但主觀方面,也與少部分同志缺少刻苦鉆研的精神、雷厲風行的作風和勇爭一流的氣度有直接的聯系。二是開展常規工作與推進創新工作存在明顯的不對稱,不少鎮組織工作的開展墨守于常規套路,習慣于按部就班,滿足于傳統做法,缺少了組織工作的生機與活力,對工作中的創新、改革意識不強,形成的特色、亮點工作不多。三是做好本職工作與服務中心工作存在一定的不協調,做好本職與服務中心應是并駕齊驅,然而,少數組織委員沒能妥善處理好兩者關系,更多的精力投入到中心工作,一定程度沖淡了做好本職工作的責任意識和“守土”意識,使組織工作的開展不能強勢推進。這些問題要引起我們足夠的重視,并在07年的工作中自覺加以改進,使全縣的組織工作水平實現新的提升。

                         二、注重實踐,強化鍛煉,不斷提升開展工作的新本領

                    隨著經濟、社會事業的發展,我國進入了黃金發展期,同時這也是社會矛盾突顯期,這使得我們黨的建設也碰到了許多新情況、新問題,面臨著許多新考驗,黨的事業的龐大根基在農村,作為基層黨組織建設的組織者和推動者,我們組織委員所承擔的責任是重大而艱辛的,讓黨旗高揚,讓黨徽生輝,我們的工作任重道遠。新的任務,提出新的要求,新的要求,召喚新的本領,因此進一步加強自身能力建設,不斷提高做好基層組織工作的本領,就顯得尤為重要。

                    1、在加強學習上下功夫,增強工作的源動力。

                    談學習是個老話題,各位組織委員在述職時,也都談到自己加強學習、提升修養的問題。對于學習,我們基層組工干部一定要在“廣”“深”“精”“透”上下功夫,不能僅僅滿足于翻翻書本,讀讀文章,做做筆記,更多地要堅持緊扣工作學,立足實際學,深入思考學。今年,我們在部機關工作人員中開展“雙學雙強”活動,這里把這項活動的開展簡單地向大家作推介,部機關計劃在堅持加強以十六屆六中全會及今年召開的十七大會議精神、省、市、縣黨代會精神為主的政治理論學習之外,著重加強組工干部的經濟社會知識學習,每月一個主題,全年共計劃學習“小康社會指標體系”“三農”問題及農村工作政策、財稅知識、土地管理、勞動保障、城市規劃等十多個專題。在學習方式上以周為單位,抓好四個環節,第一個環節預習準備,進行個人自學、梳理疑問;第二個環節專業人員講課,并課堂置疑,進行課堂互動,解疑釋感;第三個環節作業鞏固,通過開展討論、小組合作研究等方式,鞏固學習內容,撰寫體會文章;第四個環節進行心得交流。由于操作的原因,這次主題學習活動,我們沒有向在座的組織委員作要求,在這里推介部機關主題學習活動相關做法,目的是給大家提供借鑒,根本的一點,就是組工干部的學習一定要真學、實學、勤學、活學。在座不少是組織戰線的新兵,更要堅持自我加壓,讓學習成為自己生活的常態,既要熟練掌握業務知識,成為干好本職的行家,也要努力學習經濟社會事業領域等方面的知識,成為廣泛涉獵的雜家,更要結合學習,緊扣工作,多動腦筋,學以致用,成為有個性、有智慧的思想者,使自己真懂全局,善管本行,不斷增強工作的全局意識,全面提升服務發展的能力和水平。

                    2、在聯系群眾上下功夫,增強工作的推動力。

                    黨風正則干群和,干群和則社會穩。各位鎮組織委員,作為基層黨組織和廣大農村黨員的代表,很多工作要接觸群眾、服務群眾,始終堅持群眾路線,切實提高群眾工作的本領,應該成為我們在座每一位同志的基本功和必修課。縣委十一屆二次黨代會明確提出,全縣黨員干部要深入基層,調查研究,狠抓工作落實,多干群眾急需和群眾受益的事。縣委常委帶頭走村入戶開展調研,聽民意、訪民情,為全縣黨員干部樹立了樣子。各位組織委員要與黨委、政府班子其他成員一起,深入基層,聯系群眾,開展工作。白甸鎮黨委在機關干部中實行記載民情日記的做法很有借鑒意義,部里正在考慮作為07年干部工作的有力舉措進行推廣,各位組織委員要帶頭密切聯系群眾,做好群眾工作,堅持從群眾中來,到群眾中去,使各項工作的開展,真正做到相信群眾、依靠群眾、服務群眾,充分調動更多人的積極性,實現最廣大人民群眾的根本利益。

                    3、在服務中心上下功夫,增強工作的執行力。

                    群眾工作無小事,基層工作無小事,剛才大家的述職中,不少同志都流露出,當前鄉鎮組織工作開展難、難開展,總結時,我也提到少數同志存在本職工作與中心工作的掌握不夠平衡的問題。作為黨委班子成員,組織委員理應服從黨委分工,積極參與中心工作,努力做好中心工作,但怎樣合理擺正好本職工作與中心工作的位置,使本職、中心兩不誤、兩促進,應該是我們要努力思考、努力實踐的問題。一方面要求我們積極開動腦筋,準確把握組織工作與中心工作的契合點,要跳出“為做組織工作而做組織工作”的思維模式,自覺把黨組織功能發揮、黨員隊伍建設等組織工作要求與中心工作有機糅合起來,使組織工作在服務中心、服務發展中發揮作用,如我們始終圍繞“加快發展”做好黨組織建設的文章,圍繞加強新農村建設推進黨員隊伍建設,引領黨員發揮作用,只有這樣,才能保證中心工作得以推進,組織工作也得以加強。另一方面要學會整合資源,聚合力量抓好組織工作,要跳出“組織工作只是組織委員的工作”的思維模式,學會“借外力”,如村級班子的推薦、培養、考察、任用、監督等各個環節,要充分聽取黨政領導、干部群眾、人大代表等不同群體的意見,整合力量做工作;做好干部培訓、人才工作和加強基層黨組織建設,組織委員就要善于調動各方力量廣泛參與,發揮相關部門的職能作用,形成強大的合力推進工作;黨員的教育管理,也要主動征求和吸納各方面的意見與建議,自覺接受社會各方面的評議和監督。要強化與紀檢、宣傳、統戰等部門干部的協作聯動,合作辦事,建立縱橫協調、運轉有序的工作機制,只有聚合多方力量抓組織工作,才能有效化解有的同志感受的“單槍匹馬”、“勢單力薄”做工作的矛盾,緩解“工作擔子重,精力不足”的矛盾,切實把組織工作做好做實做到位。

                        三、立足大局,把握重點,準確定位07年工作的新思路

                    新的一年新的氣象,新的起點謀劃新的發展。二月初,將召開全縣組織工作會議,對2007年的工作進行全面部署,這里先對07年的工作思路向各位作簡單的滲透,便于大家早知道、早準備、早思考、早謀劃今年各鎮的組織工作。

                    2007年全縣組織工作的主題是:構建服務于率先發展、科學發展、和諧發展的黨建工作大格局,為“工業超千億、提前進百強”、建設社會主義新農村及打造服務發展新環境提供堅強的組織保證。

                    組織工作的重點體現在三個方面:在農村,以推進社會主義新農村建設為目標,推進產業性黨組織的組建和“雙帶”型農村黨員干部隊伍建設;在企業,以促進縣域經濟又好又快發展為目標,實現規模以上非公企業黨組織建設“全覆蓋”,探索黨組織作用發揮的新途徑;在社區,以和諧社區建設為目標,創新黨組織設置模式,探索專兼職社區工作者隊伍建設的有效舉措。

                    緊扣全縣組織工作的主題和重點,就鎮組織工作而言,要著力加強三個方面的探索:一是探索黨組織設置新模式。按照規模適度的原則調整黨支部設置,增強戰斗力;推進功能性黨組織建設,增強帶動力;探索社區樓院黨支部作用發揮新方式,增強影響力。二是探索黨組織發揮作用新載體。實施農村黨員干部“雙帶富民”工程,帶動農民致富;開展村、企“結對聯創”活動,推動新農村建設;開展機關干部“兩治理一推進”主題教育活動,構建政令“綠色通道”和服務“快速車道”。三是探索黨組織服務黨員新機制。加強對中央頒發的四個長效機制文件的貫徹落實,進一步鞏固和發展先進性教育活動成果。在農村、社區普遍建立黨員服務中心,落實流動黨員積分管理、農村黨員結對幫學等長效管理措施,不斷提高服務黨員的水平。

                    圍繞全縣今年組織工作的重點、探索的方向,各鎮組織委員必須緊扣中心,準確把握、認真謀劃,要積極創新、扎實推進,保證各項工作的順利開展。

                    一是要早謀劃,巧定位。必須緊扣全縣組織工作要求,結合本鎮組織工作基礎、工作現狀,找準工作的著力點,認真考慮鎮組織工作思路,要力戒“照抄照搬部機關工作思路”的消極做法,改變“部里要求干啥就干啥”的被動心理,積極謀劃,增強工作的前瞻性、主動性、創造性,使工作既貼近全縣組織工作要求,又能體現本鎮組織工作特色,實現全縣組織工作亮點紛呈的良好局面。

                    二是要求創新,顯特色。組織工作的生命力在于創新,只有主動思考、把握組織工作遇到的新情況、新問題,拓寬新思路,探索新舉措,才能保證組織工作的鮮活與生機。從剛才的述職情況來看,幾位*年剛剛加入組工隊伍的新兵已經完成了角色適應期,工作的推進也漸入佳境,因此,我們有理由要求各位組工干部07年的工作要有新起色、新突破。對今年的工作,希望大家要科學把握工作中的重點、難點、焦點、熱點問題,思考積極有效的辦法,通過機制創新、制度創新、載體創新來扎實開展,使工作的推進更符合時代的要求、發展的要求。部機關將加大基層創新工作的評比獎勵力度,激發大家創造性地開展工作的熱情。同時還將推行新的課題研究制度,通過實施對調研課題的招標、資助、評審和推廣,提升全體同志用理論成果指導工作實踐的能力。

                    三是要抓落實,強推進。各鎮組織委員對鎮組織工作思路,要反復醞釀,結合節前組工會議精神,迅速出臺各鎮組織工作意見,明晰工作目標。思路明確了,還有一個抓推進的問題,每項工作什么時候做,怎樣做,做到什么標準,都要心中有數,要注重工作的超前性,提升工作的執行力,真正把思路中確定的各項重點工作、特色工作積極轉化為實踐的成果。

                    同志們,今天召開述職評議會議,目的就是通過交流讓大家取長補短,互通有無,進一步提高對崗位職責的再認識,進一步拓展組織工作的新空間,從會議進行的效果看,應該說達到了預期目的,希望大家以今天的會議為新的起點,增強信心,鼓足干勁,在縣委、縣政府的正確領導下,深入貫徹落實縣委十一屆二次黨代會精神,全面開創組織工作新局面,為實現縣委提出的“工業超千億、提前進百強”提供堅強的組織保障。

                  第十篇: 黨支部書記述黨建點評

                    在區委、區政府的正確領導下,在區直機關工委的領導和幫助下,我局黨總支堅持以黨的xx大精神為指南,認真實踐“xxxx”重要思想,全面貫徹落實科學發展觀,深入學習貫徹黨的xx屆三中全會和省、市、區全委會精神,緊緊圍繞省委總體取向和市委總體戰略,以“圍繞中心抓黨建,抓好黨建促發展”為工作原則,以統籌推進全區房地產業發展為第一要務,不斷加強制度建設和組織建設,充分發揮黨組織和黨員干部在推進城鄉統籌、“四位一體”科學發展中的先鋒模范作用,為開創加快科學發展,推進富民強區,建設和諧龍泉新局面提供堅強的組織保證,較好地完成了今年機關黨建工作,現就自查情況報告如下:
                    一、深入學習貫徹黨的xx大精神,積極開展思想政治建設
                    (一)認真抓好了全體黨員干部的政治理論學習,組織全體黨員干部深入學習了“xxxx”重要思想、黨的xx大、xx屆三中全會及省、市、區三會精神,堅決貫徹落實省委“加快發展、科學發展、又好又快發展”總體取向和市委總體戰略,緊緊圍繞區委九屆五次全委會安排部署,扎實抓好機關黨建工作。
                    (二)認真制定學習計劃,定期開展黨支部學習,積極面對和主動適應今年國家宏觀調控及世界金融危機的新形勢,結合推進區域房地產業發展、提升房政管理服務水平、完善社會住房保障體系、推進農村房屋產權制度改革國家出臺的一系列房地產宏觀調控政策,及時開展學習,不斷提高黨員干部的政治理論水平。
                    (三)以機關各科室黨員干部為重點,加強黨員的學習培訓。除要求黨員干部參加上級舉辦的各種學習會、培訓會、報告會外,還結合機關工作實際,各科室部門定期不定期的組織開展了行之有效的業務學習培訓,引導廣大黨員干部牢固樹立自覺學習,終身學習的的先進理念,從而形成黨員學理論、學知識、學業務,創建學習型機關的濃厚氛圍。
                    (四)認真貫徹落實了中央、省、市、區關于一手抓抗震救災、一手抓經濟發展的要求,組織全體黨員干部開展了“災區群眾艱難困苦,全國人民傾情相助,我們應該怎么辦”思想大討論活動。全體黨員干部紛紛表示要立足本職工作,大力發揚自力更生、艱苦奮斗的作風,把抗震救災精神具體化,以實際行動支持災后重建工作。
                    二、建立健全黨建工作目標責任制,不斷改善黨組織建設
                    (一)認真分解黨建工作目標,落實“一崗雙責”,制定了年度黨建工作和學習計劃,明確黨建工作的職責和年度工作目標,定期對目標完成情況進行督查,建立健全行政“一把手”負責黨建工作責任制,今年聽取下屬單位支部工作匯報4次。
                    (二)認真貫徹《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》,堅持“三會一課”制度,召開黨總支會議和組織學習共12次。學習貫徹xx大及xx屆三中全會報告、省市區“三會精神”、新黨章等內容,傳達上級黨組織的工作意見,研究制定農村黨支部結對促建工作,研究總支、黨支部改選工作及程序,黨小組學習會,民主生活會等等,對強化基層組織建設,提高黨組織的戰斗力、凝聚力發揮了重要作用。
                    (三)為了加強局總支和局屬支部的組織建設,我局對局總支和四個支部的委員,按照規定程序進行了改選,通過改選,增強了黨組織的活力,為全面完成年度各項目標任務提供了有力的組織人員保障。
                    (四)堅持黨員發展標準,認真做好黨員發展與管理工作,按照“成熟一個發展一個”的發展原則,嚴格執行黨員的發展程序,做好轉正前的公示。按季度收繳黨費,并積極參加區直機關工委、區委宣傳部、區委組織部等上級部門組織的各類黨務培訓活動。全年黨員轉正3人,發展新黨員2人,培養入黨積極分子4人。
                    (五)按照省、市委組織部黨員管理和黨內統計工作的要求,認真做好“黨組織信息庫”、“黨員信息庫”、“流動黨員信息庫”和“申請入黨人信息庫”建設工作,安排專人對全局的黨員信息資料進行收集、整理和錄入,對人員變化情況及時進行了更新。
                    三、抓好廉潔自律,深化黨風廉政建設工作
                    (一)堅持“誰主管、誰負責”的原則,制定工作辦法,對黨風廉政建設的基本要求、責任范圍和內容等作出了明確規定,明確責任分工。堅持“一把手”負總責,分管領導各負其責,科室部門、下屬事業單位負責人抓好責任范圍內黨風廉政建設,形成一級抓一級,層層抓落實的良好局面,確保黨風廉政建設各項工作落到實處。
                    (二)深入貫徹《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》,大力開展廉政文化進機關等多種形式的黨性黨風黨紀教育活動,引導黨員干部,特別是領導干部帶頭講黨性、重品行、作表率。一是堅持正面與反面典型教育相結合,采取請進來、走出去的辦法,請先進模范個人和紀檢監察干部到我局作報告,宣傳先進思想,先進事跡,并利用典型案例,開展警示教育,收看警示教育專題片,并組織黨員干部到川西監獄接受警示教育,用正面典型來教育人、感化人、激勵人,筑牢黨員干部的思想道德防線,努力營造“以廉為榮,以貪為恥”的廉政氛圍。二是認真貫徹落實中紀委《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利的若干規定》,結合我局實際,制定了黨風廉政建設制度,要求黨員干部,特別是領導干部,不得接受管理服務對象以各種名目饋贈的禮金,有價證券,因各種原因難以拒收的,必須在10日內上交局監察室,由局監察室登記處理。同時認真清查工作人員是否利用職權和職務之便為其配偶和子女及其他親友、個人經商和辦企業提供方便謀取利益的違紀違規行為,堅持用制度管理人,用制度約束人,增強了黨員干部廉潔自律的自覺性。三是認真查找我局在制度建設、約束機制、監督檢查等方面的薄弱環節,針對存在的問題,進一步完善制度,增添措施,從源頭上扼制了腐敗現象的發生;三是進一步完善和加強了行風監督,充分發揮行風監督員的作用,采取明查暗訪、跟蹤檢查等多種督查辦法,廣泛收集意見,獲取信息,及時糾正違規違紀行為,使我局的黨風廉政建設取得了實效,全年無違紀違規現象發生。
                    四、深化規范化服務型機關建設,不斷提高行政效能
                    為進一步深化規范化服務型機關建設工作,提升服務水平,提高行政效能,今年,重點抓了五個方面的工作:一是深化干部職工隊伍工作作風建設,認真貫徹落實區委區政府深化干部職工隊伍作風建設的實施意見,統一思想、提高認識,認真查找干部職工隊伍在作風建設方面存在的突出問題,增添工作措施,完善工作機制,建立了干部職工工作作風建設形勢分析、作風巡查、行政問責、正面導向、績效考核等制度,堅持把干部職工隊伍作風建設作為一項重要工作常抓不懈,班子成員帶頭抓,科(室)部門具體抓,形成了良好的工作機制,對作風建設存在的突出問題,發現一起、嚴肅查處一起,為全面完成全局年度工作目標提供了有力的紀律保障。二是優化科(室)機構職能,推行行政審批集中辦理,形成了“高效便捷、公正透明、協調聯運”的并聯審批運行機制。三是完善政務服務延伸體系,對派駐區政府政務中心和經開區管委會服務中心的服務“窗口”,做到充分授權、限時辦結,切實解決“只掛號不看病”的問題,有力的促進了我區軟環境建設工作。四是進一步完善相關制度,堅持“規范執法、文明執法”,杜絕違反規定亂檢查、亂收費、亂罰款、亂攤派以及行政不作為行為,確保了我局執法工作合理合法、規范完整。五是加大投入,改善辦公設施及環境,努力實現辦公自動化,辦事效率和服務質量顯著提高。
                    五、聚智集力,努力實現結對幫扶工作新突破
                    按照全區幫扶促建工作的總體要求及部署,我局先后6次深入山泉鎮花果村走訪幫扶對象,詳細了解他們在發展生產、改善生活中存在的實際問題和困難,并與鎮村兩級領導座談、共商對策,制定措施,明確重點,健全機制,重點抓好四個方面的工作。一是積極支持山泉鎮的村道建設,改善農民生產生活條件,促進農民創收增收,幫助解決建設資金不足的困難,并充分發揮行業管理優勢,在技術上、人力上提供支持和幫助。二是動員黨員干部與山泉鎮花果村23戶貧困家庭,通過“1+1”的模式幫助這些貧困家庭改善生產生活。經過調查了解,采取牽線搭橋、介紹農產品銷售渠道、希望工程助學、生活救濟、提供農技服務,外出務工等幫扶形式,使這些貧困戶邁開了發家致富的步伐。另外,黨員干部還自發捐款捐物,幫助貧困家庭解決暫時的生產生活困難,先后捐款1.5萬元,為山泉鎮花果村23戶困難家庭每戶購買環保型有機肥兩包及其它生產資料。三是創新幫扶形式,積極開展支部結對促建工作。局機關支部認真按照先進性教育長效機制建設和“圍繞中心抓黨建,抓好黨建促發展”的要求,積極與幫扶村支部結成對子,開展形式多樣的集體組織活動,共同探討幫扶措施和促建方案,對如何加強基層組織建設、改善村民生產生活條件,促進農民增收等重大問題進行廣泛的交流和座談,提出了很好的建設性意見和建議。四是充分發揮行業優勢,深入全區房地產開發企業和物業服務企業,對用人崗位進行了摸底調查,及時了解企業對人員的需求情況,及時向幫扶戶提供務工信息,推薦工作崗位,并對行業用人崗位進行技能培訓。
                    六、積極開展機關黨建工作,不斷增強活動實效
                    (一)積極做好抗震救災工作。5.12特大地震發生后,全體黨員干部積極行動,用全心,舉全力,積極投身到抗震救災第一線。在抗震救災工作期間,全體黨員干部始終把群眾生命財產放在第一位,頑強拼搏,無私奉獻,加班加點開展全區城鄉房屋災情核查及安全應急評估工作,以實際行動贏得了群眾的信賴和支持,為我區抗震救災工作取得的成效,發揮了重要作用。在做好抗震救災各項工作的同時,大力弘揚“一方有難,八方支援”的中華傳統美德,以特殊的形式交納“特殊黨費”13695元幫助災區人民渡難關,重建家園。
                    (二)今年是成都市創建全國文明城市考核驗收的關鍵一年,時間緊、任務重、壓力大,為確保創建工作順利進行,充分發揮全體黨員在創建全國文明城市工作中的先鋒模范作用,以“創文明城市,黨員作表率”為主題,于今年五月至十月,組織局屬支部在我局責任路段、責任小區、工作崗位深入開展了“黨旗飄揚在社區”、“黨員服務在社區”“黨徽閃耀在崗位”等系列活動,此項主題活動的開展充分發揮了全體黨員在創建文明城市工作中的先鋒模范作用,最廣泛的感召和帶動廣大市參與到“創文”活動中,讓黨員在創建中增強了黨性,得到了鍛煉,市民在創建中受到了教育,得到了實惠。同時,還深入開展機關精神文明創建活動,積極參與全區的創建文明單位、創文明樓院、創文明窗口等活動,充分發揮黨員帶頭搞好創建活動的先鋒模范作用。今年,我局順利通過了區級優秀文明單位和區級“優質服務窗口”的考核驗收。
                    (三)以《公民道德建設實施綱要》和xx“xxxx”重要講話為精神為指導,按照區文明辦要求,以“講文明、權新風、促和諧“為重點,認真開展“思想道德主題月”活動,將文明禮儀教育活動與民族精神教育、傳統美德教育、革命傳統教育、行為規范教育及其他教育活動緊密結合,倡導“日常行為講規范、人際交往講禮儀、社會活動講文明”的新風尚。
                    (四)積極參加了區直機關工委組織的“當一天援建義工,受一次黨性教育”黨日活動,到彭洲市通濟鎮思文安置點參加義務勞動,對安置點的活動板房室內、道路、雨水溝等進行了清理,該項義務勞動的開展使廣大黨員干部對災后恢復重建有了切身的體會和感受,加深了對災區困難的認識,增強了服務災區重建做好本職工作的自覺性。
                    (五)在局黨總支的領導下,我局工、青、婦、關工委、局老協等群團組織充分發揮自身優勢,積極圍繞全局的中心工作,定期不定期組織干部職工廣泛開展豐富多彩、形式多樣、健康有益的各類活動,如在“三八”婦女節開展了知識競賽活動、“五四”青年節組織登長城活動、“兒童節”開展慰問幫扶村留守兒童活動、“重陽節”組織老職工開展趣味活動、在職工子女中開展讀書心得及繪畫比賽等活動,不斷豐富黨組織的活動內容,大大激發了廣大黨員干部的工作熱情,有力的促進了我局的兩個文明建設。
                    (六)積極穩妥的組織黨員干部參加成都奧運火炬傳遞活動。
                    在抓好機關黨建重點工作的基礎上,我局還參加了上級部門組織開展的各類培訓活動,并努力完成區直機關工委臨時安排的各類工作,充分體現了“圍繞中心抓黨建,抓好黨建促發展”的工作原則,為推進富民強區,建設和諧龍泉新局面做出了積極的貢獻。

                  第十一篇: 黨支部書記述黨建點評

                    一、履職情況

                    (一)履行第一責任人職責,提高思想認識,擘畫工作思路

                    明確管黨治黨責任。堅持把抓黨建、強黨建責任放在心上、抓在手上,做到黨建與行政工作一體化研究、一體化布置安排,把黨建工作納入廠“三大工程、九化協同”總體工作布局;堅持簽訂黨建工作責任書,通過黨建工作推進會、黨建述職評議會、黨支部書記例會等形式,對黨建工作進行系統部署、統籌推進,切實做到一肩挑、不偏沉,牢固樹立起抓好黨建是本職的意識。先后召開黨委會15次,研究專題黨建工作8次19項,研究干部調整4次,研究黨風廉政建設3次。

                    明確黨建工作思路。在系統調研基礎上,形成履行黨建工作責任制的“六位一體”履職體系。即:以黨建工作責任制為主線,以五心工程為載體,以“季檢查、月調度、周推進”為手段,以支部分檔升級為抓手,以重點突破項目和重大活動落實為重點,統籌推進黨建工作責任落實的工作架構,層層壓實黨建工作責任。

                    組建黨建工作智庫。成立廠黨委智囊團,對“六精”煉鋼文化、團隊愿景、黨建工作架構、智能化鋼廠推進布局等方向性、全局性工作進行系統擘畫,起到了把方向、管大局、保落實的作用。

                    (二)方法先行,牢牢抓住基礎基層和關鍵重點,統籌推進

                    以建設過硬支部為目標,持續夯實支部基礎工作。堅持把推進黨組織標準化建設作為過硬支部建設的重要途徑,通過搭平臺、重監督、固制度、樹“三榜”和建機制,有力提升了基層黨組織建設的科學化水平。全年發展黨員8人,76人次參加黨校培訓。

                    以“兩學一做”學習教育常態化制度化為重點,實現學習教育標準化、智能化。利用精益黨建系統,將黨建基礎工作從紙面搬上屏幕,黨支部、黨小組、黨員活動全部網絡化,黨員業績考評、黨支部基本制度建設實現單元化、模塊化。具體做法分別在××市委、××集團黨委、分公司黨委座談會上進行經驗交流,山鋼推進“兩學一做”學習教育常態化制度化暨規范化黨支部建設經驗交流會在我廠召開。帶頭過雙重組織生活,上黨課兩次,進行了黨的十九大精神廠內第一講,按時參加所在支部的主題黨日活動。

                    以黨建項目認領為抓手,使問題導向、改進提升成為常態。自己主動認領黨建項目,并引領支部將日常工作中的難點、問題點通過項目攻關形式促問題解決,全年結題黨建項目69項。對上級考評、群眾評議和自己查擺問題全部進行了認真整改。針對“三會一課”制度落實不夠好問題,通過班子成員帶頭上黨課、過雙重組織生活、把班子成員所在支部建成示范支部等措施,讓大家通過“現場觀摩看、跟著示范干”,逐項對標提升;針對“三型”黨組織建設突破不夠等問題,堅持發揮智囊團作用,通過“黨委定調子、集體趟路子、大家動腦子、共同推果子”,已經結出初步成果。

                    (三)落腳常態長效,探索出了加強基層黨建工作的新路子

                    在理念指導上,樹立起“黨建工作,抓實了就是生產力,抓細了就是凝聚力,抓強了就是戰斗力”的理念,使大家充分認識到,黨建基礎工作標準化,是黨的建設的堅實基礎,是實現全面進步、全面過硬的重要手段,必須下真功夫、慢功夫和苦功夫認真抓細抓實抓好。

                    在具體舉措上,建立和完善了黨建工作責任制落實細則、黨建考核評價等制度,下發了《推進黨支部標準化建設實施意見》,確定了“一書十標準”,對“三會一課”、組織生活會等,從內容、形式和標準要求上進行規范,推動了學習教育的常態化制度化。

                    在黨員管理上,形成“雙線規范、三榜拉動”黨員先鋒榜評價機制。堅持每月打分排序,分出ABC級,形成A級黨員有榮譽感,B級有緊迫感,C級有危機感的良性民主評議機制。一年來,130余名黨員登上先鋒榜,黨員先鋒模范作用得到充分發揮。

                    在長效機制建設上,形成了以黨建信息系統為平臺的基礎工作常態化制度化長效機制,以項目攻關為抓手的問題整改長效機制,以示范支部建設為引領的全面進步、全面過硬長效機制,以先進黨員典型帶動的做“四高一大”合格黨員長效機制。

                    黨建引領和保障作用持續增強。全年產鋼822萬噸,同比提高8%;降本增效再創佳績,累計降低成本2.2億元,降低幅度創歷年之最;產品質量保持穩定,品種結構增效能力不斷增強,內部市場化建設、智能化鋼廠建設邁出新步伐。

                    二、存在問題

                    在抓黨建工作精力上,投入還不夠。對黨建知識學習得少,理論研究不深,對黨建工作主動研究、思考、創新不夠;對具體工作提要求多,研究方式方法少;在考核上,要效果多、壓責任壓擔子多,教方法措施少,關注主觀意愿少。黨支部基礎工作還很不平衡,部分支部亮點很亮,但少數支部短板也很明顯,特別是在老支部書記、老黨員占比較大的黨支部,存在基礎工作推動慢、推進難現象。部分黨員干部在能力素質、年齡結構、工作激情等方面,還存在不適應全面從嚴治黨新要求和黨的一切工作都要到支部的新形勢。距離全面過硬目標還有差距。雖然山鋼規范化黨支部黨建現場會在我廠召開,與會人員對我們的基礎黨建工作給予了較高評價,但我們也清醒地認識到,抓一般、補短板的任務還很重。

                    主要原因:一是在思想認識上,還存在黨建工作為其他工作讓路,可以緩一緩、讓一讓、放一放的思想,在黨建與行政工作一體化推進方面,有的黨支部書記還不同程度存在在行政工作上用力多,在支部工作上思考少、研究少的情況。二是在能力水平上,自身還有很大提升空間,行政工作可以更多地靠命令,但對書記來說,不僅業務要精通,還要政治素質高、度量大、肩膀寬、耳朵硬、辦事公,更要作風民主、聯系群眾、調查研究、善于總結,對個人的綜合素質要求更高、更全面,在這方面,還需要學習提升。三是在考核導向上,重“用”但輕培養教育的思想還不同程度存在,在培養教育的耐心上還需要加強,在黨委書記當好第一培訓師上,還需要做更多深入細致的工作。四是在對標先進單位和適應黨建工作新要求上,還存在眼界不夠寬、視野不夠高等問題,在專業管理上走出去的較多,但在黨建方面走出去的較少,通過到棗礦對標黨建基礎工作,感觸頗深。

                    三、下一步工作思路

                    將按照新時代黨的建設總要求,把黨建作為抓好企業生產經營的根和魂,緊緊圍繞生產經營中心和改革發展大局,充分發揮黨委把方向、管大局、保落實作用,切實將黨要管黨、全面從嚴治黨各項要求落到實處。

                    從講政治的高度,深刻認識黨的政治建設的極端重要性,提高管黨治黨的責任意識,把講政治貫穿于黨的建設實踐全過程,履行好黨建工作責任制的具體內容。

                    從夯基固本的高度,扎實做好打基礎、抓重點的工作。在黨員層面,堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,切實發揮好黨員先鋒模范作用。在支部層面,立足“三個基本”和“一書十標”持續發力,扎實推進“兩學一做”學習教育常態化制度化,結合學習棗礦抓黨建基礎工作的經驗,切實做好補“缺項”、提“短板”、樹“品牌”等工作,推動全面從嚴治黨向基層延伸,把黨支部建設成為堅強堡壘,帶領黨員創先爭優作表率,帶動全體職工凝心聚力創佳績。在黨委層面,認真開展好“不忘初心、牢記使命”主題教育,使黨組織的政治引領力更強、大局管控力更強、監督執行力更強、凝聚保障力更強。

                      從提升能力素質的高度,扎實做好黨員干部培訓工作,自覺把思想和行動統一到黨的十九大精神上來,落實到建設“魅力××”和開創“智能化鋼廠建設”的新篇章中來,為基層黨支部建設提供有力的人才支撐,為企業穩定發展提供堅強政治保障。

                  第十二篇: 黨支部書記述黨建點評

                    隨著經濟、社會事業的發展,我國進入了黃金發展期,同時這也是社會矛盾突顯期,這使得我們黨的建設也碰到了許多新情況、新問題,面臨著許多新考驗,黨的事業的龐大根基在農村,作為基層黨組織建設的組織者和推動者,我們組織委員所承擔的責任是重大而艱辛的,讓黨旗高揚,讓黨徽生輝,我們的工作任重道遠。新的任務,提出新的要求,新的要求,召喚新的本領,因此進一步加強自身能力建設,不斷提高做好基層組織工作的本領,就顯得尤為重要。

                    1、在加強學習上下功夫,增強工作的源動力。

                    談學習是個老話題,各位組織委員在述職時,也都談到自己加強學習、提升修養的問題。對于學習,我們基層組工干部一定要在“廣”“深”“精”“透”上下功夫,不能僅僅滿足于翻翻書本,讀讀文章,做做筆記,更多地要堅持緊扣工作學,立足實際學,深入思考學。今年,我們在部機關工作人員中開展“雙學雙強”活動,這里把這項活動的開展簡單地向大家作推介,部機關計劃在堅持加強以十六屆六中全會及今年召開的十七大會議精神、省、市、縣黨代會精神為主的政治理論學習之外,著重加強組工干部的經濟社會知識學習,每月一個主題,全年共計劃學習“小康社會指標體系”“三農”問題及農村工作政策、財稅知識、土地管理、勞動保障、城市規劃等十多個專題。在學習方式上以周為單位,抓好四個環節,第一個環節預習準備,進行個人自學、梳理疑問;第二個環節專業人員講課,并課堂置疑,進行課堂互動,解疑釋感;第三個環節作業鞏固,通過開展討論、小組合作研究等方式,鞏固學習內容,撰寫體會文章;第四個環節進行心得交流。由于操作的原因,這次主題學習活動,我們沒有向在座的組織委員作要求,在這里推介部機關主題學習活動相關做法,目的是給大家提供借鑒,根本的一點,就是組工干部的學習一定要真學、實學、勤學、活學。在座不少是組織戰線的新兵,更要堅持自我加壓,讓學習成為自己生活的常態,既要熟練掌握業務知識,成為干好本職的行家,也要努力學習經濟社會事業領域等方面的知識,成為廣泛涉獵的雜家,更要結合學習,緊扣工作,多動腦筋,學以致用,成為有個性、有智慧的思想者,使自己真懂全局,善管本行,不斷增強工作的全局意識,全面提升服務發展的能力和水平。

                    2、在聯系群眾上下功夫,增強工作的推動力。

                    黨風正則干群和,干群和則社會穩。各位鎮組織委員,作為基層黨組織和廣大農村黨員的代表,很多工作要接觸群眾、服務群眾,始終堅持群眾路線,切實提高群眾工作的本領,應該成為我們在座每一位同志的基本功和必修課。縣委十一屆二次黨代會明確提出,全縣黨員干部要深入基層,調查研究,狠抓工作落實,多干群眾急需和群眾受益的事。縣委常委帶頭走村入戶開展調研,聽民意、訪民情,為全縣黨員干部樹立了樣子。各位組織委員要與黨委、政府班子其他成員一起,深入基層,聯系群眾,開展工作。白甸鎮黨委在機關干部中實行記載民情日記的做法很有借鑒意義,部里正在考慮作為07年干部工作的有力舉措進行推廣,各位組織委員要帶頭密切聯系群眾,做好群眾工作,堅持從群眾中來,到群眾中去,使各項工作的開展,真正做到相信群眾、依靠群眾、服務群眾,充分調動更多人的積極性,實現最廣大人民群眾的根本利益。

                    3、在服務中心上下功夫,增強工作的執行力。

                    群眾工作無小事,基層工作無小事,剛才大家的述職中,不少同志都流露出,當前鄉鎮組織工作開展難、難開展,總結時,我也提到少數同志存在本職工作與中心工作的掌握不夠平衡的問題。作為黨委班子成員,組織委員理應服從黨委分工,積極參與中心工作,努力做好中心工作,但怎樣合理擺正好本職工作與中心工作的位置,使本職、中心兩不誤、兩促進,應該是我們要努力思考、努力實踐的問題。一方面要求我們積極開動腦筋,準確把握組織工作與中心工作的契合點,要跳出“為做組織工作而做組織工作”的思維模式,自覺把黨組織功能發揮、黨員隊伍建設等組織工作要求與中心工作有機糅合起來,使組織工作在服務中心、服務發展中發揮作用,如我們始終圍繞“加快發展”做好黨組織建設的文章,圍繞加強新農村建設推進黨員隊伍建設,引領黨員發揮作用,只有這樣,才能保證中心工作得以推進,組織工作也得以加強。另一方面要學會整合資源,聚合力量抓好組織工作,要跳出“組織工作只是組織委員的工作”的思維模式,學會“借外力”,如村級班子的推薦、培養、考察、任用、監督等各個環節,要充分聽取黨政領導、干部群眾、人大代表等不同群體的意見,整合力量做工作;做好干部培訓、人才工作和加強基層黨組織建設,組織委員就要善于調動各方力量廣泛參與,發揮相關部門的職能作用,形成強大的合力推進工作;黨員的教育管理,也要主動征求和吸納各方面的意見與建議,自覺接受社會各方面的評議和監督。要強化與紀檢、宣傳、統戰等部門干部的協作聯動,合作辦事,建立縱橫協調、運轉有序的工作機制,只有聚合多方力量抓組織工作,才能有效化解有的同志感受的“單槍匹馬”、“勢單力薄”做工作的矛盾,緩解“工作擔子重,精力不足”的矛盾,切實把組織工作做好做實做到位。

                  第十三篇: 黨支部書記述黨建點評

                    一年來,本人主抓學校教學工作,協助校長抓全面工作。在上級教育部門的領導下,本人盡職盡責,以身作則帶領全體教職工努力工作,基本完成今年的工作目標。下面對本人今年來的工作思路和做過的工作進行匯報。

                    一、政治思想

                    本人能擔任學校黨支部書記一職并分管教學和黨建工作,是上級領導與老師對我的信任。為更好完成工作,我在政治思想上積極要求上進,始終與學校工作保持高度一致,并嚴格要求自己,堅持認真看書學習;關心國家大事,不斷提高自身的政治理論素養。工作中,堅決履行科學發展觀思想,全面貫徹執行黨的教育方針,認真落實上級教育部門的各項方針、政策,積極利用學到的政治理論指導自己的實踐,使自己在學習與工作中不斷提高工作水平。

                    二、工作思路及體會

                    在分管的工作中,我一直嚴格要求自己。今年的工作,我對這項工作又有了更深的知識。

                    1、做好校長的助手。一年來,我以強烈的事業心、責任心力抓教務處工作,使學校教育教學工作運作正常。忠誠于人民的教育事業,堅持原則,出以公心,配合校長開展工作,協同校長調配各科任課老師,對其他工作也提出一些合理的建議,配合校長建立正常教育教學秩序。

                    2、認真做好黨建工作。

                    科學的制定了黨支部工作計劃,正常的開展了黨務工作。切實組織和加強黨員干部、全校教師的政治理論學習,建立完善了領導干部和教職工政治學習制度以及考核、考評制度。認真組織開展了學校黨員學習科學發展觀教育活動。精心組織開展各類校園文化活動,活動效果顯著,受到了師生好評。認真組織實施了依法治校、以德治校。

                    3、努力學習,提高工作水平。

                    我們常說:要給學生一碗水,自己要有一桶水。我想做學校領導也一樣,要更好地適應分管業務的工作,更好的指導、解決老師們在教育、教學中碰到的學術問題,自己必須具有較豐富的業務、管理能力及理論水平。一年來,我不斷學習先進的教育理念,吸收教育教學管理的先進經驗。我積極參加_市推行的345課堂教學模式的學習與實踐;加強對現代信息教育的自我學習,使自身的業務能力不斷得到提高。

                    4、不斷改革創新,促進學校不斷進步。

                    當今時代,科學突飛猛進,辦學思想也正在不斷變革。學校教育教學等工作有許多領域值得我們去研究。同時,工作過程中可能存在的問題或不完善的地方也值得我們探討、改革。因此,在分管學校的教學業務的決策、組織、指導等過程中,我始終與杜校長同步,注重以改革的眼光,創新的意識來思考工作。一年來,在開展教學教研、學科競賽、常規教學檢查、青年教師培養、校園文化建設系列活動中,本人都盡職盡責,使工作一步一個腳印。

                    5、與領導、老師團結協作,努力做好本職工作。

                    學校領導猶如學校的火車頭,領導和諧的分工協作與同心協力是做好工作的關鍵,而學校的教育教學工作落實在于每一位教師,我們的教師隊伍又是富有創造力的群體,充分發揮教師的工作潛能,是保證各項工作卓有成效開展的前提。因此我始終明確自己的職責、擺正自己的位置,堅持從教師中來,到教師中去,努力營造領導與領導、領導與老師之間融洽的工作關系,是我工作與做人的根本。

                    一年來,我始終抱著學無先后,賢者為先的思想,虛心學習、尊重老師,與領導、老師團結協作。重大活動能及時征求校長、教導處領導及老師們的意見,形成共識。使各項工作更有條理、更為落實、更有效果。

                    6、認真抓好檢查、考核工作。健全、完善了先進教研組考核評比方案、優質課評比方案和教師個人工作檢查、考核制度,從而使我校教學管理工作制度化、常規化、科學化。嚴格備課、上課、批改、測驗、計劃、總結等各環節的管理,并且實行動態管理,隨時抽檢,檢查后及時總結,及時與相關老師交換意見,本年度我聽推門課60多節,每周精細化檢查2-3次。在一定程度上促進了我校教學質量不斷提高。積極組織開展教學研究活動。

                    三、主要工作業績

                    1、科研工作開展比較有序,青年教師的培養卓有成效。經常性的深入課堂聽課,不但提高自身的工作能力與業務水平,同時也能及時對教師在教研中存在的問題給予指導幫助,使學校的教改試驗有序開展。

                    2、緊緊抓好教學工作這個中心,常規工作開展穩妥有序,教學質量穩步提高。在學校領導班子的正確領導及畢業班教師的共同努力下,今年我校中考取得優異成績。我本人所教化學一科在中考中也取得了好成績。

                    3、積極組織指導師生參與上級舉辦的各項活動、比賽,使我校在各項活動、比賽中碩果累累。

                    4、本人自己被評為_市優秀教師、撰寫的多篇論文分別獲省級市級獎。

                    本人一年來,能全身心地投入學校的工作,做到事業第一、學校第一,時時處處以身作則,與校長一起帶領全體教師勤奮工作,默默耕耘。在思想上,我能努力加強自己的政治修養,不斷提高思想覺悟,認真執行上級方針政策,堅持原則,顧全大局;在學習上,能注意自身的學習提高,把握教改的脈搏;在工作作風方面,能夠尊重教師,平等待人,與人為善;在學校管理上,有較強的事業心,有比較清晰的工作思路,有勤奮務實的工作態度;在工作上,能夠恪盡職守,勤勤懇懇、踏踏實實做好每一項工作,樂于奉獻;在工作業績方面,沒有辜負各級領導和老師們的期望,能較出色的完成上級各項任務,為我校的與時俱進盡職盡責。

                  第十四篇: 黨支部書記述黨建點評

                    按照XXX黨委統一要求,今天我們召開黨組織書記抓基層黨建工作述職評議會議,這既是落實全面從嚴治黨要求的重要舉措,也是對各基層黨組織書記落實管黨治黨第一責任的一次集中展示和檢閱,既能有效傳導壓力、壓實責任,也為大家搭建了一個相互學習、相互交流的平臺。剛才,各位黨組織書記就抓基層黨建工作進行了述職,總的感到,大家準備得很充分,總結成績實事求是,查擺問題具體深入,謀劃工作思路清晰,聚焦主業的意識明顯,體現了高度的政治責任感。2020年,XXX黨委各基層黨組織以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,認真履行管黨治黨政治責任,積極推進全面從嚴治黨向基層延伸,充分發揮基層黨組織在“融合、規范、創新、提升”中的政治向心力、組織力和戰斗力,基層黨建工作責任到位、落實有力、成效顯著。主要呈現出以下幾個特點:

                    一是黨建責任落實到位。各位書記落實“書記抓、抓書記”工作機制要求,實現了黨建工作與教育教學工作同頻共振、互促互進。比如,XXX同志將黨建工作列入學校、處室年級工作計劃中,做到支部建在年級、黨小組建在教研組,支部書記與年級主任一身兼。XXX同志堅持對黨建計劃、黨建安排親自研究、重點督查,不斷增強黨組織的凝聚力和吸引力,骨干教師要求入黨的愿望明顯增強。XXX同志制發學校黨建工作責任清單,將黨建工作納入個人績效目標考核,聘任黨總支成員為學校思想政治輔導員,做好方向引領。

                    二是黨內政治生活制度不斷完善。XXX黨委各學校、幼兒園黨組織以“三會一課”等制度為依托,抓基礎、抓規范,形成了常態長效。比如XXX同志組織黨員開展宣講比賽、赴市黨建圖書館開展讀書交流,與新疆兵團農六師軍戶農場學校黨總支手拉手結對聯誼等活動,開展黨務督查并印發簡報。XXX同志組織黨支部領導班子成員認真學習榜樣的先進事跡,到黃河口文化館、劉集紅色教育基地開展專題教育,積極參加“學習強國”知識學習,收看慶祝新中國成立70周年大會。

                    三是抓黨建促業務形成共識。XXX黨委各學校、幼兒園黨組織圍繞業務抓黨建、抓好黨建促業務,實現了黨建與業務的良性互動和相互促進。比如,XXX同志帶頭確立家校共育、課后延時服務等為民實事4件,開展“百師訪千家”等集中志愿服務活動4次,參與課后延時服務活動黨員干部達300余人次,用實際行動為群眾辦好事、辦實事。XXX同志堅持以黨建促發展,強化精細常規管理,深化教學改革,學校辦學水平和教育教學質量穩中有升。XXX同志深入推進“三亮三引三有,助推實小發展”黨建品牌創建活動,組織黨員志愿服務XX多次,使黨員精神面貌時時有進步,黨組織活力得到了提升。

                    在肯定成績的同時,也要清醒地看到,當前推動全面從嚴治黨、加強基層黨建工作面臨著不少新變化、新挑戰,與開發區黨工委要求相比、與群眾期盼相比,我們的工作仍存在不少差距和不足。剛才各位書記也都分別查擺了自己在抓黨建工作中的主要問題,集中表現在:一是管黨治黨壓力傳導不夠。落實主體責任還停留在上級布置什么就完成什么,缺乏開展工作的主動性和原創力。沒能將全面從嚴治黨要求延伸到基層、傳遞到一線,壓力傳導一定程度存在遞減現象。管黨治黨缺乏常抓的韌勁和細抓的定力,對苗頭性、傾向性問題重視不夠,管黨治黨的政治自覺和行動自覺沒有真正形成。二是基層黨組織的戰斗堡壘作用發揮不充分。黨建責任壓力傳導不到位,“只見校長、不見書記”的現象還一定程度存在,黨組織抓中心議大事的能力不強。有的學校黨建工作和業務工作找不到結合點,認為黨建抓得太緊,就會影響教學的錯誤認識。三是對黨員隊伍監督管理不嚴。對黨員干部的黨性鍛煉抓而不緊,忽視黨員教師隊伍管理,個別黨員教師宗旨意識出現偏差、行為偏離師德,師德師風建設有待加強。在筑牢黨員教師廉潔從教思想防線、幫助黨員干部有效抵御廉政風險方面,還沒有建立有效的防范機制,沒有拿出治本之策。這些問題,削弱了基層黨組織的凝聚力和戰斗力,必須引起高度重視,采取有力措施,切實加以解決。下面,就進一步落實好全面從嚴治黨主體責任,進一步夯實基層黨建,我講三點意見。

                    一、突出政治統領,充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用

                    一要牢固樹立“四個意識”。以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹落實黨的十九大精神,貫徹落實習近平總書記對教育工作的系列指示要求,不斷增強“四個意識”、樹牢“四個自信”,做到“兩個維護”,確保各基層黨組織充分履行職責、發揮核心作用,確保全體黨員增強黨性觀念、發揮先鋒模范作用。

                    二要規范黨內政治生活。切實貫徹執行組織生活記實制度,進一步規范“三會一課”,嚴格貫徹執行民主集中制,用好批評和自我批評的武器,開展嚴肅認真的組織生活,不斷增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰斗性,使之真正成為每個黨員錘煉黨性的熔爐。

                    三要發揮戰斗堡壘作用。全面落實黨支部教育管理監督黨員的職責,通過黨支部建設引領和帶動教育教學工作,引導廣大黨員強化黨的意識,堅定地服務教育教學、服務學校發展、服務廣大師生、家長,堅決同危害我們黨的領導的各種錯誤思潮和行為作斗爭,充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用,確保黨的旗幟在教育領域高高飄揚。

                    二、明確工作重點,用心用力推進學校黨建任務落實

                    一要突出服務中心。把教育置于新時代的視野中去審視、謀劃和展望,以改革創新精神謀劃教育教學中心工作,探索黨組織和黨員發揮作用的載體平臺,立足崗位職責,緊扣目標任務,激發爭先熱情,增強創造活力,推動黨的建設和教育教學工作有機結合、深度融合,實現合力推進、協調發展。

                    二要強化隊伍建設。聚焦黨支部書記這個關鍵,真正把政治強、事業心強、能力強的人員選拔到基層黨支部書記崗位上來,切實加強培訓和管理,教育引導他們加強黨性鍛煉,提高黨性修養,提升履職能力。積極探索適應新時期黨員剛性需求的工作方式和管理手段,建立健全激勵引導和關懷幫扶機制,教育引導廣大黨員教師在教育一線建功立業、干出實績,充分發揮黨員教師的模范引領作用,切實把黨員教師的形象樹起來。

                    三要鍛造過硬作風。進一步強化正風肅紀,持之以恒抓好“四風”整治。針對物資采購、基建項目、設備招投標、干部考核、評優評先、職稱評定等重點領域、關鍵環節,要加強監管,規范運行;針對群眾反映強烈的問題,要抓早抓小、形成震懾。要健全各項規章制度,以制度鞏固師德師風建設成果,真正讓好的作風成為黨員干部的一種信念、一種習慣,成為一種風氣、一種氛圍。

                    三、強化責任落實,努力推動學校黨建工作再上新水平

                    一要強化主體責任。各基層黨組織尤其是黨組織書記,要強化“抓好黨建工作是本職、不抓黨建工作是失職、抓不好黨建工作是不稱職”的理念,經常深入基層,深入到每一個班級、廣大教師中去,了解掌握黨員思想和工作情況,及時解決黨建工作中的困難和問題,盡最大努力為黨支部開展工作創造條件,真正成為熟悉學校黨建情況、善抓學校黨建工作的黨組織書記。

                    二要層層傳導壓力。健全責任分解機制,明確領導班子的主體責任、黨組織書記的第一責任和班子成員的“一崗雙責”。要堅持書記抓、抓書記,一級抓一級、一級帶一級,將壓力層層傳導下去,把責任壓緊壓實,構建橫向到邊、縱向到底的責任體系。要加強政策統籌、資源統籌、力量統籌,推動形成上下聯動、齊抓共管,全員抓學校黨建的濃厚氛圍。

                    三要嚴格考核問責。擔當,要有問責來保障;問責,要用行動來體現。黨建工作出了問題必須要問責。各學校、幼兒園黨組織書記作為抓黨建的“第一責任人”,一定要對從嚴治黨的重要性、緊迫性有清醒的認識,切實擔負起全面從嚴治黨主體責任,狠抓建章立制,強化黨員管理,真正以黨建促進教育教學發展。下一步,XXX黨委將充分發揮考核“指揮棒”作用,加強對學校、幼兒園黨建工作的督導考核,對履行黨建責任不到位的,要嚴肅批評,對管黨治黨不力、出現嚴重后果的要嚴肅追責,確保黨建工作責任制落到實處。大家一定要增強政治敏銳性,自覺把基層黨建工作擺上突出位置來推進,切實把責任扛起來、把壓力傳下去,以最大政績來保證和檢驗各項工作的成效。

                    謝謝大家!

                  第十五篇: 黨支部書記述黨建點評

                    一年來,本人主抓學校教學工作,協助校長抓全面工作。在上級教育部門的領導下,本人盡職盡責,以身作則帶領全體教職工努力工作,基本完成今年的工作目標。下面對本人今年來的工作思路和做過的工作進行匯報。

                    一、政治思想

                    本人能擔任學校黨支部書記一職并分管教學和黨建工作,是上級領導與老師對我的信任。為更好完成工作,我在政治思想上積極要求上進,始終與學校工作保持高度一致,并嚴格要求自己,堅持認真看書學習;關心國家大事,不斷提高自身的政治理論素養。工作中,堅決履行科學發展觀思想,全面貫徹執行黨的教育方針,認真落實上級教育部門的各項方針、政策,積極利用學到的政治理論指導自己的實踐,使自己在學習與工作中不斷提高工作水平。

                    二、工作思路及體會

                    在分管的工作中,我一直嚴格要求自己。今年的工作,我對這項工作又有了更深的知識。

                    1、做好校長的助手。一年來,我以強烈的事業心、責任心力抓教務處工作,使學校教育教學工作運作正常。忠誠于人民的教育事業,堅持原則,出以公心,配合校長開展工作,協同校長調配各科任課老師,對其他工作也提出一些合理的建議,配合校長建立正常教育教學秩序。

                    2、認真做好黨建工作。

                    科學的制定了黨支部工作計劃,正常的開展了黨務工作。切實組織和加強黨員干部、全校教師的政治理論學習,建立完善了領導干部和教職工政治學習制度以及考核、考評制度。認真組織開展了學校黨員學習科學發展觀教育活動。精心組織開展各類校園文化活動,活動效果顯著,受到了師生好評。認真組織實施了依法治校、以德治校。

                    3、努力學習,提高工作水平。

                    我們常說:要給學生一碗水,自己要有一桶水。我想做學校領導也一樣,要更好地適應分管業務的工作,更好的指導、解決老師們在教育、教學中碰到的學術問題,自己必須具有較豐富的業務、管理能力及理論水平。一年來,我不斷學習先進的教育理念,吸收教育教學管理的先進經驗。我積極參加_市推行的345課堂教學模式的學習與實踐;加強對現代信息教育的自我學習,使自身的業務能力不斷得到提高。

                    4、不斷改革創新,促進學校不斷進步。

                    當今時代,科學突飛猛進,辦學思想也正在不斷變革。學校教育教學等工作有許多領域值得我們去研究。同時,工作過程中可能存在的問題或不完善的地方也值得我們探討、改革。因此,在分管學校的教學業務的決策、組織、指導等過程中,我始終與杜校長同步,注重以改革的眼光,創新的意識來思考工作。一年來,在開展教學教研、學科競賽、常規教學檢查、青年教師培養、校園文化建設系列活動中,本人都盡職盡責,使工作一步一個腳印。

                    5、與領導、老師團結協作,努力做好本職工作。

                    學校領導猶如學校的火車頭,領導和諧的分工協作與同心協力是做好工作的關鍵,而學校的教育教學工作落實在于每一位教師,我們的教師隊伍又是富有創造力的群體,充分發揮教師的工作潛能,是保證各項工作卓有成效開展的前提。因此我始終明確自己的職責、擺正自己的位置,堅持從教師中來,到教師中去,努力營造領導與領導、領導與老師之間融洽的工作關系,是我工作與做人的根本。

                    一年來,我始終抱著學無先后,賢者為先的思想,虛心學習、尊重老師,與領導、老師團結協作。重大活動能及時征求校長、教導處領導及老師們的意見,形成共識。使各項工作更有條理、更為落實、更有效果。

                    6、認真抓好檢查、考核工作。健全、完善了先進教研組考核評比方案、優質課評比方案和教師個人工作檢查、考核制度,從而使我校教學管理工作制度化、常規化、科學化。嚴格備課、上課、批改、測驗、計劃、總結等各環節的管理,并且實行動態管理,隨時抽檢,檢查后及時總結,及時與相關老師交換意見,本年度我聽推門課60多節,每周精細化檢查2-3次。在一定程度上促進了我校教學質量不斷提高。積極組織開展教學研究活動。

                    三、主要工作業績

                    1、科研工作開展比較有序,青年教師的培養卓有成效。經常性的深入課堂聽課,不但提高自身的工作能力與業務水平,同時也能及時對教師在教研中存在的問題給予指導幫助,使學校的教改試驗有序開展。

                    2、緊緊抓好教學工作這個中心,常規工作開展穩妥有序,教學質量穩步提高。在學校領導班子的正確領導及畢業班教師的共同努力下,今年我校中考取得優異成績。我本人所教化學一科在中考中也取得了好成績。

                    3、積極組織指導師生參與上級舉辦的各項活動、比賽,使我校在各項活動、比賽中碩果累累。

                    4、本人自己被評為_市優秀教師、撰寫的多篇論文分別獲省級市級獎。

                    本人一年來,能全身心地投入學校的工作,做到事業第一、學校第一,時時處處以身作則,與校長一起帶領全體教師勤奮工作,默默耕耘。在思想上,我能努力加強自己的政治修養,不斷提高思想覺悟,認真執行上級方針政策,堅持原則,顧全大局;在學習上,能注意自身的學習提高,把握教改的脈搏;在工作作風方面,能夠尊重教師,平等待人,與人為善;在學校管理上,有較強的事業心,有比較清晰的工作思路,有勤奮務實的工作態度;在工作上,能夠恪盡職守,勤勤懇懇、踏踏實實做好每一項工作,樂于奉獻;在工作業績方面,沒有辜負各級領導和老師們的期望,能較出色的完成上級各項任務,為我校的與時俱進盡職盡責。

                  第十六篇: 黨支部書記述黨建點評

                    按照XXX黨委統一要求,今天我們召開黨組織書記抓基層黨建工作述職評議會議,這既是落實全面從嚴治黨要求的重要舉措,也是對各基層黨組織書記落實管黨治黨第一責任的一次集中展示和檢閱,既能有效傳導壓力、壓實責任,也為大家搭建了一個相互學習、相互交流的平臺。剛才,各位黨組織書記就抓基層黨建工作進行了述職,總的感到,大家準備得很充分,總結成績實事求是,查擺問題具體深入,謀劃工作思路清晰,聚焦主業的意識明顯,體現了高度的政治責任感。2020年,XXX黨委各基層黨組織以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,認真履行管黨治黨政治責任,積極推進全面從嚴治黨向基層延伸,充分發揮基層黨組織在“融合、規范、創新、提升”中的政治向心力、組織力和戰斗力,基層黨建工作責任到位、落實有力、成效顯著。主要呈現出以下幾個特點:

                    一是黨建責任落實到位。各位書記落實“書記抓、抓書記”工作機制要求,實現了黨建工作與教育教學工作同頻共振、互促互進。比如,XXX同志將黨建工作列入學校、處室年級工作計劃中,做到支部建在年級、黨小組建在教研組,支部書記與年級主任一身兼。XXX同志堅持對黨建計劃、黨建安排親自研究、重點督查,不斷增強黨組織的凝聚力和吸引力,骨干教師要求入黨的愿望明顯增強。XXX同志制發學校黨建工作責任清單,將黨建工作納入個人績效目標考核,聘任黨總支成員為學校思想政治輔導員,做好方向引領。

                    二是黨內政治生活制度不斷完善。XXX黨委各學校、幼兒園黨組織以“三會一課”等制度為依托,抓基礎、抓規范,形成了常態長效。比如XXX同志組織黨員開展宣講比賽、赴市黨建圖書館開展讀書交流,與新疆兵團農六師軍戶農場學校黨總支手拉手結對聯誼等活動,開展黨務督查并印發簡報。XXX同志組織黨支部領導班子成員認真學習榜樣的先進事跡,到黃河口文化館、劉集紅色教育基地開展專題教育,積極參加“學習強國”知識學習,收看慶祝新中國成立70周年大會。

                    三是抓黨建促業務形成共識。XXX黨委各學校、幼兒園黨組織圍繞業務抓黨建、抓好黨建促業務,實現了黨建與業務的良性互動和相互促進。比如,XXX同志帶頭確立家校共育、課后延時服務等為民實事4件,開展“百師訪千家”等集中志愿服務活動4次,參與課后延時服務活動黨員干部達300余人次,用實際行動為群眾辦好事、辦實事。XXX同志堅持以黨建促發展,強化精細常規管理,深化教學改革,學校辦學水平和教育教學質量穩中有升。XXX同志深入推進“三亮三引三有,助推實小發展”黨建品牌創建活動,組織黨員志愿服務XX多次,使黨員精神面貌時時有進步,黨組織活力得到了提升。

                    在肯定成績的同時,也要清醒地看到,當前推動全面從嚴治黨、加強基層黨建工作面臨著不少新變化、新挑戰,與開發區黨工委要求相比、與群眾期盼相比,我們的工作仍存在不少差距和不足。剛才各位書記也都分別查擺了自己在抓黨建工作中的主要問題,集中表現在:一是管黨治黨壓力傳導不夠。落實主體責任還停留在上級布置什么就完成什么,缺乏開展工作的主動性和原創力。沒能將全面從嚴治黨要求延伸到基層、傳遞到一線,壓力傳導一定程度存在遞減現象。管黨治黨缺乏常抓的韌勁和細抓的定力,對苗頭性、傾向性問題重視不夠,管黨治黨的政治自覺和行動自覺沒有真正形成。二是基層黨組織的戰斗堡壘作用發揮不充分。黨建責任壓力傳導不到位,“只見校長、不見書記”的現象還一定程度存在,黨組織抓中心議大事的能力不強。有的學校黨建工作和業務工作找不到結合點,認為黨建抓得太緊,就會影響教學的錯誤認識。三是對黨員隊伍監督管理不嚴。對黨員干部的黨性鍛煉抓而不緊,忽視黨員教師隊伍管理,個別黨員教師宗旨意識出現偏差、行為偏離師德,師德師風建設有待加強。在筑牢黨員教師廉潔從教思想防線、幫助黨員干部有效抵御廉政風險方面,還沒有建立有效的防范機制,沒有拿出治本之策。這些問題,削弱了基層黨組織的凝聚力和戰斗力,必須引起高度重視,采取有力措施,切實加以解決。下面,就進一步落實好全面從嚴治黨主體責任,進一步夯實基層黨建,我講三點意見。

                    一、突出政治統領,充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用

                    一要牢固樹立“四個意識”。以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹落實黨的十九大精神,貫徹落實習近平總書記對教育工作的系列指示要求,不斷增強“四個意識”、樹牢“四個自信”,做到“兩個維護”,確保各基層黨組織充分履行職責、發揮核心作用,確保全體黨員增強黨性觀念、發揮先鋒模范作用。

                    二要規范黨內政治生活。切實貫徹執行組織生活記實制度,進一步規范“三會一課”,嚴格貫徹執行民主集中制,用好批評和自我批評的武器,開展嚴肅認真的組織生活,不斷增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰斗性,使之真正成為每個黨員錘煉黨性的熔爐。

                    三要發揮戰斗堡壘作用。全面落實黨支部教育管理監督黨員的職責,通過黨支部建設引領和帶動教育教學工作,引導廣大黨員強化黨的意識,堅定地服務教育教學、服務學校發展、服務廣大師生、家長,堅決同危害我們黨的領導的各種錯誤思潮和行為作斗爭,充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用,確保黨的旗幟在教育領域高高飄揚。

                    二、明確工作重點,用心用力推進學校黨建任務落實

                    一要突出服務中心。把教育置于新時代的視野中去審視、謀劃和展望,以改革創新精神謀劃教育教學中心工作,探索黨組織和黨員發揮作用的載體平臺,立足崗位職責,緊扣目標任務,激發爭先熱情,增強創造活力,推動黨的建設和教育教學工作有機結合、深度融合,實現合力推進、協調發展。

                    二要強化隊伍建設。聚焦黨支部書記這個關鍵,真正把政治強、事業心強、能力強的人員選拔到基層黨支部書記崗位上來,切實加強培訓和管理,教育引導他們加強黨性鍛煉,提高黨性修養,提升履職能力。積極探索適應新時期黨員剛性需求的工作方式和管理手段,建立健全激勵引導和關懷幫扶機制,教育引導廣大黨員教師在教育一線建功立業、干出實績,充分發揮黨員教師的模范引領作用,切實把黨員教師的形象樹起來。

                    三要鍛造過硬作風。進一步強化正風肅紀,持之以恒抓好“四風”整治。針對物資采購、基建項目、設備招投標、干部考核、評優評先、職稱評定等重點領域、關鍵環節,要加強監管,規范運行;針對群眾反映強烈的問題,要抓早抓小、形成震懾。要健全各項規章制度,以制度鞏固師德師風建設成果,真正讓好的作風成為黨員干部的一種信念、一種習慣,成為一種風氣、一種氛圍。

                    三、強化責任落實,努力推動學校黨建工作再上新水平

                    一要強化主體責任。各基層黨組織尤其是黨組織書記,要強化“抓好黨建工作是本職、不抓黨建工作是失職、抓不好黨建工作是不稱職”的理念,經常深入基層,深入到每一個班級、廣大教師中去,了解掌握黨員思想和工作情況,及時解決黨建工作中的困難和問題,盡最大努力為黨支部開展工作創造條件,真正成為熟悉學校黨建情況、善抓學校黨建工作的黨組織書記。

                    二要層層傳導壓力。健全責任分解機制,明確領導班子的主體責任、黨組織書記的第一責任和班子成員的“一崗雙責”。要堅持書記抓、抓書記,一級抓一級、一級帶一級,將壓力層層傳導下去,把責任壓緊壓實,構建橫向到邊、縱向到底的責任體系。要加強政策統籌、資源統籌、力量統籌,推動形成上下聯動、齊抓共管,全員抓學校黨建的濃厚氛圍。

                    三要嚴格考核問責。擔當,要有問責來保障;問責,要用行動來體現。黨建工作出了問題必須要問責。各學校、幼兒園黨組織書記作為抓黨建的“第一責任人”,一定要對從嚴治黨的重要性、緊迫性有清醒的認識,切實擔負起全面從嚴治黨主體責任,狠抓建章立制,強化黨員管理,真正以黨建促進教育教學發展。下一步,XXX黨委將充分發揮考核“指揮棒”作用,加強對學校、幼兒園黨建工作的督導考核,對履行黨建責任不到位的,要嚴肅批評,對管黨治黨不力、出現嚴重后果的要嚴肅追責,確保黨建工作責任制落到實處。大家一定要增強政治敏銳性,自覺把基層黨建工作擺上突出位置來推進,切實把責任扛起來、把壓力傳下去,以最大政績來保證和檢驗各項工作的成效。

                    謝謝大家!

                  第十七篇: 黨支部書記述黨建點評

                    在過去的二季度內,特警**黨支部在支部書記**同志的帶領下,各項工作穩步開展、扎實推進,完成了任務、做出了成績、突出了特色。
                    好的方面:
                    一、能夠按照市局基層黨委和特警黨總支的要求,保質保量完成各項任務。例如“深化'三個以案'警示教育”專項活動的開展、“三會一課”的落實、黨費的收繳以及黨組織關系的正常維護、談心談話的開展、組織生活會的召開以及黨課等都能按部就班的開展;
                    二、積極帶頭摸索、開展創新工作、積累經驗、體現特色。“紅黃榜”的實行、“崗區隊”的建立等工作的率先展開對其他支部相關工作的開展起到了積極帶頭、經驗分享的重要作用。
                    不足之處:
                    一、對支部的政治理論學習質量不是很高,要入腦入心、深刻體會。帶領支部開展的理論學習很多,很全,但是對每個黨員、民警的深入體會和深刻領悟要求不高。
                    二、黨內生活的開展不夠豐富。二季度的黨員生活除了參加黨總支組織的幾次活動以后,基本沒有組織本支部再開展活動。
                    建議:
                    一、政治理論的學習要結合工作開展,學重點、重點學、融會貫通、領會領悟。
                    二、在支部內部積極開展活動,豐富黨內生活,提升廣大黨員、民警的感知度。
                    三、希望**同志再接再厲,把**黨支部工作提升一個新臺階。

                  第十八篇: 黨支部書記述黨建點評

                    同志們:

                    聽了大家的述職報告,真切地感受到大家一年來在基層組工崗位上所付出的辛勞。20*年,大家工作的任務是繁重的,服務中心、服務發展、服務基層黨員干部群眾,工作千頭萬緒,擔子重、壓力大,全體同志任勞任怨、敬業奉獻、令人敬佩。一年來,大家工作的業績也是顯著的,收獲多多,可圈可點。在這里,我代表部長室向大家表示真切的慰問和誠摯的謝意。下面,在各位組織委員述職的基礎上,我講三點意見:

                    一、認真總結,相互學習,努力構建推進工作的新平臺

                    *年的工作已告一段落,這次述職考評主要是對照年初制定的目標任務,進行一次“回頭看”,開展一次“大盤點”,總結經驗,找出不足,明確方向,促進工作的再深化、再提高,為07年的工作打造新的平臺。綜合剛才各位組織委員的述職,*年的工作主要體現以下幾個特點:

                    (一)重點工作進一步落實

                    扎實開展第三批先進性教育活動。我縣第三批先進性教育活動能緊扣實際,因地制宜,強勢推進,整個教育活動教育內容豐富廣泛,教育環節簡潔明快,教育方式生動活潑,教育載體鮮活多樣,有的做法得到中央先進性教育巡回檢查組的充分肯定,這其中凝聚了在座各位組織委員的辛勤的勞動。黨委換屆順利完成。全體組織委員能認真執行縣、鎮黨委要求,在組織部指導下開展黨委換屆工作,圓滿完成了黨委換屆任務。加強基層組織陣地建設。角斜、曲塘等鎮從鎮機關下派干部到薄弱村蹲點掛職,加快薄弱村轉化進程。胡集鎮實施了非公企業黨建“三四五”工程,海安鎮開展“雙爭三突出”主題教育活動,大公、雅周、李堡、孫莊、西場、城東等鎮認真開展非公企業黨建工作調研,提高了開展工作的針對性。加強村干部隊伍建設。角斜鎮建立了后備干部隊伍,并實施動態管理。西場鎮積極實施村干部職業化管理,定期組織黨支部書記和支部委員進行培訓。李堡鎮對后備干部的教育培養實施“分層設檔,因人施教”的管理舉措,完善了村干部能力提升機制。加強黨員隊伍建設。大公鎮將所有非黨員業主全部納入黨組織培養范圍。胡集鎮堅持黨員發展“兩優先、三傾斜”。各鎮認真加強流動黨員管理,扎實開展無職黨員定職上崗活動,海安鎮、城東鎮、老壩港鎮為市無職黨員定職上崗提供現場。角斜、曲塘等鎮建立了黨員義務服務日、服務周制度,搭建了黨員服務群眾、服務社會的平臺。老干部工作開展得卓有成效。各鎮在老干部中深入開展“晚年繪彩霞”主題實踐活動,大公鎮老干部創辦的青少年校外輔導站、家長廣播學校、政治技術學校的“一站兩校”做法市級推廣。曲塘、孫莊、角斜、西場等鎮積極籌措資金,改善老干部活動陣地。南莫鎮組織開展了“夕陽工程”基金捐贈工作。白甸、墩頭等鎮定期召開情況通報會,向老干部介紹經濟社會事業發展形勢,贏得老干部對工作的支持。

                    (二)特色工作進一步豐富

                    20*年,部機關始終堅持把創新作為推進全縣組織工作的根本動力,黨代表常任制省級試點,試行“席位制”和“公推差選”方式產生黨代表的做法被中組部《領導參閱》刊載,開展干部常年讀書活動的做法全省交流,召開了干部監督進社區工作全市現場會,這些的工作的推進形成了良好的創新氛圍,帶動了全縣組織工作的爭先創優。不少鎮組織委員都能積極動腦筋、想辦法,將上級要求與本鎮特色緊密結合,創造性地開展組織工作,出現了不少新路子、新著子。在機制創新上,海安鎮將無職黨員“定責上崗”納入長效管理,無職黨員崗位一定三年,期中微調,實行季度記實、年終考評、三年總評,定責上崗活動全面優化。李堡鎮對各級干部實行“全量化”考評,堅持“按月考核,定期公示,獎懲掛鉤,末位淘汰”,推進了干部隊伍建設。在制度創新上,大公鎮建立“黨建工作交辦單”制度,對鎮黨委組織開展的黨建工作檢查中發現的問題和存在的不足,一律以交辦單形式實行交辦,保證問題的及時整改。雅周鎮在村級黨組織實施“村情民意懇談會”制度,有效促進黨支部工作作風的改進。胡集鎮建立黨課規范化管理制度,以政工書記、組、宣、紀等成員組成支部黨課輔導組,成員每季度到黨支部上示范課,每年組織一次支部黨課觀摩活動,促進支部黨課的正常化、規范化。在組織設置上,老壩港鎮結合海上流動黨員組織生活不正常的實際,設立了海上流動黨小組,有效加強黨員了管理。在載體創新上,孫莊鎮通過推選三個黨建工作先進典型,開展大規模“學先進典型,創先進業績”競賽活動,通過典型引路,推動黨建工作的開展。曲塘鎮在鎮機關所有部門中開展“隊伍強、作風實、形象好、服務優、貢獻大”的五星部門接力賽評比活動,提升了機關服務效能,增強了服務水平。白甸鎮推行機關人手一冊“民情日記”的做法,保證了社情民意的有效搜集,密切了干群關系、黨群關系。城東鎮開展了村村結對共建活動,率先開展了“富村幫貧村,強村幫弱村”的振興行動。這些工作的開展為進一步深化和拓展我縣基層組織工作提供了借鑒。

                    (三)服務大局的意識進一步增強

                    各位組織委員都能自覺以大局為重,把組織工作放到全縣經濟發展的大環境中統籌規劃,為黨的中心工作服務。在招商引資、發展民營經濟工作等中心工作中積極參與,主動搜尋信息,提供周到服務,為地方經濟發展盡心盡力。在蠶繭收烘、工業園區建設、鎮村公路建設等工作中,大家也有突出表現,凸顯了組工干部較強的責任意識和大局觀念,各鎮黨委對此評價都比較高。

                    (四)組工干部的形象進一步提升

                    作為基層黨委負責組織工作的直接責任人,在保證黨的路線方針貫徹執行、加強和改善黨的領導等工作方面,大家都發揮著十分重要的作用。不少同志還兼任司法、人事等工作,從我們所了解的情況來看,絕大多數組織委員都能夠按照公道正派的要求,做好村班子配備、干部獎懲考核、黨員教育管理等各項工作,并主動將自己置于黨組織和黨員群眾的嚴格監督之下,用實實在在的行動對“什么是公道正派”進行了最好的詮釋,贏得了廣大黨員干部群眾的肯定和褒揚。

                    當然,在充分肯定成績的同時,我們也應清醒地正視存在的不足。一是鎮與鎮之間在推進工作上存在較大的不平衡,工作開展參差不齊,客觀上分析,這與在座的不少同志剛剛接手組織工作,時間短,各鎮工作任務重,未能深入學習、了解業務有一定的關系,但主觀方面,也與少部分同志缺少刻苦鉆研的精神、雷厲風行的作風和勇爭一流的氣度有直接的聯系。二是開展常規工作與推進創新工作存在明顯的不對稱,不少鎮組織工作的開展墨守于常規套路,習慣于按部就班,滿足于傳統做法,缺少了組織工作的生機與活力,對工作中的創新、改革意識不強,形成的特色、亮點工作不多。三是做好本職工作與服務中心工作存在一定的不協調,做好本職與服務中心應是并駕齊驅,然而,少數組織委員沒能妥善處理好兩者關系,更多的精力投入到中心工作,一定程度沖淡了做好本職工作的責任意識和“守土”意識,使組織工作的開展不能強勢推進。這些問題要引起我們足夠的重視,并在07年的工作中自覺加以改進,使全縣的組織工作水平實現新的提升。

                    二、注重實踐,強化鍛煉,不斷提升開展工作的新本領

                    隨著經濟、社會事業的發展,我國進入了黃金發展期,同時這也是社會矛盾突顯期,這使得我們黨的建設也碰到了許多新情況、新問題,面臨著許多新考驗,黨的事業的龐大根基在農村,作為基層黨組織建設的組織者和推動者,我們組織委員所承擔的責任是重大而艱辛的,讓黨旗高揚,讓黨徽生輝,我們的工作任重道遠。新的任務,提出新的要求,新的要求,召喚新的本領,因此進一步加強自身能力建設,不斷提高做好基層組織工作的本領,就顯得尤為重要。

                    1、在加強學習上下功夫,增強工作的源動力。

                    談學習是個老話題,各位組織委員在述職時,也都談到自己加強學習、提升修養的問題。對于學習,我們基層組工干部一定要在“廣”“深”“精”“透”上下功夫,不能僅僅滿足于翻翻書本,讀讀文章,做做筆記,更多地要堅持緊扣工作學,立足實際學,深入思考學。今年,我們在部機關工作人員中開展“雙學雙強”活動,這里把這項活動的開展簡單地向大家作推介,部機關計劃在堅持加強以十六屆六中全會及今年召開的十七大會議精神、省、市、縣黨代會精神為主的政治理論學習之外,著重加強組工干部的經濟社會知識學習,每月一個主題,全年共計劃學習“小康社會指標體系”“三農”問題及農村工作政策、財稅知識、土地管理、勞動保障、城市規劃等十多個專題。在學習方式上以周為單位,抓好四個環節,第一個環節預習準備,進行個人自學、梳理疑問;第二個環節專業人員講課,并課堂置疑,進行課堂互動,解疑釋感;第三個環節作業鞏固,通過開展討論、小組合作研究等方式,鞏固學習內容,撰寫體會文章;第四個環節進行心得交流。由于操作的原因,這次主題學習活動,我們沒有向在座的組織委員作要求,在這里推介部機關主題學習活動相關做法,目的是給大家提供借鑒,根本的一點,就是組工干部的學習一定要真學、實學、勤學、活學。在座不少是組織戰線的新兵,更要堅持自我加壓,讓學習成為自己生活的常態,既要熟練掌握業務知識,成為干好本職的行家,也要努力學習經濟社會事業領域等方面的知識,成為廣泛涉獵的雜家,更要結合學習,緊扣工作,多動腦筋,學以致用,成為有個性、有智慧的思想者,使自己真懂全局,善管本行,不斷增強工作的全局意識,全面提升服務發展的能力和水平。

                    2、在聯系群眾上下功夫,增強工作的推動力。

                    黨風正則干群和,干群和則社會穩。各位鎮組織委員,作為基層黨組織和廣大農村黨員的代表,很多工作要接觸群眾、服務群眾,始終堅持群眾路線,切實提高群眾工作的本領,應該成為我們在座每一位同志的基本功和必修課。縣委十一屆二次黨代會明確提出,全縣黨員干部要深入基層,調查研究,狠抓工作落實,多干群眾急需和群眾受益的事。縣委常委帶頭走村入戶開展調研,聽民意、訪民情,為全縣黨員干部樹立了樣子。各位組織委員要與黨委、政府班子其他成員一起,深入基層,聯系群眾,開展工作。白甸鎮黨委在機關干部中實行記載民情日記的做法很有借鑒意義,部里正在考慮作為07年干部工作的有力舉措進行推廣,各位組織委員要帶頭密切聯系群眾,做好群眾工作,堅持從群眾中來,到群眾中去,使各項工作的開展,真正做到相信群眾、依靠群眾、服務群眾,充分調動更多人的積極性,實現最廣大人民群眾的根本利益。

                    3、在服務中心上下功夫,增強工作的執行力。

                    群眾工作無小事,基層工作無小事,剛才大家的述職中,不少同志都流露出,當前鄉鎮組織工作開展難、難開展,總結時,我也提到少數同志存在本職工作與中心工作的掌握不夠平衡的問題。作為黨委班子成員,組織委員理應服從黨委分工,積極參與中心工作,努力做好中心工作,但怎樣合理擺正好本職工作與中心工作的位置,使本職、中心兩不誤、兩促進,應該是我們要努力思考、努力實踐的問題。一方面要求我們積極開動腦筋,準確把握組織工作與中心工作的契合點,要跳出“為做組織工作而做組織工作”的思維模式,自覺把黨組織功能發揮、黨員隊伍建設等組織工作要求與中心工作有機糅合起來,使組織工作在服務中心、服務發展中發揮作用,如我們始終圍繞“加快發展”做好黨組織建設的文章,圍繞加強新農村建設推進黨員隊伍建設,引領黨員發揮作用,只有這樣,才能保證中心工作得以推進,組織工作也得以加強。另一方面要學會整合資源,聚合力量抓好組織工作,要跳出“組織工作只是組織委員的工作”的思維模式,學會“借外力”,如村級班子的推薦、培養、考察、任用、監督等各個環節,要充分聽取黨政領導、干部群眾、人大代表等不同群體的意見,整合力量做工作;做好干部培訓、人才工作和加強基層黨組織建設,組織委員就要善于調動各方力量廣泛參與,發揮相關部門的職能作用,形成強大的合力推進工作;黨員的教育管理,也要主動征求和吸納各方面的意見與建議,自覺接受社會各方面的評議和監督。要強化與紀檢、宣傳、統戰等部門干部的協作聯動,合作辦事,建立縱橫協調、運轉有序的工作機制,只有聚合多方力量抓組織工作,才能有效化解有的同志感受的“單槍匹馬”、“勢單力薄”做工作的矛盾,緩解“工作擔子重,精力不足”的矛盾,切實把組織工作做好做實做到位。

                    三、立足大局,把握重點,準確定位07年工作的新思路

                    新的一年新的氣象,新的起點謀劃新的發展。二月初,將召開全縣組織工作會議,對2007年的工作進行全面部署,這里先對07年的工作思路向各位作簡單的滲透,便于大家早知道、早準備、早思考、早謀劃今年各鎮的組織工作。

                    2007年全縣組織工作的主題是:構建服務于率先發展、科學發展、和諧發展的黨建工作大格局,為“工業超千億、提前進百強”、建設社會主義新農村及打造服務發展新環境提供堅強的組織保證。

                    組織工作的重點體現在三個方面:在農村,以推進社會主義新農村建設為目標,推進產業性黨組織的組建和“雙帶”型農村黨員干部隊伍建設;在企業,以促進縣域經濟又好又快發展為目標,實現規模以上非公企業黨組織建設“全覆蓋”,探索黨組織作用發揮的新途徑;在社區,以和諧社區建設為目標,創新黨組織設置模式,探索專兼職社區工作者隊伍建設的有效舉措。

                    緊扣全縣組織工作的主題和重點,就鎮組織工作而言,要著力加強三個方面的探索:一是探索黨組織設置新模式。按照規模適度的原則調整黨支部設置,增強戰斗力;推進功能性黨組織建設,增強帶動力;探索社區樓院黨支部作用發揮新方式,增強影響力。二是探索黨組織發揮作用新載體。實施農村黨員干部“雙帶富民”工程,帶動農民致富;開展村、企“結對聯創”活動,推動新農村建設;開展機關干部“兩治理一推進”主題教育活動,構建政令“綠色通道”和服務“快速車道”。三是探索黨組織服務黨員新機制。加強對中央頒發的四個長效機制文件的貫徹落實,進一步鞏固和發展先進性教育活動成果。在農村、社區普遍建立黨員服務中心,落實流動黨員積分管理、農村黨員結對幫學等長效管理措施,不斷提高服務黨員的水平。

                    圍繞全縣今年組織工作的重點、探索的方向,各鎮組織委員必須緊扣中心,準確把握、認真謀劃,要積極創新、扎實推進,保證各項工作的順利開展。

                    一是要早謀劃,巧定位。必須緊扣全縣組織工作要求,結合本鎮組織工作基礎、工作現狀,找準工作的著力點,認真考慮鎮組織工作思路,要力戒“照抄照搬部機關工作思路”的消極做法,改變“部里要求干啥就干啥”的被動心理,積極謀劃,增強工作的前瞻性、主動性、創造性,使工作既貼近全縣組織工作要求,又能體現本鎮組織工作特色,實現全縣組織工作亮點紛呈的良好局面。

                    二是要求創新,顯特色。組織工作的生命力在于創新,只有主動思考、把握組織工作遇到的新情況、新問題,拓寬新思路,探索新舉措,才能保證組織工作的鮮活與生機。從剛才的述職情況來看,幾位*年剛剛加入組工隊伍的新兵已經完成了角色適應期,工作的推進也漸入佳境,因此,我們有理由要求各位組工干部07年的工作要有新起色、新突破。對今年的工作,希望大家要科學把握工作中的重點、難點、焦點、熱點問題,思考積極有效的辦法,通過機制創新、制度創新、載體創新來扎實開展,使工作的推進更符合時代的要求、發展的要求。部機關將加大基層創新工作的評比獎勵力度,激發大家創造性地開展工作的熱情。同時還將推行新的課題研究制度,通過實施對調研課題的招標、資助、評審和推廣,提升全體同志用理論成果指導工作實踐的能力。

                    三是要抓落實,強推進。各鎮組織委員對鎮組織工作思路,要反復醞釀,結合節前組工會議精神,迅速出臺各鎮組織工作意見,明晰工作目標。思路明確了,還有一個抓推進的問題,每項工作什么時候做,怎樣做,做到什么標準,都要心中有數,要注重工作的超前性,提升工作的執行力,真正把思路中確定的各項重點工作、特色工作積極轉化為實踐的成果。

                    同志們,今天召開述職評議會議,目的就是通過交流讓大家取長補短,互通有無,進一步提高對崗位職責的再認識,進一步拓展組織工作的新空間,從會議進行的效果看,應該說達到了預期目的,希望大家以今天的會議為新的起點,增強信心,鼓足干勁,在縣委、縣政府的正確領導下,深入貫徹落實縣委十一屆二次黨代會精神,全面開創組織工作新局面,為實現縣委提出的“工業超千億、提前進百強”提供堅強的組織保障。

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